技术培训会议主持词

时间：2024-03-28 12:00:24 炜玲主持词我要投稿

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技术培训会议主持词（通用8篇）

　　由主持人于节目进行过程中串联节目的串联词。如今的各种演出活动和集会中，主持人往往成了主角，而主持人在台上所表演的主持词，则是集会的灵魂之所在。小编精心为你整理了技术培训会议主持词，希望对你有所借鉴作用哟。

技术培训会议主持词（通用8篇）

　　技术培训会议主持词 1

各位青年朋友：

　　大家下午好。

　　A：青年志愿者精神是中华民族团结友爱、助人为乐、见义勇为、尊老爱幼、尊师重教等传统美德的继承和光大，是社会主义时代精神的弘扬和体现。

　　B：为了进一步加强弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神活动，建立、完善青年志愿者服务的招募机制、培训机制、管理机制、评选表彰机制和保障机制，推动城中区青年志愿服务事业从小到大，有目标、有步骤的开展青年志愿者活动，在探索中不断开拓前进。

　　A：今天，城中区团委将20xx年青年志愿者培训从传统的课堂转移到户外课堂。希望通过这种创新的互动交流培训，让大家从枯燥乏味的灌输式转变为自动吸收式。

　　B：今天，我们来到美丽的龙潭公园，呼吸着新鲜的空气，吹着龙潭之风，开展此次培训，让各位青年朋友们接受一次不一样的户外课堂培训。

　　A：今天我们的培训将以愉悦的、轻松的方式进行，通过我们主办方设计的一些问答和游戏，增长知识，广交朋友，交流学习，自我评价。

　　B：今天我们的活动主要有以下几个环节：

　　1、请大家用25分钟的时间再次认真的翻阅我们发给大家的培训资料。

　　2、我们通过做一些趣味性的知识问答和心得分享，来帮大家更深刻的认识我们此次培训的内容和意义。

　　3、开展一些趣味游戏。

　　本次活动，我们都为大家准备了奖品，希望大家以青年人应有的朝气，积极参与，发挥团队精神，融入这次别样的户外课堂培训。

　　A：好了，有请工作人员为我们今天来参加培训的学员们分发我们今天的学习资料。请问还有哪位青年朋友未拿到培训资料的?现在我们给大家25分钟的时间阅读。

　　时间到

　　A：好，25分钟的时间到了，相信大家基本上认真的阅读了一次这份资料。现在我们就正式开始培训课程了。

　　今天，我们在场外的时候就已经把大家分成了六组，那么现在我们有请每组选派出四名代表，准备参加我们下面的培训环节。

　　B：请问哪两组愿意先上来?好，现在我们有请第组、第组的青年代表上场参加我们第一轮的答题活动。

　　可以向大家自我介绍一下你们都各来自哪个单位吗?(一一听他们的自我介绍)，谢谢他们的自我介绍，很高兴这8位代表的积极参与。

　　我们的试卷分为ABC三套题。现在上来的两组代表，你们要相互商量一下，你们共同选择要哪一套试卷?必须是同一试卷的题，同时做。

　　A：好，他们选择了卷，有请我们的工作人员将试卷和笔拿过来。现在我要和你们大家说一下这个环节的规则。

　　这套大试卷里有十道填空题，你们四个人必须在有限的10分钟之内把这些填空题做好。你们可以向后方的团队成员求救两次。也就是说，做题团队可以向后方其余的团队成员求救两题的答案。工作人员会另外给你们一张白纸，你们可以用自己的方法向后方团队找寻答案。这考的就是你们团队的协作能力了。上来的四名代表，请准备好你们的培训资料。同时这也是考验你们刚才阅读培训资料的认真度了。说明下我们的评分标准：我们每套题各有十道题目，每道题10分，共计100分。题目里有可能涉及到两个空格，我们的评分标准不按空格计算，只按提目计算。也就是说两个空格都填写对了，此道题才可得分，但是只要错一个空格，另一个空格就算填写对了，此道题目也不得分。大家清楚了吗?请问你们准备好了吗?现在开始，请计时员计时。(做题十分钟时间穿插现场抢答环节)，好时间到了，请收笔。我们先不讨论这两组的对与错，等会我们的工作人员再一起给各组打分，然后我们再一起点评。好，请已经做完试题的小组代表回座位上稍等。工作人员请先收好答卷。请下两组代表上场，你们选哪个卷?刚才已经选走的就不能选了。重复。

