工作的日志

工作的日志[集合15篇]

　　无论在学习、工作或是生活中，大家都看到过日志吧，是时候抽出时间写写日志了。那么什么样的日志才合适呢？以下是小编收集整理的工作的日志，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

工作的日志1

　　一份好的策划工作日志，不仅仅是对自己工作的记录和梳理，更是对自己思维过程和学习积累的反思和总结。在这份日志里，应该记录自己制定的具体计划、实际执行的情况、遇到的问题和应对措施、最终的结果和分析，以及自己的感悟和改进方向等内容。通过每日的反思记录，逐渐形成自己的思考习惯和工作方法，并不断提升自己的专业素养和能力水平。

　　首先，一份好的.策划工作日志需要具备清晰的目标和计划。在开始一天的工作前，需要提前制定好自己的工作计划，并明确目标和时间节点。在记录日志的过程中，应该详细记录自己每个工作环节的具体内容和时间消耗，以及遇到的问题和应对措施。这样可以帮助自己更好地把握时间节点，及时发现问题并解决，保证工作顺利进行。

　　其次，一份好的策划工作日志需要具有客观性和真实性。日志记录应该如实记录自己每天的工作情况和收获，不夸大不缩小。通过客观地记录自己的工作情况，可以帮助自己正确评估自己的工作水平和工作质量，更好地找到自己的不足之处，进一步提高自己的工作水平和能力。

　　再次，一份好的策划工作日志需要具备总结和反思的能力。在日志中，应该对自己的工作情况进行总结和分析，找出自己的优点和不足之处，并制定相应的改进方案和实施计划。通过反思和总结，可以帮助自己发现问题，掌握工作核心和方法，进一步提升自己的工作能力和思维能力。

　　最后，一份好的策划工作日志需要具备规范和系统性。日志记录应该按照时间顺序、工作内容和关键成果进行分类处理，建立起完整的日志系统。通过运用科学的记录和归档方式，可以更好的管理个人知识库和工作法则，为自己的职业发展和进步奠定基础。

　　总之，一份好的策划工作日志是对自己工作和思维过程的记录和反思，是对自己工作的客观评估和提高。通过日志记录，可以反映自己的工作状态和思考方法，找出改进方案和实施计划，不断提升自己的专业素养和能力水平，实现自我价值的最大化。

工作的日志2

　　实习第一日

　　今天是星期一，天气晴朗，空气清新。昨天晚上激动了一晚上，今天起了个大早，因为今天是我一个月实习期的头一天，我要给同事们留个好印象，首先就是不能迟到，公司7点半上班，我7点多一点就到了。

　　我要实习的单位是淄博陆海特种混凝土有限公司，我任职于公司的营销部，做内勤。带着几许敬畏和几缕不安，我踏进了公司二楼的办公室去报到。跟总经理简单介绍了自己的相关情况后，我到了自己任职的部门。上午同办公室的同事先领我在公司转了转，大体了解了一下公司全貌及各部门的职能。下午给了我一些公司的宣传材料，好让我对公司的背景、产品流程、发展方向和前景等做进一步了解。

　　第一天上班，感觉蛮轻松的，所作的事情就是熟悉工作里的一些工作章程以及内勤的工作职责，大致上熟悉工作流程。

　　实习第二日

　　刚走出学校，踏上了工作岗位，一切都是那么的新鲜，然而新鲜过后却感到非常困惑——公司里要用的东西，学校里都没有学过。发现有很多东西自己都不会，甚至都没有接触过，面对太多的疑问自己的内心产生了很大的压力。“我能够胜任这里的工作，会不会因为太多东西不懂而受到别人的嘲讽”。内心充满了矛盾，然而事实证明我多虑了，这里有和蔼的领导和友好的同事，他们给了我极大的帮助和鼓励。在最初一个周里，通过和同事们交流，我获得最大的就是鼓励和信任。同事们也都很热心，很照顾我。这一天开始在同办公室同事的帮带下，着手做一些业务相关的工作，主要是在一旁协助处理一下简单的事情，也就是打根基。

　　我相信我能勇敢的去面对任何挑战，相信自己，我能行的!

　　实习第三日

　　实习逐渐深入，我也已经逐渐进入状态，由于对公司的业务流程和产品特点还不太熟悉，我每天都会非常早起来，准备一些资料在身边以备查阅，我知道这些信息能够放到脑子里就更好了，于是我每天一有空都会多看几遍，慢慢的熟记在心。工作进行的还是比较顺利的，通常每天都会接好几个电话，有询价的、下单的。

　　今天接了一个和我们有合作意向的客户的电话，他需要更详细的了解公司的情况，我需要对全局都做一定的描述，力图让他知道我们公司产品与其他公司产品相比的优越性，最重要是让他们觉得我们公司产品是最好的。价格是最大的竞争力。

　　虽然我还是一个新人，但经过几天实习，我知道产品价格跟距离、方量及结算方式等密切相关，在咨询了有关领导后，把事情描述的尽可能清晰，如此也令客户或合作伙伴满意。

　　实习第四日

　　我所实习的公司是从事混凝土预拌和销售的，经过了差不多半个月的实习期后，我终于总结出自己每天的工作流程是：把各个施工单位需要的混凝土的方量、标号、价格、施工部位、开盘时间及混凝土的结算方式等汇总出来，交到公司的调度部门，让他根据我所下的任务单做详细安排，保证工地需要的混凝土在规定的时间内保质、保量的送达;然后把各条生产线各种原材料的库存汇总，上报给公司总经理知道，好为第二天的生产做准备;第二天一早再把前一天的生产情况做出统计。

　　通过几天的工作和学习，我逐渐发现我所干的活虽说简单，但都是疏忽不得的，每件事情都至关重要，因为他们是相互有联系的。为了保证最后能够胜利，前面的每一步基础都要打好。为了能够真正的使用知识，我很严格的要求自己去做好每一件事，即使再简单的事情我都会认真的考虑好几遍，因此，虽然做的不算快，但都能够让同事们满意。同事们通常也不催促，都把任务安排好，然后便交由我自己去处理，同时还不时提供一些帮助。

　　这半个月的实习，我可以简单的总结为几个字，那就是：多看、多问，多观察、多思考、多动手!

