经典励志的故事
经典励志的故事1
只有左脚，所以写下精彩的生活
他在爱尔兰都柏林长大。他天生四肢健全，但严重瘫痪，无法活动。他患有严重的脑瘫，发音不准确，只有左脚可以上下移动。7岁时，他和家人坐轮椅来到公园。几个孩子在竞争画画。他嫉妒地盯着他们，大声喊道：“我不知道。”啊，他拒绝离开。一个孩子似乎明白了自己的意思，大声笑了起来：“是的；你甚至说不清楚，也画不出好东西。不要打扰我们。
他伤心地离开了家。为了让他的妹妹知道他的意思，他用左脚从她那里抓起一支粉笔，试图画画，但画得不好。我的姐姐陪着他，鼓励他说：“我的孩子们；我相信你能画得很好。上帝只是暂时解除了你的武装，让你不能像其他孩子一样画画，但只要你愿意花时间练习，你就一定能够画出精彩的画。只要你有梦想，你就可以做任何事。
随着他的成长，他一直努力学习用左脚画画和写字。他的家人坚信他没有智力障碍，但不能与他人交流。家人决定让他尽可能过正常的生活，所以他们把他放在车里，把他拉到任何地方，让他更多地了解外面的.世界。通过练习，他的左脚变得越来越灵活了。他甚至学会了游泳。在家里，他总是集中精力练习绘画，并开始学习写作。他的脚趾经常磨损，但他忍受着疼痛，继续练习。他写的许多手稿被拒，但他并不气馁。他一次又一次地失败，他的热情没有减弱。他告诉自己再坚持一天，一周，一个月，再坚持一年。慢慢地，他发现自己又充满了热情。当他的画在城市中获奖，他的处女作《我的左脚》经过多次修改后出版时，他感到自己的视野开阔了。最初，生活充满了可能性。他相信未来一定会有更完美的一天。
他尝到了写作和绘画的乐趣，然后失去了控制。尽管他每次画画、写文章都很努力，但他的脚都被血泡磨坏了，经常遭到拒绝，他从未放弃过。他想抓住每一个机会。
他的母亲在医生的帮助下把他送到约翰米德霍普金斯医院，他得到了良好的治疗。他非常尊敬这位伟大的医生，他不仅为他和其他脑瘫患者建立了一所医院，还将他介绍给了文学界。几位著名的爱尔兰作家鼓励他写作，他深受鼓舞。在27岁的时候，他花了很多精力写小说《那些低潮的日子》。令人兴奋的是，这部小说一经出版，就在畅销小说排行榜上排名第一，并被改编成由丹尼尔、米德多·戴和米德多·路易斯主演的电影，他还凭借这部电影获得了奥斯卡最佳男主角奖。他后来出版了六本书。此外，他还是一位有进取心的画家。
他的名字叫克里斯蒂·米德·布朗。许多人对他成为著名作家、诗人和画家感到惊讶。克里斯蒂在他的日记中写道：“我不知道；就像我姐姐曾经教过我的，只要我有深厚的功夫，什么都做不了！在风雨中，我们应该勇敢而坚定。在黑暗中，我们应该咬紧牙关，向前迈进，对付沙漠。我们的心中应该充满绿洲。只有像蝉一样，经历痛苦，永不放弃，才能翱翔天空！坐轮椅的孩子们应该尝试一切儿童励志故事
经典励志的故事2
专注酿就成功
20世纪末，美国哈佛大学随机对1万人做了一个问卷调查，题目是：一生中你最渴望的是什么?100%的人首选事业能有所建树。谁不想成功呢?但关键是，在梦寐以求事业成功的时候，要以怎样的态度去奋斗。
世界高尔夫球赛冠军纪录保持者尼古拉斯说：“我从不认为天分是如何重要，重要的是如何激发对自身工作的激情。在我们这一行中，比我有天分的大有人在，但他们缺乏对工作的激情，因此无法出人头地。”
记者问垒球名将阿诺：“球场上的超级巨星与一般玩球者有什么不同?”他思索之后回答：“只有一点点不同，那就是专心程度不一样。对于赛场上的对手，我仅仅接触一次，就能对他们了如指掌。什么时候，他们会怎样投球，我都可以告诉你，因为我在不断地研究他们。”