　　【填题中的十分钟，穿插现场问答】

　　紧张的现场答题环节开始了，我们在坐的青年代表们也别闲着，拿起你们手中的培训资料，参与我们的现场抢答环节。我们也为大家准备了小礼物。希望大家在回答问题的时候，尽可能的不要去看资料，因为我们会提问一些相对简单的问题。你们可以通过查阅手中的资料寻找答案，进行抢答。大家可以做好准备啦!下面请听题：

　　A：好，各组的代表把我们的ABC卷都认真的做好了，现在请各组的代表们上来，你们拿好各自的卷子，我们有请工作人员来给大家改卷子。

　　B：好，我们的工作人员将卷子改好了，现在我们可以看出每组的分

　　数了，第一组卷分，第二组卷分，第三组卷分，第四组卷分，第五组卷分，第六组卷分。小组得分的三组是：xx，他们获得我们的奖励，米菲兔多用装饰包一个，有请我们团委的潘副书记为获奖的朋友们颁布奖品。让我们大家给他们以热烈的掌声表示祝贺和鼓励。(整体活动控制在一个小时)

　　A：下面的环节，我们要进行一个青年志愿者心得分享会，希望参加过志愿服务的朋友们，各抒已见，就你们现实生活中、工作中遇到的，看到的，甚至自己亲身经历的都可以和我们在坐的`各位进行一次心得分享。(控制在20分钟时间)

　　结束了我们的知识培训这个环节，我们开始今天的培训啦，趣味游戏环节。

　　AB：今天我们玩的第一个游戏叫无间道。我想这个游戏可能在坐的部分朋友已经玩过了，但是我还是希望大家能提高你们的兴奋度，投入这个游戏中。我简单的说一下游戏规则：

　　所有队员站在起始线外，按主持人的要求在规定的时间内送到前方摆放好，使物品与物品之间无缝细的连接摆放，则称为无间道。具体要求：全体队员做为后方支援寻找所需要的物品，可以向另外三组的成员借用。但必须在15秒钟之内摆放好物品并回归起始线外(有专门的计时工作人员)。每次摆放物品只能一人上场，出现两人以上同时上场摆放物品的，算违规，该物品被取消摆放资格。每次三组同时开始，奖励第一个完成无间道任务的队伍。完成的标准为最先将物品摆放至终点线的为胜。

　　大家准备好了吗?听明白游戏规则了吧?那现在哪三组愿意先上来

　　参加这个游戏?

　　好，有请组，组，组的全体成员来到前面，大家站在起始线外做好准备。现在你们听好主持人的要求，按主持人的要求，在15秒钟之内找到所需物品并摆好在前方再回归队伍为顺便完成一次任务。准备好了吗?

　　主持人：

　　(第一轮)前方需要：皮带、眼镜、袜子、脚、腿、手表、笔、火机、手机、钥匙、跑鞋、一元钱、

　　(第二轮)：手(手掌)、脚丫、记事本、化妆包、包、U盘、纸巾(包)、钱包、信用卡、高跟鞋、

　　AB：刚才的游戏大家是不是玩得好开心?下面我们就玩一个安静点的，动动脑筋的游戏。这个游戏我想会有部分的人已经玩了，但是我请求玩过的朋友们别那么快解开迷题，让没玩过的朋友自己感受这个过程。如果您来参与了，并很快的解开难题，也请别那么快的告诉其他正在琢磨解题的朋友。谢谢大家的支持和参与。这个活动的游戏规则很简单，每两个人为一个小组，我们会给你们发一根绳子，双方的绳子交叉，在交叉的状态下，你们必须通过自己的智慧将绳子解开。这个解绳游戏请大家不要用小聪明走捷径，认真的体会这个活动游戏，因为这个解绳游戏有很多的智慧在里面。