　　实习第五日

　　今天是星期六，由于业务关系公司周六周日也要上班，但比平时清闲，也能够轮休。

　　今天总经理在会议室给业务人员开会，这里没有秘书，以前一直是文员在这个时候做事，今天她有事没来，只好我来当了。正好缺个会议纪要，所以我也参加了。

　　领导首先分析了一下公司发展所面临的困境，最大的就是资金问题。资金一直是困扰公司发展的大碍，对于混凝土公司来说尤其严重。进原材料需要现钱，但混凝土款却是按合同执行，但合同到期交款的是少数，截止到现在，公司20xx年刚投产时的混凝土款还有很多没给，有很多都成了呆账、死账。这次开会的主要议题是要求所有有欠款的业务员抓紧时间筹款，以还公司贷款。

　　公司发展的另一个重要方面是打开销路，让自己的产品能够销售出去，只有销出去，才能有利润进来。

　　刚来的时候，只是听说总经理口才好，管理有一套，现在看来都是真的。在这么优秀的经理人的带领下工作，我想我在数年之后也会成为业内的优秀者。

　　实习第六日

　　今天早上刚上班由于某些问题和别的部门的同事意见不统一，闹得不太愉快，紧接着他又跑去领导那里给我告状，领导把我说了一顿，弄得一天心情不好。

　　现在静下心来想了一下，其实踏上社会，就要与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系，又工作繁忙，很多时候同事不会像同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎，背地里却勾心斗角不择手段，踩着别人的肩膀不断地往上爬，因此刚出校门的`我们很多时候无法适应。

　　但是环境往往会影响一个人的工作态度。一个冷漠没有人情味的办公室，大家就会毫无眷恋之情，有更好的机会他们肯定毫不犹豫的跳槽;他们情绪低落导致工作效率不高，每天只是在等待着下班，早点回去陪家人。而偶尔的为同事搞一个生日party，生病时的轻轻一句慰问，都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心情好，大家工作开心，才有利于公司的发展。

　　在电视上不止一次的看到职场的险恶，公司里同事之间的是非，我想我能做的就是“多工作，少闲话”。且在离毕业走人仅剩的几天里，我会更加珍惜与同事之间的相处。

　　实习第七日

　　经过一段时间的锻炼，发现自己进步还是很快的，即使是之前从来没接触过这个岗位，但我每天都能把工作做得井然有序，对混凝土销售这一行业也有了更深的认识。

　　我的主要工作还是通过语音与客户沟通，然后将客户需求告诉调度。今天要混凝土的地方真多，我一趟一趟往返于经理办公室和调度室，忙来忙去，最后每个人都对我说，你歇歇吧，坐一会。其实我不是不想坐下来，可是作为实习生来讲，我要学的东西很多，要做的琐事也很多，坐下来，节奏也慢了下来。

　　并非我虚伪，我告诉自己，我放弃了其他找工作的机会，花时间、精力来这里实习，我要对得起我自己，对得起我宝贵的时间。哪怕我将来不在这里工作，我这段时间的实习也会让我体验到一种不一样的生活，我的生命中多了一种经历。

　　多一种经历，就多了生活的经验，哪怕现在用不到，在不远的将来也会显现出他的重要性和好处。

　　实习第八日

　　天下无不散之筵席。今天是我实习的最后一天，有好多东西需要整理，交接...好像还有很多事情还没完成，这里，有太多难忘的东西，难忘的人。人非草木孰能无情，一段时间的相处，真的很舍不得离开。

　　一个月的实习，我学到了很多新的东西，这些都是在学校接触不到的。俗话说，社会是一个大熔炉，经过这个熔炉的熔炼，人真正的社会价值才能得以体现，而这整个过程则完全可以由自己掌控。这不但要求我们树立正确的人生目标、坚持自己的人生理念，更要求我们有一颗虚心进取的心。只有这样才能把握好自己的一生，做一个成功的人，做一个对社会有用的人。我相信自己会永远保持这样一种纯正的心，努力地、永不停息的去学习，利用自己无限的青春活力去实现自己的人生价值，创造属于自己的一片天空。

　　一时间心中有千言万语却不知道从何说起，只能在心中默默的跟陆海告别，再见陆海，再见，曾经有着一起有着吃苦的乐趣的同事们，我会永远记住你们的!

工作的日志3

　　做面包也有几年了，对它开始有更深的理解，一直以为只是为方便，并且方便的一种便捷的食品，做面包，是一种享受，是一种品味，是一种时尚潮流。

　　我试着用香肠去做面包，再简单的一种面包，也是用不同的面粉做出来的，它可是做成中式面点，也可以做成法式风情，当它配香肠的时候，即能吃到面粉的甘甜，又能吃到香肠的爽口，配上芥末和番茄酱，有种酸甜可口，吃起来即可以吃到原材料的美味，又能品位到生活的节奏。

　　面包，再简单不过是面粉，细致也可以理解为糖，水，酵母，盐，鸡蛋......

　　要做出最美味的面包，可必须要有最轻松的心态，严谨的工作作风，将心注射面包，面包更加的有活力，更加的美味，你可是做成多拿，也可是做成调理，还能做成法式，还有甜甜圈。

　　一种面包最起码要经过解冻，成型，醒发，烘烤，上架，是一个漫长的过程，所以必须要有足够的耐心，从成型开始你要掌握面包的解冻温度和长度及其他的尺寸，摆盘也很重要，摆盘的好坏关系到面包的美观，还能体现一个面包师的职业水平；醒发箱的温度和湿度关系到面包的醒发速度，温度过高酵母活跃过快，面包偏算，温度过低，面包醒发过慢，效果不理想，如此一来，掌握好醒发也是最关键的，烘烤便是面包成败的关键，温度过高过低，都会影响面包烘烤时间和颜色，不同的面包都有属于自己的温度，所以调理一般要烘烤12/13分钟，法式20/22分钟，多拿温度180℃，所以掌握好温度是不容易的。