世界知名探险家、发明家何世特，谈到成功之道时说：“任何在脑中已经决定的事，我都会坚持干下去。”
可口可乐公司总裁古祖特在一次演讲中总结：“不能期盼别人为你铺路筑桥，而是要自己去走，去尝试。而后，探索创造出一条属于自己的'独特之路。”
运动界和电视界的宠儿泰纳，他的办公室里挂满奖牌。当别人表示羡慕和敬仰时，他说得最多的一句话是：“我输过的球赛，比赢过的要多得多。”
作家二月河与读者交流时，略带诙谐地说：“我没什么才气，但运气还算马马虎虎，我写小说基本上是个力气活。不信，大家也试试，一天写上十几个小时，一写就是20年，不管怎么着，你们也能弄点有成就的东西出来。”
经典励志的故事3
上帝要我换一种方式生活
他出生在美国德克萨斯州的一个普通家庭，与父亲相依为命。
从小他就是个腼腆内向的孩子，和他一样大的孩子都不喜欢和他在一起，因为他患有癫痫病，说不定哪一刻就犯病，把胆小的孩子吓得魂飞魄散。
每次考试，他都在班上排名倒数。课堂上老师叫他回答问题，他总是羞涩地说不知道。伙伴们嘲笑他，说他是笨蛋的难兄难弟。他努力过，可收效甚微，在学业上取得的进步近乎为零。
他有一个唯一的爱好——画画。在学校，他没有一个伙伴，只好埋头画画，把他所看见的一切都用画笔呈现出来。周末，他坐在自家的门前，草地上孩子们喜笑颜开地嬉戏，他默默地用画笔在纸上涂涂画画。
时间在一天天地流逝，他在孤独中慢慢长大。可他的癫痫病不但没有减轻，反而犯得越来越勤了。11岁那年，癫痫病的反复发作导致他视力严重下降。他变得越来越沉默寡言。
都说上帝是仁慈的，可在他30岁那年，上帝很残忍地给了他致命一击——一次癫痫发作之后，他双目失明。无边无际的黑暗中，连穿衣、吃饭、走路这些看似平常的.事都得从头学起。他的生活变成了一场噩梦。
那段时间，身陷黑暗的他曾想过无数种自杀的方法。一次自杀未遂后，父亲难过地对他说：“孩子，耳聋的贝多芬最终成为举世闻名的音乐家，视听全失的海伦成了伟大的作家。或许，上帝只是想让你换种活法，你不勇敢地试试，怎么知道以后的路是甜是苦呢?”
30岁，一切都要从头开始。他给自己定的第一个目标是自学盲文。他把自己锁在房间里，一遍遍地摸字，一遍遍地练习，一遍遍地默记。常常把手指都磨出血来，他却浑然不知。
掌握了一些最基本的盲文后，他让父亲帮他挑选出各种与颜色有关的单词。红黄墨绿青蓝紫等等颜色被他一一摸会之后，又分别贴在与之相对的颜料管上。此后，他又多了一项工作——用手指摸各种颜料来辨别颜色。一次次地触摸，一点点地用心感受。一个月之后，他竟然能靠细微的黏稠度的差异来分辨出不同的颜色，而且能做到分毫不差。
一天晚上，他让父亲帮他拿来画布。他把画布撑开在书桌上，反复用手丈量着画布。父亲站在门外，默默地看着黑暗中的儿子，心中一阵阵酸楚。
天刚蒙蒙亮，睡眼惺忪的父亲被他拉了过去。“天哪!这是我的盲人儿子画的画吗?”父亲简直不敢相信自己的眼睛。那幅画色彩丰富绚丽、意境飘逸灵动、纹路准确清晰，甚至比他失明前的画更为出色。得到父亲的肯定后，他从此更加专注于“摸”画。一天天，一年年，他几乎把自己也“摸”进了画里。
20xx年3月，他举办了一次个人画展。画展中，很多艺术家对他独具一格的作画风格赞不绝口，称他的画充满了对生活的热情，可谁也不知道，他是一位盲人。当他父亲无意中说出他的经历时，人们才知道为了这一幅幅画他付出了多少艰辛和努力。
他就是才华横溢的美国盲人绘画师约翰·布兰特。他的作品被20多个国家的艺术爱好者收藏，他的事迹曾被世界各大媒体报道。面对镜头，他云淡风轻：“上帝给了我那么多磨难，只是想让我换一种方式生活。”