　　A：各位朋友，快乐的时光总是飞逝而过。20xx年城中区青年志愿者培训活动项目已顺利完成，我们在快乐的学习中收获了知识，收获了友谊，收获了快乐。

　　B：聚不是开始，散也不会一种结束，手有意，手有情，掌心中千言万语，让我们和身边的朋友紧紧地握一握手吧，让我们的友谊在握手中铭记。

　　AB：今天的培训活动到此结束，谢谢大家的参与。再见。

　　技术培训会议主持词 2

同志们：

　　今天，我们在这里隆重召开厂第五届员工技术比赛经验发布会暨总结表彰大会。首先，我代表厂向在本次技术比赛中取得优异成绩的选手们表示热烈的祝贺，向积极组织这次技术比赛的机关科室和承办单位表示衷心的感谢，向为这次技术比赛付出辛勤汗水的裁判员、工作人员表示诚挚的问候。

　　刚才，xxx等名技术尖子进行了学习和工作经验介绍，他们的发言紧贴现场，紧贴实际，为全厂干部职工提供了借鉴，树立了榜样。大家很可能还有比他们更好的学习、工作经验和方式、方法，你们要努力为自己创造机会，争取早日脱颖而出，尽早也坐在发言席上，为大家介绍自己的经验；副厂长对本次技术比赛进行了小结；xxx宣读了厂《关于表彰第五届员工技术比赛先进个人的决定》；厂领导为获奖选手颁了奖，会议开得很成功。

　　本届员工技术比赛是厂历年来规模最大、工种最多、选手最多、赛点最多、时间跨度最长的一次大型比赛。各单位和部门高度重视，精诚团结，严密运作，名选手参加了个工种的理论和实际考试。比赛过程中，全体参赛选手顽强拼搏、奋勇争先，赛出了风格，赛出了水平。回顾这次比赛，有以下几个特点：

　　一是思想重视。全厂上下对这次比赛给予了高度重视，在梁厂长的亲自指挥下，在各单位、各部门的协调配合下，比赛得益圆满完成，做到了生产、比赛两不误。

　　二是组织严密。厂成立了比赛办公室和各工作小组，各负其责，精心部署，使比赛有条不紊地进行。

　　三是评判公正。裁判人员做到了三个一样：对本单位和非本单位选手的裁判一样；对主体工种和非主体工种的裁判一样；对共有工种和独有工种的裁判一样。保证了裁判客观、公正。

　　四是服务到位。经过精心准备，现场布置、防晒防雨用品及安全防范措施到位、茶水供应到位、用餐、用车到位、医护人员宣传工作、保卫、协调联络工作均服务到位。

　　厂成立五年多来，始终把强化员工培训、提高队伍素质、促进企业发展，作为一项重要的人才培养战略来抓，紧紧围绕油田下达的生产经营指标，以提高管理人员、专业技术人员整体素质和操作服务人员实际操作技能水平为重点，扎扎实实地开展了形式多样的职工培训和基本功训练活动，取得了明显的成效，促进了厂生产经营工作顺利开展。同时，我们也应该看到，我们的职工队伍素质和技术水平与天然气生产的实际需要相比还有差距，与上级领导的要求还有差距，与天然气大发展的需要还不相适应。因此，加强业务技术培训，创建学习型组织，培养知识型员工，建设一支高素质的职工队伍，既是当务之急，又是一项长期而艰巨的任务，必须长抓不懈。

　　下面，我就如何创建学习型组织、培养知识型员工谈三个方面的意见。

　　一、认清形势，增强信心，进一步提高创建学习型组织、培养知识型员工的紧迫感和责任感

　　大家非常清楚，我厂建厂以来的几年，正赶上国家“十五”时期，国家经济发展步伐加快，天然气作为清洁能源倍受青睐，始终供不应求，再加上天然气开发成本较低，能为油田提高油气当量、摊平成本做出贡献。所以，提高天然气产量是外部环境急需，油田发展迫切需要。建厂以来的这几年，天然气产销工作始终处于高速运转状态，天然气产量的递增跟不上销量的增加，销量的增加跟不上市场需求的增长，后备接替储量严重不足、上产基础非常薄弱、低渗低产、井筒积液、管柱管网设备的盐堵、液堵、腐蚀损坏、气井结盐产量骤降甚至停产等一系列现实的生产技术问题非常突出。