　　最后就是上架，完美的展式给人一种美的`享受，一个有经验的店长会好的搭配，给人来的的满意，好的评价，回头客很多。

　　和面包的岁月，总想着给我们太多的情感，似乎它懂得我们，我高兴它更美，我不开心，它也会像笑着说，一切都会过去的！

工作的日志4

　　为切实做好秋季重大动物疫病的防控工作，建立有效的免疫保护屏障，有效控制动物疫情的发生蔓延，确保全村畜牧业持续健康发展。

　　作为一名基层的防疫员，杨红英把畜禽防疫工作时刻记在心里、牢牢抓在手上。村民家的鸡已经到免疫日龄，由于是树林散养，只有晚上才能捉住，为做好防疫工作，杨红英从晚上6点开始一直忙到凌晨1点多才结束，回到村委会时满身都是跳蚤，累得两腿打哆嗦。对农村散养的畜禽防疫，要做到不漏一个农户、不漏一头(只)畜禽，不是一件易事。有些村民开始对强制免疫措施认识不足，每次杨红英上门防疫时都以抓不到鸡为借口，但她还是耐心细致地宣传、解释，改变村民们的抵制态度，让村民自觉地接受了畜禽防疫，积极配合防疫工作。

　　疾病是畜禽养殖的最大风险，疾病诊疗是养殖户的难点，也是杨红英日常工作的重点。对养殖户的畜禽疾病诊疗需求，她总是第一时间赶到现场，尽心倾力，努力将经济损失降到最低。在做好本职工作之余，杨红英还想着法子为养殖场户提供力所能及的帮助。长年奔波，风吹日晒，她的皮肤都晒出了严重的斑，对于一个未婚的女孩子来说，脸上有斑点是特别在意的一件事儿,但她总是打趣的说：“基层的标志。”我对她的行为表示佩服和不解，问她“到底图个啥”?她笑着说：“谁叫我是一个兽医呢!我啥也不图，只希望养殖户养殖平安。”

　　“不管身处何职，执着坚持这就是我的信念。”杨红英经常用这句话鼓励自己，始终以村为家，把疫病防控、畜禽产品质量安全作为自己的责任，把养殖场户的.利益当成自己的利益，全身心地扑在动物防疫工作上，用青春守护了江东村的养殖业发展。

　　工作队一进驻村委会后，乡党委政府高度重视，立即组织召集村 两委 班子成员、尕拉村9个社的社长和进驻该村的扶贫工作队、驻村联点干部、包点干部，召开了精准扶贫攻坚工作动员大会。

　　会议深入传达学习了中央和省委关于深入开展精准扶贫攻坚的文件精神和省委、州委关于选派 第一书记 和扶贫(驻村)工作队的有关通知精神;乡党委政府提出了工作要求、纪律要求和组织要求，向工作队介绍了尕拉村的村情、贫困状况及经济社会发展情况。

　　通过驻村扶贫工作队的努力，尕拉村村民种植的土豆销售到了玉树市区。图为种植户为买家装卸土豆

　　会上，乡干部、村社干部及驻村工作队成员就如何实现脱贫致富、如何在精准上下功夫、如何在治本上下功夫，实施什么项目、推出什么措施、采取什么办法可以脱贫等多方面问题进行了探讨交流。

　　动员会全面激发了乡镇、村社干部和驻村干部的工作积极性和实干劲头，均表示将在省州委和市委市政府的领导下，扎实工作，积极作为，为尕拉村脱贫致富奔小康贡献自己的力量。

工作的日志5

　　学年初，针对公寓管理信息闭塞、信息交流与反馈机制不健全的状况，在院领导的关心和支持下，认真讨论、集体研究，拿出立于实际的、切实可行的公寓管理宣传工作方案，讨论出了以“宣传橱窗”、“公寓通报”和公寓管理网站为平台，以信息发布、固定宣传栏、服务热线、工作qq等为支点的宣传工作体系。本学期已建立专门的公寓管理网站并安排专人维护，及时通过网络传播工作动态、发布工作信息、处理投诉意见等，此种沟通方式得到了广大同学的好评也取得了良好的效果。在学院领导的关心和支持下，还建立了“公寓办常规工作检查情况”动态管理制度，通过学院《每周情况》和校园网及时发布信息，增进了各系之间相互了解，从而杜绝了以前由于信息不畅而工作被动的局面。勉励广大师生思想重视、明确目标、持之以恒，一定要把每一间寝室建设好，把每一栋公寓建设好，使其成为高雅、和谐的寝室，高雅和谐的公寓。通过工作动态、系部活动、寝室风采等途径，全面报道我院学生公寓管理新方法、新形象，大力展示了我院学生公寓的.良好风貌。

　　总结过去，我们做了大量认真和务实的工作，但是我院学生公寓管理工作是一项与时俱进的工作，新时代的学生特点多，变化大，有待研究和解决的问题还有很多，如夜不归宿、烧大功率电器如何管理等。在今后的工作中将进一步明确工作目标，扎扎实实做好每一阶段工作，为迎接20xx年“办学水平评估”工作做好准备、打好基础，共同建设整齐洁净、文明和谐的学生公寓。

工作的日志6

　　我在这半年的学习中，不仅对成本会计有了比较系统的学习，而且能够运用所学到知识去处理相关方面的问题。本学期的主要学习内容是学习有关成本会计的基础知识，进一步提高我们的会计知识。通过对这些章节的学习，使我对会计有了更深层次的认识，改变了过去对会计工作的理解。成本会计在现代企业管理中具有重要的作用。首先，会计工作有助于向提供企业决策者提供有用的决策信息，规范企业经营行为。企业会计通过其反映职能，提供有关企业财务状况、经营成果和现金流量方面的信息，是包括投资者和债权人在内的各方面进行决策的依据。其次，会计工作有助于企业加强经营管理，提高经济效益，促进企业可持续发展。企业经营管理水平的高低直接影响着企业的经济效益、经营成果、竞争能力和发展前景，在一定程度上决定着企业的`前途和命运。再则，会计工作有助于考核企业管理层经济责任的履行情况。企业接受了包括国家在内的所有投资者和债权人的投资，就有责任按照其预定的发展目标和要求，合理利用资源，加强经营管理，提高经济效益，接受考核和评价。正是由于会计工作在企业日常生产经营活动中扮演重要角色，因此把成本会计学好成为我们每一名学习会计专业学生的重要任务。

　　会计知识的学习特别需要细心和专注，容不得半点马虎和懈怠。在整个会计核算过程中出现一点小差错就会影响整个核算过

　　程的进展，所谓是牵一发而动全身。因此，学习会计知识要踏踏实实，一丝不苟，还要考虑全面，防止对一些问题的忽略。如果坚持下去，那么长此以往就会减少出差错的次数，养成一个严谨的好习惯。这样才会在今后的工作中表现出色，受人赏识，才能够被人信任去做重要的项目。

