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农家子弟从打工者到90后创业者的脱变励志故事

时间:2021-04-21 12:45:48 励志小故事 我要投稿

农家子弟从打工者到90后创业者的脱变励志故事

  缪晨伟,来自江苏省海安县农村家庭的孩子,19岁考上了无锡一所高校。2011年大学毕业,当时非常迷茫,由于不是重点高校,想找一份理想的工作很困难,国有企业进不去,上规模的私营企业要求也非常高。怀揣着从小的城市梦想,他决定留在无锡找工作,一个偶然的机会进入了成人职业培训单位,虽然跟他的专业不对口,但是为了生计还是接受了这份工作。慢慢地熟悉了解这份工作,喜欢上这份工作,在他的踏实勤奋的努力下,取得了好的`业绩,得到了上司的赏识。当时,公司正处迅速的成长和扩张时期,急需忠实可靠肯干的员工。

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  2012年,缪晨伟受公司委派,赴浙江嘉兴协助另一名同事,成立分公司。经过一年的时间,分公司经营增长稳定,持续盈利。他的个人能力也得到了极大的提升,再次受到公司高层的肯定和赞赏。

  2013年,总公司高层决定让缪晨伟来淮安成立分公司。他怀揣着创业的梦想,实现人生理想,只身一人,带着自己两年多积累和总公司领导的信任与支持,踏上他的创业征程。

  缪晨传来到淮安首要任务是选址,经过对市区的写字楼进行调研,最终选择了新亚国际大厦,这里增理位置优越,淮安人都熟悉的地方。但是租金高、物业费高,还是毛坯房,装修费将是一笔很大的支出。选址后,他立马联系装修队,为了节约成本,他也跟着装修队一起干点,曾经有两个晚上没睡觉,经常干到半夜才回去。在装修的同时,边办理公司成立证照。2013年5月,公司的营业执照办下来,一个多月的时间,他瘦了一圈,这只是刚刚开始。

  缪晨伟认为:一个人是干不出来事情的,必须组建一个富有战斗力的团队,才能更好更快的开展业务。在他再三请求下,总部调派了3名精兵强将加入他的团队,后来通过招聘,筛选需要的人才,至2013年底,他的团体稳定在10人左右;2014年达到15人。

  团队组建完成后,立即展开了淮安的市场调研,深入了解竞争对手,制订宣传方案,突出产品的竞争力,而且背后还有总公司的支持,业务很快开展起来。成立初期,团队成员经常放弃休息,主动加班做好客户服务工作。

  两年来,随着业务的不断开展,人员、办公成本及以固定资产投入也不断增加,2013年底单位仍处成本回收阶段;2014年初,实现了扭亏为盈;到2014年中期略有盈余。随着公司的发展,团体越来越大,能力也在不断磨炼和成长,员工的收也越来越高,并为员工缴纳了社会保险,解决后顾之忧,逢年过节还发放福利。

  缪晨伟一路走来,从打工者向创业者脱变,一方面是自己付出了努力,另一方面也是赶上了好的机遇。在市、区人社部门的指导、关心下,他的淮安上元教育信息咨询有限公司享受了诸多创业初次创业补贴、营业房租金补贴等优惠政策,还被市人社局评选为创业典型。他表示在今后的工作中精益求精,不断提升服务水平,为淮安人民造福,为地方经济社会发展做出应有的贡献。