　　在开发生产上的主要问题有：一是气田剩余储量低，稳产基础薄弱。由于我厂所辖气田面积有限，这些年来，尽管我们一直在不停地进行气田周边滚动扩边研究，每年都有新的储量增加，但没有大的突破。目前我厂管辖的气田剩余可采储量只有40.43亿方，剩余可采储量储采比为4。7：1，剩余可采储量少得可怜，储采比严重失衡，稳产基础薄弱；二是低产井多，稳产难度大。由于产量压力大，任务重，采气速度高，所有气井均保持满负荷生产，导致低产井数量逐渐增多。目前99口生产井中，有50％左右的井产能低于1万方，这部分地产气井总产量只有14.5万方/日，平均不到3000方/日。由于高产井少，导致气井调产空间有限，随着地层压力的进一步降低，气田稳产难度越来越大。孔经理要求我们保护高产井，努力提高低产井产量，恢复停产井生产。这实际上是我们一直在坚定不移地做的，今后，要继续做得更好。三是结盐问题严重影响气井稳产。自20xx年初文23气田第一口井突发严重结盐问题以来，出现结盐气井越来越多，影响气量严重。孔经理在我厂调研时指出，结盐的问题不是立即就能解决的，一定要科学分析。结盐的问题应该说会越来越严重的，我们工程水平上去后，虽然越来越严重，但我们的水平越来越高，能够化解对开发的影响。虽然不可能彻底解决气井结盐，但要确保不对开发构成影响，不对生产构成影响。由此看来，防盐除盐工作任重道远，是一个长期的任务。

　　同时，普光气田作为中原油田的重要战略接替区，到20xx年底将建成19亿方的生产能力，届时输气管道将从遥远的四川达州翻山越岭铺设到中原，缓解中原大地和山东市场气源紧张的局面，这是我们梦寐以求的。但是普光气田天然气到来之前，由于要巩固和确保市场，供气形势将会变得更加严峻。油田领导要求我厂必须全力以赴，确保河南、山东市场供气，这对于进入开发后期的老气田是无尽的压力，也正因为此，厂里才反复提出要延长气田高产稳产期。在未来2—3年内，也就是在普光气田的天然气到来之前，我们一定要延长气田高产稳产期，为普光气田的开发建设，为集团公司、油田的资源战略接替赢得宝贵时间。

　　在面临困难和挑战的同时，也应看到我们面临的`发展机遇。油田把普光气田开发管理工作的重任交给我厂，是对我厂的最大信任和最大支持，也是我厂重要的发展机遇。3月22日，孔经理等油田领导来我厂调研，对20xx年工作给予了很高的评价，对今后的工作提出了新的更高的要求，特别是给我厂重新准确定位，明确了我厂气田开发和天然气集输及供气管理两大职责，要求我厂平衡整个油田天然气生产，并在成本、投资等方面给予了巨大的政策支持，这在我厂历史上是前所未有的，可以说，从3月22日起将进入一个新的历史阶段，迎来了新的战略机遇期，天然气产销厂跨越式发展必将在“十一五”期间实现。

　　未来几年，我厂面临的是一个机遇与挑战并存、希望与困难交织的发展环境。面对新形势、新任务，全厂干部职工必须解放思想，勇于创新，充分利用各种有利条件，积极应对发展中的困难和挑战，以强烈的历史责任感，投入到工作中去，努力延长气田高产稳产期，延长集输设施安全运行期，开创厂持续有效和谐发展的新局面。

　　技术培训会议主持词 3

尊敬的各位领导、各位评、各位参赛队员：

　　大家上午好！

　　为了进一步提高广职工的业务技能水平，确保我队各项工作安全开展，经过近半个月的精心准备，胡家河抽采队迎来了第三届技术比武。出席今天现场比武活动的矿业公司领导有：

　　在这里，我代表抽采队由衷的感谢各位领导于百忙中莅临我们今天的活动现场。让我们以热烈的掌声，向各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