　　通过学习，我学会如何把自己日常生活开支账户做的更好，能够更加清楚地知道每个月的开支详情，还懂得该如何规划下个月的开支以使钱花在该花的地方。我觉得这有利于我以后的理财，有利于我形成较好的花费习惯，也是一笔不错的收获。

　　我会在以后的学习生活中把学到的会计知识学以致用的，而不是让其束之高阁，而且会计的真谛正是用其科学系统的理论来指导社会经济的运行。我会将我在大学里学到知识，运用到今后的实际工作中，加强成本核算，提高经济效益，为社会创造更大的价值。

工作的日志7

　　工作日志持续改进的初步意见 根据公司管理目标的20××年的工作目标，结合目前工作日志的实际情况，特对工作日志的`相关要求作如下建议：

　　一、名称改进：

　　为与工作台账相区别，体现工作日志的实际内容，建议改“工作日志”名为“工作日结本”或“工作日清本”，这样更直观地体现公司的文化。

　　二、撰写要求：

　　总的原则是提升现有工作日志的撰写标准，使之真正为员工服务。初步要求如下：

　　1、 要求把日志与台账完全区别开，两个工具作用不同，撰写要求也不一样。工作台账以记日常工作事务为主，可以写成流水账。工作日志记本日的“结”，贵精不贵多，不要写成工作流水账。

　　2、 工作日志形式不拘一格，但还是有部分限制因素：①“日结”以日期、星期等为题。②周有总结与计划。③周有体会。④月有总结与计划。⑤月有缺点并提出纠正措施或改进建议。

　　3、 要求总结、计划、体会及建议等字样醒目。

　　三、评估要求：

　　1、 检查小组成员：由企管处提名招集三名部门负责人及两名普通员工组成机动性的检查小组，企管处不参与检查。各部负责人轮流检查，不得无故推延。

　　2、 部门负责人全检，员工抽检：工作日志分成两个小组，部门负责人组及员工组。部门负责人工作日志每月一检，各部员工每月抽检两名。

　　3、 检查时间：每月月初检查上月工作日志，时间由企管处根据情况制定。

　　4、 检查方式：分项检查，检查小组成员一人负责一项内容，最后汇总。

　　四、评估标准：

　　1、 日志上交时间（10分）：每月月底17：00时必须主动上交到企管处，迟交扣5分。在检查小组评估前上交的扣10分。检查小组开始检查后才上交的本次日志不予评估，以0分计；

　　2、 日期记录是否齐全（15分）：以每月30日计，每天0。5分，总计15分；

　　3、 格式是否正确（5分）：①日志是否以“日期、星期”为标题（3分）。缺一个扣0。3分，扣完3分为止。②总结、计划、体会及建议等相关字样是否醒目（2分）。

　　4、 周总结与周计划（20分）：①每月四个“本周总结”和四个“下周计划”。②周总结和周计划每个2。5分。评估标准：条理清楚（1。5分）、本周总结与上周计划内容要一致（1分），在此标准上酌情扣减分。

　　5、 记录是否与职责相附（8分）、有无体会（12分）：①内容与职责相符8分。工作流水账的扣4分，其他情况酌情扣减。②有深刻的体会12分。每周至少一个体会3分，每月四个体会。

　　6、 全月有无总结、计划（10分）：①总结与计划各5分；②评估标准：条理清楚（3分）、月总结与上月计划内容要一致（2分），在此标准上酌情扣减分。

　　7、 有无发现工作中缺点并提出改进意见（20分）：①提出四条以上的缺点每个2。5分；②四个缺点都有改进意见每个2。5分。

　　五、检查监督：

　　1、 部门负责人检查情况：依检查结果评出前一名和后一名，检查小组讨论通过，并于检查台账上签署意见。

　　2、 员工抽查情况：抽查结果与本部门报来员工工作日志评分结果相比照。报来分值与抽查分值明显不符的，各部必须重新依标准实施检查与评估；报来分值低于抽查分值，以抽查分值为准。

工作的日志8

　　我来到的这个施工工地，基础已经完工，起先支地下一层屋面的模板了。在刘工昨天给我们的大体讲解下，我们才明白这个工程是个由6栋小高层组成的住宅小区工程，是典型的.框架剪力墙结构的工程，用的模板基本上都是竹胶模板，减力墙200厚，砌块墙有101厚和200厚两种。此时还有一部分工人正在绑扎钢筋。

　　墙体的混凝土已经浇注完成，还用“SBS”改性防水卷材覆盖着地下室的外墙，铺设一层防水卷材，工地上的工人忙的热火朝天，因为晚上就要起先浇筑屋面混凝土。

工作的日志9

　　回顾08全年的工作，我们车间以围绕安全生产、保质保量完成生产任务为前提主要做了以下几方面的工作：

　　1、合理调整劳动组合确保完成生产任务

　　在生产工作中包装车间根据生产科的生产计划安排，为了确保生产计划的顺利完成 ，特别是在旺季生产的时期，充分调动生产技术骨干和员工的积极性，在劳资部门和生产科的积极支持下合理招收短期合同工，合理调整劳动力、有效利用工作时间，生产车间工作总结。通过车间.工段长和各班组长的积极配合努力，本年度1-10月车间完成了公司及生产科下达的生产任务，及各项生产质量技术指标。保证了销售的供货需求。

　　2、严把质量关

　　1.车间在生产过程中各班组对自己的产品负有主人翁的责任感，

　　对产品的质量有高度的认识。本着对消费者负责和对公司利益负责的精神，严格按生产工艺要求严格把好质量关，不管是工段长.班组长对自己所包装的成品负责，配合检验员层层把关，有效的杜绝不合格的产品流入下道工序，保证了产品质量，降低了生产成本，提高了产品的市场竞争力。

　　2.在生产旺季到来以前车间配合质管和其他部门对净化间进行了管理提升，增加了专用擦手毛巾以及专用消毒喷雾机和专用消毒液。对车间员工进行质量的意识教育，做到自觉遵守规则，人人自觉消毒。更进一步加强了净化间的管理有效地阻止细菌产生。保证产成品的无菌入库率为100%。

　　3.在新产品面膜的试制和产品的生产过程中，在操作技术都不建全的情况下，车间本作对产品质量和产品销售负责地太度积极地配合质管以及相关部门反复摸索，成功地完成了新产品地试制和生产，工作总结《生产车间工作总结》。在批量生产的过程中车间将继续不断地摸索，提高，逐步规范适应今后各种新产品的产生。