也许遭遇困境时，换一种方式生活或许会让我们离成功更近。
自古圣贤多磨难。很多时候，没有经历过磨难的人往往难成大器。表面上看，磨难是苦涩的、可怕的，它可以使一些人意志消沉，无法奋起。但磨难却又是我们生活中最真诚的朋友，因为真正促使我们成熟，促使我们坚强，鞭策我们取得更大进步的不是别人，而正是我们所经历的磨难。有时候，人生中有价值的事，并不是人生的美丽，而是人生的酸楚。
经典励志的故事4
A对B说：“我要离开这个公司，我恨这个公司！” B建议道：“我举双手赞成你报复这破公司，一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的时机。” A问：“为什么？” B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独当一面的.人物，然后带着这些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。” A觉得B说的非常在理，于是努力工作。事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了许多忠实的客户。再见面时B问A：“现在是时机了，要赶快行动哦！” A淡然笑道：“老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算。”其实这也正是B的初衷。一个人的工作，永远只是为自己的简历。只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。
经典励志的故事5
我在球场上的DNA，我是一个怎样的球员占据了主导地位。我当时看到詹姆斯（哈登）正准备上篮，我本可以轻松地让他完成上篮，但是我试图去封盖他。我起跳，然后我的腿撞到了，我低头一看，腿断了。
整个康复过程是非常艰难的。从第一天起，到一年之后，我依然还在康复，我依然还在努力找回（受伤前的）一切，以及更多。这是一段旅程。这是我必须经历的一些事情，它会让我变得更加强大。从重新学习走路开始，而且是穿着护脚靴子，我花了一周时间去适应，而且曾一度走十步路就会喘不过气来。然后我必须学会穿着鞋子走路，正常地走路。然后再到学习如何跑步，如何起跳，如何空切，只是为了找回肌肉记忆。
我以前并不知道负重训练和体能训练的重要性。然后我做出了改变，关于让我的身体如何做出反应。我一直努力训练，我为自己的职业态度感到骄傲。但这几乎就像是面对现实，它把我重新拉回到最开始的地方，付出额外的努力和训练。当那些家伙在场上训练的时候，我的整个训练只能在自行车上度过。自行车训练很枯燥，他们（其他球员）的训练很累，很多人希望和我互换训练位置，但这是相互的。我渴望变得更好，我渴望提升我的比赛，我非常认真地对待这个夏天。
篮球并不是一份工作，它不是我的工作，这是我喜欢做的'事情。所以，我抛开外界的干扰。我不想只是做一些事情，我希望在一些事情上面做到最好。这就像是你正在做一些事情，但如果你没有争取做到最好的动力，我是这么来看待的，因为你只有一次机会，并不是每个人都能打NBA。有太多的人渴望打NBA，有太多的人渴望打职业篮球，你必须不断地努力，没有捷径可走。
经典励志的故事6
向缺陷挑战
菲尔·韩森酷爱点画创作。一天早晨，他感觉自己的手明显有些颤抖，画笔下的点都变成了小蝌蚪，直线也变成了曲线。而医生的检查结果——“永久性神经失调”，更是让他不得不选择放弃绘画。