　　第一项：请家以热烈的掌声欢迎讲话！

　　感谢的精彩讲话。

　　第二项：请家以热烈的掌声欢迎讲话！

　　感谢的精彩讲话。

　　第三项：由我介绍相关比赛规则

　　1、选手必须按时到达指定比赛现场，不得迟到，统一开始比赛，否则取消其比赛资格。

　　2、选手必须按井下工作要求着装，包括工作服、毛巾、安全帽、胶靴、矿灯、自救器等，缺一项扣1分。

　　3、比赛次序、地点等需抽签决定，抽签后选手不能要求变更，有特殊情况，可以由领队找裁判长协调。

　　4、选手必须按操作规程和《煤矿安全规程》、仪表使用说明书要求进行操作，有“三违”者出现一次，扣2分。

　　5、现场实践操作比赛时，选手必须佩带岗位资格证、参赛证、否则缺少一项扣5分，证件与参赛者不符的直接取消参赛小组比赛资格。

　　6、比赛开始后，选手按指定程序比赛，不得中途退场，非比赛人员在候考室待命，不得进入比赛场地。

　　7、选手认为本组全部完成比赛内容时，须到裁判席报告，并以报告时的时间为比赛结束时间。

　　8、宣布比赛结束后，选手不准再作任何修改，必须离开现场，到指定地点休息，不得与剩余未比赛选手交流沟通，否则取消比赛成绩。

　　9、赛前比赛人员一律不准喝酒，否则直接取消比赛资格。

　　10、考评人员要严格按评分标准评判，未经裁判长同意，不准随意变更评分条件。

　　11、选手必须服从裁判，对裁判有异议时，提请裁判长解决，重问题由总裁判长裁决。

　　第四项：由裁判组组长魏华宣布比赛正式开始。

　　到这里，我们参赛选手的比赛已全部结束，他们以娴熟的技术、规范的操作，向我们展现了一幕幕井下工作者的真实场景。

　　比赛只是一种形式，结果并不重要，为之努力并付出心血，这个过程才是最有意义的。今天我们的参赛选手充分发挥了他们的聪明才智，赛出了水平，赛出了风格。我相信，在矿业公司领导的'正确领导下，在抽采队所有队员的共同努力下，一定会开创出我队工作的新局面。

　　最后，让我们再次以热烈的掌声向各位领导、各位评表示衷心的感谢。抽采队第三届技术比武活动圆满结束，再次感谢家的光临。再见。

　　技术培训会议主持词 4

　　1、开场：由主持人致开场词：

　　尊敬的嘉宾，同学们：

　　大家午时好!

　　欢迎大家来到我们的交流会现场。在今日这样一个秋高气爽的日子里，相信我们的交流会会给你们带来愉快的心境。

　　我们十分荣幸的邀请到学院的部分领导教师来到此次交流会的现场，为大家解答心中的疑惑，共谈大学的学风建设。首先由我为大家介绍今日来到交流会的各位领导嘉宾。

　　2、介绍本分会场的主要与会教师：

　　参加此次会议的有：

　　xxxx教师

　　下面让我们再次以热烈的掌声，向各位领导、来宾表示最诚挚的欢迎!

　　3、下面进行大会第一项：

　　有请委员会主任、可再生能源学院院长徐进良教授为本次交流年会致辞：致辞结束：多谢徐进良院长的精彩致辞

　　4、下面进行大会第二项：

　　今日的交流会不属于我，而是属于在坐的'每一位。下面就把时间交给大家，进入本次交流会的第二个议程：现场互动交流：

　　下面有请第一位为我们进行汇报的xx同学：

　　汇报结束后：感激xxxx同学精彩的汇报，下面有请与会的教师和同学提问，进行互动交流。

　　提问结束后：再次感激各位教师和同学的精彩发言，下面有请xxxx

　　5、会议结束、评委总结

　　此次交流会到达了预期目的，但这仅仅只是一个开头，下面有请xxxx院长为本次的学术交流年会进行简要的评审总结：

　　总结结束后：感激徐进良院长精彩的发言

　　同学们：斗转星移，日月如梭，青春的时光就要度过，让蓝天白云为我们起舞，让青山绿水为我们作赋，让我们把握住今日，我们的明天会更加灿烂。

　　再次感激各位领导于百忙之中参加我们的交流会，同时也感激各位同学的到来，华北电力大学第九届研究生学术交流年会可再生能源学院分会场到此结束，多谢大家的光临!

　　6、评委离场：

　　下面请大家以热烈的掌声欢送各位领导教师离场!