　　4.今年七月质检部门发现黄芪系列出现质量问题，是公司从未出现而且是生命力十分顽强的芽孢菌。公司和质管部门对此事高度重视积极的出主意想办法到处寻医问药查资料。我们车间也极积的配合质管和其他部门解决芽孢菌。同时动员车间力量组织人员利用休息时间（期间正处于公司放年休假），对全车间所使用全部设备以及生产用具进行全面酒精浸泡清洗和双氧水消毒，经过质管部门反复抽查，化验确定无菌后此项工作才算完成，成功地杜绝了细菌在此地的发生。

　　3、安全生产

　　1.包装车间在xx年生产过程中认真宣传贯彻公司的各项规章制度，严格执行安全生产条例，严格按操作规程进行操作。车间向员工进行安全教育、培训、答卷，使员工清楚的认识到安全工作的重要性，提高员工的安全工作防范意识。同时车间加大了自检自查和处罚力度，有效的避免了各类事故的发生。

　　2.车间对安全事故做到了齐抓共管。九月出了一个轻伤事故，由于临工本人操作不当造成托盘倒下砸伤事件，车间配合劳资部门对当事人进行教育以及医疗鉴定妥善地解决了此事。车间同样对此事高度重视，找原因，排故障，做到了安全事故“四个不过”的原则。并采取了相应的.措施，杜绝此类事件的再度发生。通过此事车间再次对车间长期合同工和短期合同工进行操作规程和安全的意识教育。把事故消灭在发生之前。

　　3.通过车间工段班组细致的工作，车间在本年度的安全生产基本达到了公司对车间的指标和要求。

　　4、学习、提高

　　车间领导，工段长以及班组长在部门主管领导的带领下，发扬团结协作的精神，战胜了“5.12”给大家带来的重重困难，员工们努力克服自己的恐惧心理，调整好心态，加强理论和技术方面的学习，提高自身的政治素质和管理水平带领全车间各班组员工，不断学习提高，重视产品质量，配合各部门保证安全生产不折不扣地完成公司下达的生产任务和各项指标。

工作的日志10

　　20xx年10月21日星期一晴

　　10月的xx村，乍暖还寒。和往常一样，匆匆吃完早餐，整理好帮扶记录本和笔记本后，我和驻村队员、两委干部一起前往走访贫困户。

　　沿着村子的水泥路一路走去，村里的大爷和大妈都热情地和我们打招呼。小学里传来孩子们朗朗读书声，田边的水牛低哞着缓缓地走过，连那几只平时看起来很凶的大狗都散漫地走着，享受着秋日的晨光。

　　路上，我们正巧遇见贫困户xx，他骑着摩托车载了一箱蜂蜜要去送货，看到我们后他停下车来，高兴地说：“郭书记，谢谢你们呀，我的蜂蜜今年卖出去好多了，我家的生活来源不用愁了！”

　　今年58岁的xx是政府兜底的建档立卡贫困户，妻子患有慢性病，儿子早逝，留下年幼的孙子目前在上小学。由于家里长期缺乏劳动力，日子过得十分拮据。

　　上个月，我和村干部入户走访时，看见他家里堆了很多蜂蜜，就问他：“黄叔，今年的蜂蜜产量怎么样？”“今年天气很好，蜂蜜大丰收，可是……”他欲言又止，抽上了一根烟，继续说道：“蜂蜜丰收，我心里敞亮，但是我高兴不起来啊。”原来今年蜂蜜大丰收，年产量预计能达到1500多斤，但是因为养蜂时间不长，加上销售方法单一，他一直没打开销路。

　　看着眼前一罐罐蜂蜜，我的思绪又回到了几年前。那时的xx经常呆坐在家里，苦苦思索怎么改变生活现状：没固定工作，收入不稳定，老婆又体弱多病，一家人靠啥子养活？

　　这一切驻村工作队都看在心里。村里自然环境好，山里边有很多蜜源植物，附近的村子里也有一些人在养蜂，加上养蜂资金投入不多、体力劳动也不大，如果有技术和启动资金，应该可以作为谋生之道。经过驻村工作队的多方联系和其他蜂友的热心帮助，xx后来参加了养蜂培训，找亲戚东拼西凑借了几万元，加上帮扶单位支持的产业发展金，买回30箱蜜蜂，开始了他的“甜蜜事业”。经过几年的摸索，他成功掌握了养蜂的技巧。只是今年蜂蜜丰收了，销量却不好。

　　听到产品滞销的消息，大家都陷入沉思，有什么办法能使他的丰收变成增收呢？经过讨论，大家商定出几个办法：一是驻村工作队成员发动本系统的干部职工自愿购买蜂蜜，以消费扶贫方式，帮助贫困户解决困难；二是参加展销活动进行产品宣传；三是增加电商销售方式，线上线下齐发力，拉动产品销路。

　　确定思路后，大家分头行动。在帮扶单位领导的`支持下，不到半天时间，局领导就发动了市、区两级教育系统购买了300斤蜂蜜。工作队帮xx联系了林百欣会展中心的消费扶贫农特产品展销，也卖出了蜂蜜200多斤。帮扶单位还积极牵线搭桥，促成广东心瓷科技股份有限公司与xx村构建合作关系，用心瓷公司的电商平台线上线下同时推广蜂蜜产品。

　　产品销路打通了，xx一家又获得生活的新希望。尝到丰收果实的他正在谋划着来年扩大养殖规模。xx信心十足地对我们说：“我一定会将这份甜蜜蜜的产业进行到底！一人脱贫不算能耐，带领大家共同致富才是本事，乡亲们只要想学，我愿意分享我的养蜂心得，为扶贫工作尽自己的一份力。等我的养殖规模扩大了，我还会提供一些就业岗位，让乡亲们都能有钱挣。”

　　告别了xx，我们向着另外一家贫困户走去。扶贫工作虽累，但却特别有意义。只要我们心中有坚定的信念，时刻记住贫困户的需求就是我们的工作目标，工作一件一件抓落实，相信党和国家的关怀能温暖到每一个人，实现小康路上一个都不能少的庄严承诺。

