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职场迷茫是坚持还是跳槽
迷茫,它可能是在工作场所的通病。我的一个朋友,现在毕业了四年,三个工作,目前失业五个月了,很迷茫,找不到工作。每次跳槽都希望能找到关于找越差轻松和体面,以及高收入的工作,但谈判。然后,他去了一家公司面试,应届生与应届毕业生竞争,面试官告诉她,她除了工作时间长,比一点经验,并与其他人,并没有明显的优势,但由于其年龄只是到了适婚年龄,甚至没有毕业的学生都没有PK。究其根本原因,一个我认为是没有一个明确的职业规划,其次,不是他们的核心竞争力。
职场迷茫,是坚持还是跳槽?
那么,如果我们在工作中感到困惑,我们该怎么办?
有些人在工作中遇到困难,或者如果他们拒绝这份工作,他们就会直接换工作。据调查,进入职场后95次频繁跳槽的原因,大多发现会把“利息”放在“钱”的后面。这种兴趣包括很多方面:工作内容、工作环境、同事关系、企业文化、领导风格等等,这些在老年人眼里可能都要摆出来学习,但在他们眼里,这些都应该放在“我快乐”的后面,也就是说,这些“兴趣”不能让我快乐,这就意味着换工作。
一般情况下,后要求从熟悉到熟练的至少六个月,如果一个大公司,了解公司的组织结构和熟练使用它,它会需要更长的时间。
所以,大多数频繁的跳槽行为都只是一瞥而已。他们改变了一群同事,新的环境,新的工作内容。看来他们都变了。但问题的实质是如何跳出“我不知道自己是否喜欢这份工作”的框框,而这个问题一直没有得到解决。
所以,跳来跳去,在新来的人中到处跑来跑去,没有任何技能,没有他喜欢的职业方向,他只是很忙。
所以,即使你想戒烟,你必须先确定方向准备自己的发展,以及跳槽做好充足的准备。
首先,找到你自己的兴趣。兴趣是最好的老师。有了兴趣,你就有了动力。那么,如何判断这种兴趣是否适合你的工作呢?想想这三个问题:你每天花在什么上的时间最多,而且不感到无聊?你有动力做你喜欢的事情并且每天重复吗?喜欢玩游戏吗?如果你喜欢的事情变成了一份工作,而你不喜欢的事情在途中发生,你会接受这个任务还是中途放弃?
其次找出你对什么感兴趣,并在就业市场上寻找相关的工作。
例如,如果你特别喜欢玩游戏,各种游戏的熟悉,那么如何在行业和游戏相关的呢?
这需要你了解产品是如何生产的。从开发、生产到推广和营销,你知道的越多,你就越能发现你适合哪一部分工作。如果你对游戏的制作非常感兴趣,可以了解游戏开发公司和团队,关注他们的官方网站、微博和微信,想各种方式相互勾结。你会逐渐积累知识,同时认识一些业内人士。
最后,10000小时定律,即成为某一领域的专家至少需要10000小时。
之后,你可能知道自己的兴趣和胜任工作的,花了万小时做功课,成为一名专业的同时提高自己的面试成功率,初期将肯定会面对一再拒绝和否认,这一次,除了坚持并没有其他更好的办法。
职业困惑往往出现在那些没有明确职业规划的人身上。虽然我们常说开始做某事为时不晚,但从20岁开始总比从30岁开始好。
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