　　技术培训会议主持词 5

同志们:

　　(现在开会，请大家关闭手机或调至静音状态)

　　今天，我镇举办以电焊工和抹灰工为重点内容的农民职业技能培训班，前来参加开班仪式的领导有:张掖市国家职业鉴定指导中心汤建伟主任、市劳务办高晓燕科长、区人社局赵沁芳局长、区劳务办于高阳和刘波同志。首先，向在百忙中前来参加开班典礼的各位领导及培训老师表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

　　开展农民工技能培训，是党中央、国务院实施的保民生、保增长、保稳定,功在政府、利在农民的一项实实在在的民生工程，旨在实现农村富余劳动力转移，改善农民在人力资本上所处的劣势地位,帮助广大农民实现从“耕者有其田”到“业者有其技”的转变，提高农民转移就业能力和外出适应能力。从而更好的服务于新农村建设，为全面建成小康社会做出贡献。

　　我镇20xx年小满镇农民工初级升中级职业技能培训经过认真的筹备，今天正式开班了，在此，我谨代表镇党委、政府对参加这次培训班的全体学员表示热烈的欢迎!

　　今天的开班仪式有三项议程:

　　第一项，请马镇长做培训班教学安排，大家欢迎!

　　第二项，请李书记致辞，大家欢迎!

　　第三项，请赵局长作重要讲话，大家欢迎!

　　同志们，刚才马镇长就本次培训班教学计划和教学管理考核办法进行了详细的安排。李书记对本期培训班开班致辞。最后赵局长又从充分认识开展职业技能培训的.重要意义，思想上弄清“为啥学”的问题；明确学习任务，端正态度严要求，方法上解决“怎样学”的问题；坚持学以致用，发挥辐射带动作用，真正成为带动农村经济发展的“领头雁”等三个方面，全面系统地阐述了当前举办农民职业技能培训的重要性、必要性。同时赵局长在讲话中就如何把此次培训班办出成效，办出特色，使大家学有所获，学有所得，提出了更加明确的要求和措施，对大家今后在创业、致富道路上寄于了殷切的希望和热切的期盼。赵局长的讲话对我们办好这次培训班具有很强的针对性和指导性。对大家今后如何干事、创业启发也很大，希望全体参训学员认真领会赵局长的讲话精神，在学习培训中严格按照赵局长提出的要求，珍惜学习机会，严格遵守各项规章制度，认真学习，圆满完成各项学习任务，确保这期培训班达到预期目的，取得实效。

　　最后，祝大家在培训期间学习愉快、学有所成!

　　开班仪式到此结束。

　　下面请参加电焊工培训的学员到二楼会议室上课，参加抹灰工培训的学员到四楼会议室上课。

　　技术培训会议主持词 6

各位领导、各位嘉宾、同志们：

　　金秋九月，在中秋佳节即将来临之际，xxx公司首届“质量月”质量技术大比武，经过工作人员们的精心筹备，今天在这里隆重开幕。

　　本次大赛是对分公司广大职工技能素质的大检阅，是公司深入实施人才培养，专注质量提升主题的强力措施。通过本次活动，来提高技术人员的业务能力，使其能够熟练施工、规范施工，在工作中灵活运用各种技能，及时合理的解决施工中的问题，确保工程实体质量，加快施工进度。

　　下面请允许我向大家介绍到场的领导：（介绍到场领导，顺序：外部、公司）

　　借此机会，我谨代表大赛组委会，对各位领导光临指导大赛表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向各参赛选手、大赛裁判员、工作人员表示崇高的敬意!

　　接下来，有请xxx领导为大家讲话（外部领导）

　　好的，xxx领导的发言十分精彩，接下来有请xxx领导讲话（公司领导）；

　　xxx领导的讲话非常精彩，令我们印象深刻，接下来进行大会下一项，有我为大家介绍本次大比武的质量技术小能手们！（介绍参赛队伍）

　　好的，我们各个参赛队伍已经向大家亮过相了，接下来进行大会下一项，宣读比赛规则......

　　激动人心的时刻就要到来了，那么我宣布，xxx公司第一届“质量月”质量技术大比武活动正式开始！（比赛开始，具体环节按策划进行）

　　好的.，我们各个参赛队伍真是各显神通啊，赛况相当激烈，那么上午的赛程告一段落，请大家稍事休息，下午精彩继续

　　下午：

　　经过上午的一番角逐，比赛的战况可谓是相当焦灼啊，比分差距已经逐渐拉开了呢，不过没关系，暂时落后的队伍不要着急，领先的队伍也不要得意，下午的赛程可谓是干货满满，究竟最终花落谁家呢，让我们拭目以待吧（比赛开始）

　　好的，至此我们大会的所有比赛项目就全部结束了，最终的战果究竟如何呢，下面有请会务组计算得分

　　经过会务组的统计，本次大比武的冠亚季军终于诞生啦！他们分别是xx。下面有请各位领导为获奖队伍颁奖

　　（总结讲话）

　　xxx公司首届“质量月”质量技术大比武活动到此圆满结束，谢谢大家!