工作的日志11

　　12月20日星期二阴

　　今天是我来这里见习的第一天，感觉还可以吧。由于是第一天来见习，我早早地来到公司门前，接待我的是公司的副总×××，他给我介绍了公司的概况，之后，×总把我介绍给公司的财务总监×总，他让公司的会计主管×××负责指导我见习，他很和善，给我留下了很深的印象。看到进进出出的会计人员，我有点儿不知所措，大家似乎并不注意我这个迫切需要学习的见习生，我有点儿失落，但是一想到现在的见习生都这样，我平静下来，因为知道见习生要主动找活干，所以我就一直努力着。说实话，第一天我有些拘谨，但我仍对接下来的见习充满了信心。

　　12月21日星期三阴

　　今天，×会计给我拿了一些公司以往制的会计凭证及附在后面的会计单据，由于以前在学校做过凭证的手工模拟，所以对于会计凭证我并不是很陌生。但是，看着会计人员做各种会计报表，原始凭证，财务报告，编制财务报告，核对现金日记账，银行存款，日记账与总账余额是否相等等等，我眼花缭乱，但是我还是很期待接下来的见习，我希望实践能多我以后的工作有一定的帮助。第二天就这样过去了。

　　12月22日星期四阴

　　今天，我开始学如何填制原始凭证。×会计告诉我，既要记录真实，必须实事求是地填写经济业务，又要内容完整，原始凭证必须按规定的格式和内容签字盖章，同时要书写清楚，原始凭证上的文字和数字都要认真填好，不得任意涂改，刮擦或挖补。如果填写错误的不能在凭证上更正应加盖“作废”戳记，重新填写，以免错付。我把×会计的.这些话牢牢地记在心上，感觉今天还蛮有收获的，很开心，努力!

　　12月23日星期五阴

　　虽然对于会计凭证并不陌生，但是当我填制凭证时仍然感到有些困难。于是我开始加班补课，把公司日常发生较多的业务认真读透，毕竟会计分录在书本上可以学习，可一些银行账单，汇票，发票等就靠见习时才能真正接触，从而有了更深刻的印象。也许是由于我之前在学习时基础知识掌握得相对牢固，今天在填制凭证时我并没有遇到什么困难，我对接下来有关填制原始凭证的见习满满期待着。

　　12月24日星期六晴

　　通过今天的见习，我知道对于原始单据不止是认识就行了，还要把所有的单据按日按月分门别类，并把每笔业务的单据整理好，用夹子夹好，才能为编制会计凭证做好准备。今天发生的一些业务，×会计让我自己先填制原始凭证，然后她再给我讲解我填制时的注意事项及我的不足之处，其实，她这样是为了让我有更深刻的印象，真的很感谢她，不过，我也在一直努力地学习着，有不懂的地方我就主动地请教她，她耐心地给我解答，我内心庆幸自己很幸运。

　　12月25日星期日阴

　　今天，×会计休息，我自己在学着继续填制一些会计凭证，虽然会计凭证看起来很简单，但是会计分录的编制不像想象中的那么简单：只是有借必有贷，借贷必相等。当然这是大原则，但是要做好，做规范，只是这样还是不够的。在做会计分录的时候学到的东西是最多的，在做一笔费用业务的时候，不知道是归入制造费用还是管理费用，但就一句原始的单据二者均可。这时候我问了一下那里的会计人员，她跟我讲了一下有关这笔业务的发生，我才明白过来。今天虽然有点儿累，但是我累并快乐着，因为收获了知识。

　　12月26日星期一阴

　　今天，我的见习任务很轻松，就是把前几天的见习内容仔细地回忆起来，自己去理解之后然后记在脑海中。虽然我之前几天都有在认真见习，但是我没有放松对自己的要求，一如既往地严格要求自己。回想起这几天发生的点点滴滴，我内心很感动，感觉自己一直都在被幸福包围着，我自己也很珍惜此次来之不易的见习机会，我一直在努力着，加油!

　　12月27日星期二阴

　　今天，×会计给了我一些原始凭证，让我审核原始凭证后编制记账凭证，并根据原始凭证所必需的要素认认真真审核了原始凭证后，进入用友软件总账中的编制会计凭证界面，先按此笔业务录入简明而清楚的摘要，然后按会计分录选会计科目，并在相应的会计科目的借方和贷方录入金额，最后检查各个要素准确无误后，按下保存并打印出记账凭证，和相应的原始凭证夹在一起。由于之前在学校有过一点儿实践，所以我对此项任务并不陌生。今天的见习让我对业务有了更加深刻的了解。努力吧!

　　12月28日星期三阴

　　刚开始时，我制作的速度比较慢，而且在×会计审核凭证时能发现一些错误的凭证，比如，记账凭证阿拉伯数字前没有人民币符号等。×会计告诉我说，币种符号与数字金额之间不能留有空白，凡在阿拉伯数字前面写有币种符号的，数字后面不再写货币单位。虽然这些在平时我都学习过，但是在实际的操作中还是会出错，这也说明我还是不够认真，这次错误也给我提了醒：凡事都得用心对待!

工作的日志12

　　1、传达上级部门安全工作会议精神，包括“防潮水事故”、国庆期间的安全工作等。

　　2、近期安全工作分析和总结，对工作取得的成绩给予肯定和表扬，同时也指出不足之处.要求加强学校安全管理，尤其是大门口的进出人员以及夜间的巡逻。

　　3、继续巩固创建平安校园的.工作成果。

　　4、全校范围内的校园安全及设施安全检查。

　　5、布置保安开会的工作任务和内容。

　　6、接待校外人员时要有技巧，对不了解的情况不要回答。

　　7、奖励表现好的、工作表现突出的保安人员。

工作的日志13

　　1目的

　　1.1工作日志是实施目标管理的一个工具,方便上级快速了解下属工作情况和工作状态,及时掌握主要工作目标落实和重点工作任务完成情况,督促、指导、激励员工努力提高技术业务素质,改进工作方法、提高工作效率,有效达成工作目标。

　　1.2工作日志帮助员工学会时间管理,做到事事有计划、有安排,明确工作方向和节奏,加强自我监督,培养自我总结与规划的`习惯,提升工作能力。

　　1.3工作日志建立上下级间一种正式书面沟通方式,有利于提升组织绩效。

　　1.4记录工作日志,有利于岗位工作交接、工作追溯,形成员工工作档案和公司成长档案。

　　2填写要求

　　2.1工作日志需按公司统一发放的工作日志本和规定格式来填写。

　　2.2工作日志原则上采用每日8小时工作制记录,应当连续记录,写清工作时间和工作内容,应保持记录全面完整、及时真实、字迹清楚、表述准确。

　　2.3各部门根据部门职责和《岗位说明书》自行制定工作日志填写内容和检查规定。

　　工作日志填写内容包括但不限于:当日工作计划、每时段工作内容,完成情况,重大事件的记录,问题的处理,工作总结及心得体会等,即什么时间,什么地点,办了什么事,经过怎样,结果怎样,未完成什么原因等。

　　3检查与考核

　　3.1工作日志实行逐级检查制度。部门经理对本部门员工执行周(每周一对上周)工作检查、批阅;总经理对经理级人员执行月(每月10号前对上月)检查、批阅。对于检查工作日志发现问题的,及时交流沟通,辅导下属。

　　3.2工作日志考核标准及评分等级如下表:

　　考核内容考评标准权重分值

　　规范性是否按照规定要求来填写30

　　真实性记录工作内容是否真实30

　　完整性记录的全面性、是否有关键工作事项没有记录20

　　提交及时性是否按规定时间提交20

　　等级a+ab+bc+cd

　　分数

　　3.3工作日志作为员工绩效考核的一个重要方面(占考核权重20%),员工季度考核工作日志的分值为日常累计工作日志评分的平均分。

　　3.4总经办每个季度抽查一次各部门员工工作日志记录和上级对下级工作日志检查评阅情况。

　　4审阅权限

　　总经理可以查阅所有日志,经理级可以查阅所在部门所有日志,直线上级可以查阅下属日志。总经办主任可以查阅各部门经理级以下员工工作日志。

　　5印制、领取、提交、保管

　　5.1工作日志由总经办负责统一印制。

　　5.2工作日志由所在部门经理每月统一向总经办领取一次。

　　5.3经理级工作日志每月6号前提交总经办,由总经办统一交总经理审阅,11日返本人。

　　5.4部门人员工作日志由本部门保管,年底统一上交总经办存档保管。

　　6附则

　　本规定自20xx年9月试行,由总经办负责解释和修改。

工作的日志14

　　xx年1月26日，按照xx县委组织部要求，我们财政局对xx乡东村进行驻村扶贫帮扶。工作队本着要干事先了解村情的原则，采取座谈、走访、入户等多种形式，进一步摸清了该村的基本状况和存在问题，针对问题制定出切实可行的帮扶计划，并逐步实施，现将一年来工作完成状况总结如下：

　　一、详细掌握该村基本状况，推进精准扶贫

　　按照县委组织部的安排，我们工作队从1月份开始进驻xx县xx乡东村，此村北靠黄河大堤，南临日南高速，东与蔡楼接壤。全村共十一个村民小组，村民人数为2860人，2900亩可耕地。该村以传统种植业为主，主要种植小麦和玉米。村里有一个占地20亩的石榴园，归个人承包所有。该村有20多户养殖户，主要养殖羊、鸡。其中有一个规模较大的蛋鸡养殖场，有蛋鸡4500只，其它养羊户规模较小，每户养殖30多只。有企业三家，分别为面粉厂(规模较小，有6人)，皮革厂(有56人)，食用菌种植加工厂(有107人)。有两所学校，一所小学，一所中学。该村低保户116人，五保户9人，贫困人口941人。

　　精准扶贫，关键是搞准民情民意。为了摸清村里贫困户的基本状况，工作队认真走访每一户贫困家庭，把每户的详细状况登记在册，建档立卡。针对每个贫困户的.状况制定出相应的可行的扶贫计划。目前，我们工作队已经摸清了该村基本状况，并把村内贫困户至困原因依类划分，透过“四议两公开”工作法确定特困户16户，为他们量身定制了脱贫方案。

　　二、认真查找该村贫困原因，深挖发展致富潜力，科学确定致富思路

　　为帮忙该村确定发展方向，我们工作队认真查找贫困原因，挖掘发展致富潜力。该村由于受自然环境条件的约束，没有较好的经济产业支柱，农民经济收入始终无法较快增长，原因在于：一是思想观念落后，商品经济意识较弱，缺乏市场经济效益观念，经商理念淡薄。二是无支柱产业支撑，再加上农户致富信息封闭，部分村民小农思想依然严重，一心固守土地，不思改变。三是部分村民文化素质偏低，缺乏技术又不学技术。由于受没有项目投入、不懂改善等诸多方面的影响，致使该村至今迟迟迈不进设施农业、装备农业和现代化农业的大门，也就自然构成了农户经济意识薄弱，收入不理想的现状。

　　工作队按照扶贫工作的要求，坚持开发式扶贫方针，以稳定增加村民收入为主要目标，以产业扶贫为主要手段，整合资金，集中投入，以整村推进为基础，统一规划，推动农业发展，稳定增加农民收入。实现产业配套、改革创新投入机制，提高产业效益。同时强化村两委凝聚力，到达了村干部工作务实、民风淳朴、村容整洁。

　　三、组织实施扶贫计划，扶贫工作取得显著成效

　　按照“六个精准”，“四个切实”，“四个一批”，“五项措施”的要求及“四议两公开”工作法，认真开展扶贫工作，取得了显著成效。

　　1、深入到贫困户家中，加大宣传政府扶贫项目和政策力度，帮忙贫困户主动找项目，找信息，找出路，学习技术，不再固守土地，实现就近就业或外出务工，从事特色种植或畜牧养殖，找到致富门路。

　　2、组织一批有潜力、懂经营、善管理、有技术的贫困户合作经营，成立种植、养殖合作社。

　　3、6月份透过“雨露计划”、“阳光工程”等劳动力转移培训项目，对贫困劳动力进行免费培训，提升了务工素质，实行有序转移，外出务工。

　　4、透过“四议两公开”工作法确定特困户16户，为他们量身定制了脱贫方案。其中5户已透过验收，每户扶贫资金5000元，现已发到贫困户手中，让这些贫困户买羊、买牛搞畜牧养殖，帮忙其早日脱贫致富。