　　技术培训会议主持词 7

同志们：

　　全省中医药工作会议是省政府召开的一次重要会议。会议的主题是：深入贯彻党的十六大、十六届三中全会和省委工作会议精神，总结交流“九五”以来全省中医药工作经验，表彰中医工作先进集体、先进个人，部署今后一个时期中医药工作任务，研究制定加快中医药事业发展的政策和措施，使全省中医药事业更好的为山东经济社会发展和为人民健康服务。

　　参加会议的有各市人民政府分管卫生工作的副市长、卫生局局长、中医局(科)长；省政府有关部门主要负责人；高等医学院校及其附院、省医学科学院、卫生厅直属单位负责人，以及新闻单位记者。

　　出席大会开幕式并在主席台就座的领导同志有：xxx；

　　今天上午的大会有三项议程：

　　一、表彰先进；

　　二、领导讲话；

　　三、经验交流。

　　大会进行第一项：首先，请省人事厅李显升副厅长宣读《关于全省中医工作先进集体和先进个人的通报》。请省卫生厅刘玉芹副厅长宣读《关于授予张珍玉等同志“山东省有突出贡献的名老中医药专家”和“山东省名中医药专家”称号的通报》。下面为全省中医工作先进集体、先进个人颁奖，向山东省有突出贡献的名老中医药专家和名中医药专家授牌。

　　1、请全省中医工作先进集体代表上台领奖。

　　2、请全省中医工作先进个人代表上台领奖。

　　3、请山东省有突出贡献的名老中医药专家上台领取荣誉标牌。

　　4、请山东省名中医药专家代表上台领取荣誉标牌。

　　大会进行第二项：

　　1、请国家中医药管理局李副局长讲话。

　　2、请省政府王副省长讲话。

　　大会进行第三项：经验交流。

　　1、请威海市人民政府梁良副市长发言，发言的题目是：以服务农民健康为宗旨，努力提高农村中医工作水平

　　2、请山东中医药大学附属医院杨传华副院长发言，发言的题目是：深化改革，满足需求，推进医院全面发展。

　　3、请临沂市人民政府刘彦祥副市长发言，发言的题目是：完善政策措施，发挥资源优势，加快中医药事业发展。

　　4、请文登整骨医院谭远超院长发言，发言的题目是：继承创新，发展专科，打造现代化医院品牌

　　5、请济南市历下区司里街办事处向梅同志发言，发言的题目是：合民情、顺民意，让中医药融入社区。

　　同志们，全省中医药工作会议安排一天时间，由于下午现场参观之后，我们不再集中。下面，我就会议精神的贯彻落实问题谈点意见:

　　这次全省中医药工作会议是继1988年全省振兴中医大会之后，省政府召开的又一次重要会议。王副省长代表省政府作了重要讲话，充分肯定了“九五”以来中医药工作的成绩和经验，科学分析了当前中医药工作面临的形势，全面阐述了今后一个时期中医药工作的总体思路和工作重点，并就贯彻落实省政府《关于进一步加快中医药事业发展的意见》提出了明确要求。特别是指出了当前影响中医药发展的认识思路、体制机制、理论创新、技术创新以及产业化发展等问题，需要大家分析研究。国家中医药管理局李振吉副局长百忙之中专程到会并讲话，对我省的中医药工作给以有力的支持和指导。

　　我们还表彰了全省中医工作先进集体和先进个人，向有突出贡献的名老中医药专家和名中医药专家颁发了荣誉标牌。威海市政府、山东中医药大学附属医院、临沂市政府、文登整骨医院和济南市历下区司里街办事处社区卫生服务中心作了专题发言，从不同的角度介绍了开展中医药工作的`经验。下午我们还将分组对济南市历下区司里街办事处社区卫生服务中心和建新办事处社区服务中心进行现场参观。今年以来，我省中医药工作面临着良好的发展机遇和动力，《中华人民共和国中医药条例》于10月1日正式施行，省十届人大一次会议主席团确定了“山东省中医工作亟待加强”的“33号议案”，王副省长亲自到省、市、县中医药机构调查研究，并3次主持专题会议研究部署加快中医药事业发展问题，具体指导“33号议案”办理工作，省人大教科文卫委员会专门听取了议案办理情况的汇报。