　　5、透过“四议两公开”工作法，广泛征求群众意见，群众强烈反应灌溉缺少机井，10月份新打机井10眼。

　　6、村中无健身场地及健身器材，工作队透过协调资金已在村里修建文化健身广场500平方米，安装健身器材。

　　7、在xx乡党委、政府大力支持下，利用整村推进项目硬化村内道路12700平方米，确实解决村民生产、生活出行难的问题。

　　8、修建两条下水道共850米，解决了路面积水无法排除问题。

　　9、新架设变压器一台，解决部分群众用电难;利用剩余资金又新修硬化村内7条背街小巷约20xx平方米。

　　10、修建村委透绿围墙，硬化绿化村委院内的地面，在村委院外围墙上制作100米的礼貌村民公约宣传栏。

　　11、20xx年该村脱贫177人，xx年脱贫749人。20xx年我们将严格甄别剩余贫困户，透过兜底扶贫，实现三年全部脱贫、七年奔小康的目标。

　　四、下一步工作打算

　　我们扶贫工作队将进一步加大扶贫工作力度和宣传力度，以精准扶贫为立足点和出发点，巩固扶贫成果。具体实施如下：

　　1、对村内五户特困户(共计15人)，实行兜底扶贫。

　　2、在xx年底，除了五户特困贫困户以外，实行整村全部脱贫。

　　3、20xx年协调有关资金在村内安装路灯，以便村民出行。

工作的日志15

　　实习日记（一）9月12日~9月15日一个字：“累”终于盼到大四的教育实习了，大家都很激动。

　　看见其他专业的学生不用上课，整天来往于报社、机关、公司，也不免心中有些羡慕。不过几天下来，大家对实习的感受及看法却不谋而和：教育实习是所有实习中最有意思的——我们可以像将军一样带领、指挥几十个“学生战士”，他们那天真烂漫又或带些崇拜的目光让人亲近，给人安慰。

　　院里大四本专业学生共一百多人被分到武汉市好几所中学实习，其中有高中、初中；一类、二类；重点，非重点……我去了汉口的一所高中，该校并非一类，但在汉口具有相当名气，也算是二类中的名校了。每天早晨5点就得起床，之后搭车去学校，晚上六点左右回校。

　　实习了四天，用一个字形容那种感觉，就是——累！一来夙兴夜寐，早晚奔波，身体累；二来每天协助老师批改作业、试卷，鞠躬尽瘁，精神累。好容易等到周末（9月16日），“同事们”聚在一起交流，彼此欣喜又些许无奈的表情似乎一致表明，在所有的任课教师中，语文教师最累！先谈谈我的感受吧！我曾有两个理想：一是为教育事业做点贡献；二是致力于推动法律事业的发展。

　　指引我树此理想的正好是我初中、高中时的两位老师。因而，教师在我心目中一直都很神圣，尤其语文教师，不仅授人知识，还教做人的道理。

　　不过作为教师，如果自身的道德素养没有一定程度的积累，要想当好一个语文教师是很不容易的。当然，这只是我个人的看法。

　　话说回来，虽然实习时间才四天，我却多少有些失望，表现在如下方面。首先，语文教学理念方面。

　　第一，语文应该是工具性与人文性的统一。但为数不少的老师都持工具论这一理念，重点剖析字、词、句的用法；文章讲解中虽然也穿插相关历史背景知识，却很少有以此为切入点，谈及其应有的历史借鉴意义；教学模式上，不注重对学生进行启发性教学，取而代之的却是屡见不鲜的“满堂灌”式育人模式；师生之间缺乏必要的交流。

　　简析其原因：①课时有限，教师担心教学任务无法完成，一味赶进度而忽略了学生的接受能力。②学生不配合，难以带动。

　　不难发现，问题的症结在于，课堂师生互动不够。我折服于语文老师那精深博学的知识功底，但并非“心悦诚服”，因为对于一个有多年教学经验的老师来说，要做到这点并不是件难事，故而是不必以此为骄傲的资本。

　　教学本身是一种双向活动，教师和学生是其中必不可少的两个因素，两者缺一（或者师生关系不和谐）实际上都昭示着语文教学的失败。第二，语文是口头表达与书面表达的统称。

　　就材料作文而言，百分之八十的学生都是三段式：开头一段简述材料，中间一段结合实际，最后一段口号式的喊几句大道理，很难体现学生个人的思想；文言文教学中，课文大都是富有哲理而且容易迁移应用的。老师要求学生人人能背诵，个个会默写，学生也做到了这点。

　　但我发现，那些学生中极少有人把所学的文言知识迁移到作文中去。我不能不由衷地感叹：那帮孩子学得太死了！当然，四天短暂的'教学实践观察，是证明不了什么问题的。

　　其中难免会出现以点代面，以偏概全的可能。不过就印象本身，也并非一无是处，至少它让我意识到教学理论与教学实践存在着差距。

　　其差距几何，尚未可知，期待在后面的实习时间里能稍有发现。其次，学生学习状况方面。

　　我带的是高二年级一个理科快班。实习的同行们大都猜测说这个班是个难管的班级，进班后我发现其实是个很“闷”的班。

　　他们的学习任务很重，每天7:20开始上早自习，上午五节课，下午四节，还有晚自习。即学生从早上7:20到晚上7:30都得待在学校学习，晚上回家还要做好几门课的作业，需要2~5小时不等的时间来完成。

　　统计一下，一天24小时中，除了在学校的12个小时，加上回家后的5个小时用来学习外，只有7个小时用来睡觉。很悲哀！《劳动法》中明文规定过劳动者每天劳动时间不得超过8小时，它的法律对象是否也应将学生纳入其中呢？更重要的是，学生还得承受诸多精神压力。

　　比如进了快班的怕掉到慢班，成绩名列前茅者还得担心一类学校里的佼佼者。令人心酸的是，在批改学生的材料作文时，我看到有个学生写了篇名为“破罐子破摔”的文章，其中有段话说：“像我们这种慢班的差学生，活着浪费粮食，死了浪费土地……”对于这种区分一、二类学校，分快、慢班，抓学习抓升学率的做法，我真的存在置疑！中学的教学理念到底是什么？读完小学想进重点初中，因为只有那类学校考上重点高中的才多；上了重点高中想考名牌大学，因为名牌大学才能保证有份好工作，如此好工作就有好生活……事实真是如此吗？中国加入世贸组织后，机遇多了，就业岗位多了，但是就业率并没有增加。

　　20xx年湖北省拟定了一个关于鼓励并号召大学生下乡就业的计划。这表明，文凭在贬值，工作将会更。

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