　　9月24日，我受省政府委托向省人大十届四次常委会作《关于全省中医工作情况的汇报》，接受了审议。省政府作出了《关于进一步加快中医药事业发展的意见》，明确了今后一个时期中医药工作的发展方向、目标任务和政策措施。

　　王副省长亲自主持这次会议的筹备工作，并连夜审定大会交流材料，提出了许多重要的指导性意见。这次会议准备充分，内容丰富，经验可贵，重点突出，思路清晰，要求明确，达到了预期目的，收到了很好的效果。一是认清了形势，统一了认识，增强了抢抓机遇、加快发展的急迫感、责任感；二是明确了目标，理清了思路，坚定了以改革求创新、以创新促发展的信心；三是交流了经验，拓宽了视野，增强了扬长补短、重点突破的勇气。我们坚信，这次会议必将为新时期、新阶段开创全省中医药工作的新局面奠定良好的基础。一次成功的会议，就是一个加快发展的新起点。

　　技术培训会议主持词 8

尊敬的各位嘉宾，各位领导，龙采集团的技术骨干、精英们：

　　大家上午好!

　　"龙采"20xx年技术交流会就要开幕了，我谨代表技术交流组委会向出席今天开幕式的各位领导、各位来宾、各分公司的精英骨干和朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

　　下面，向大家介绍出席今天开幕式的主要领导：

　　龙采科技集团总裁：先生，

　　副总裁： xx先生，

　　副总裁： xx女士，

　　助理总裁：xx 女士，

　　技术总监： xx先生，

　　出席今天开幕式的还有来自于龙采集团各分公司的技术骨干、精英等，由于时间关系，就不一一介绍了。让我们以热烈的掌声对大家的光临与会表示欢迎。

　　在激烈的市场竞争中，龙采人注重品牌化集团建设，以"专业决定品质，激情打造未来"企业理念，以"快乐、赢利、奉献"为永恒的团队精神，在短短的时间内，使龙采迅速的发展壮大，成为黑龙江地区互联网行业内之翘楚。

　　下面请让我们用热烈的掌声欢迎龙采科技集团总裁xx先生为技术交流大会致开幕词。

　　(致辞)

　　非常感谢杨总裁的精彩致辞。

　　龙采奉行以全球化的视野整合先进技术与企业资源，分别与"百度"、"腾讯"及"CNNIC"等知名企业携手，奠定了在东北地区互联网服务诸多领域内的领先地位。携手共进龙采一面吸纳知名企业的先进理念和技术，一面以更高的`标准完善着自己，提高着自己，以"尊重人才、爱护人才、发现人才、吸引人才、培养人才"的人才理念，通过完善的培训体系迅速提高员工职业竞争力，积极地为每个员工提供一个能够展现自我的舞台。在技术总监先生的带领下，以技术发明和创造为前行，龙采大步飞跃!

　　下面，有请龙采科技集团技术中心总监先生就集团技术中心发展历程做发展方向发言。

　　(发言)

　　谢谢高总监!

　　7年的齐心协力、锐意进取、7年的奋发图强、开拓创新，7年的攻克难关、推陈出新，经过了7年的不懈努力和默默奉献，龙采技术人终于骄傲地说，我们为龙采的未来打下了坚实的基础!

　　20xx年，是龙采打造精品、树立品牌的第一年；

　　20xx年，是龙采实施20xx年发展规划的第一年。

　　下面就让我们一起喜悦的分享我们集团分公司的技术精英们的硕硕成果：

　　(开始展示介绍优秀作品)

　　海纳百川，所以永不干涸；山容众生，方能生机盎然。今天的交流会应该说是一个技术人交流学习的盛会，集团为龙采技术精英提供一个能够展现自我证明自我提升自己的舞台，每一个在场的龙采人收获知识，收获快乐，更收获友谊。

　　下面就请集团分公司技术代表发表工作感言

　　(发言)

　　听着大家发自肺腑的工作感言、希望感言、誓言铮铮，每个龙采人都被感动了，这样的拼搏进取的精神、这样丰富的想象能力和创新力、这样团结奉献的心态，龙采怎能不发展，龙采怎能不超越?