3年后，菲尔·韩森发现自己对点画根本无法忘怀，于是他再一次走进医院，决定和顽疾正面交锋。诊断结果虽然和之前没有两样，但医生说了一句对他影响深远的话：“你为什么不尝试着和颤抖共处，做个朋友呢?”他开始强烈地意识到，成为一名艺术家并非一定得画直线，如果抖着画，又会怎样?于是他重拾画笔，千方百计将自己娴熟的点画技巧用其他方式表达与展现，避免因颤抖而影响作品：双脚蘸满颜料后，在帆布上随意行走;用木板和喷灯创造了2D图像;将故事写在旋转的圆形画布上;用文字创作了一张巨大的脸部像;用成堆的火柴制作了一尊吉米·亨德里克斯的半身像;用图钉在香蕉上纹上了米开朗琪罗的大作《创造亚当》;用上百只活生生的虫创作了一幅意境图像;用汉堡的油脂画出了《蒙娜丽莎》……
有一天，菲尔·韩森扛着一大卷卷纸出现在地铁站，用自己发抖的手指，尽情地在墙上游走作画。起初人们感到莫名其妙，但渐渐地，驻足欣赏的路人居然变得拥挤，更有人把他作画的过程拍成视频投放到网上，获得了数十万笑脸与点赞，感染了整个社会，激励了许多人。最终，手指神经失调的'菲尔·韩森，因为勇敢地向自己的缺陷发起了坚定、持久的挑战，终于成为了极具创意、闻名全球、独一无二的画家。
我们总是因为自己的缺陷，抱怨不已，殊不知，在很多时候，这些所谓的缺陷正是生命赐予我们的珍贵礼物，只是我们没有去认真发现而已。毋庸置疑，菲尔·韩森就向我们充分证明了这一点!
确实，遭遇打击时，悲伤、失望等负面情绪会自然产生，严重影响我们的生活。在一段时间里，沉浸在负面情绪中自怜、感伤，人们是可以理解的，但若从此一直如此，不试图努力走出低谷，那么，人们就只会把你当祥林嫂，认为你是失败者，看不起你，认为给你帮助也是徒劳，因为帮得了你一时帮不了你一世呀!所以，遇到困难、遭遇挫折时，还是多努力挣扎一下吧，不管怎样，这个世界，办法总是比困难多的!
经典励志的故事7
丢失了两元钱的车
罗森在一家夜总会里吹萨克斯，收入不高，然而，却总是乐呵呵的，对什么事都表现出乐观的态度。他常说：“太阳落了，还会升起来，太阳升起来，也会落下去，这就是生活。”
罗森很爱车，但是凭他的收入想买车是不可能的。与朋友们在一起的时候，他总是说：“要是有一部车该多好啊!”眼中充满了无限向往。有人逗他说：“你去买彩票吧，中了奖就有车了!”
于是他买了两块钱的彩票。可能是上天优待于他，罗森凭着两块钱的一张体育彩票，果真中了个大奖。
罗森终于如愿以偿，他用奖金买了一辆车，整天开着车兜风，夜总会也去得少了，人们经常看见他吹着口哨在林阴道上行驶，车也总是擦得一尘不染的。
然而有一天，罗森把车泊在楼下，半小时后下楼时，发现车被盗了。
朋友们得知消息，想到他那么爱车如命，几万块钱买的车眨眼工夫就没了，都担心他受不了这个打击，便相约来安慰他：“罗森，车丢了，你千万不要太悲伤啊!”
罗森大笑起来，说道：“嘿，我为什么要悲伤啊?”
朋友们疑惑地互相望着。
“如果你们谁不小心丢了两块钱，会悲伤吗?”罗森接着说。
“当然不会!”有人说。
“是啊，我丢的`就是两块钱啊!”罗森笑道。
大道理：换一个角度，就能得到快乐。丢掉生活中的负面情绪，要有一种认识挫折和烦恼的胸怀。
经典励志的故事8
苏洵是宋朝著名的文学家，是唐宋八大家之一。他小时候很贪玩，直到二十七岁才认识到读书很重要，从此开始发愤读书，抓紧一切时间学习。有一年端午节，苏洵从早晨起来就扎在书房里读书。他的妻子端了一盘粽子和一碟白糖送进了书房。将近中午时，夫人收拾盘碟时，发现粽子已经吃完了，碟里的'白糖却原封未动，而旁边砚台上竟有不少糯米粒。原来，苏洵只顾专心读书，误把砚台当成了糖碟。正是凭着这种认真刻苦的精神，苏洵成为了文学大家。
【感悟】从古至今，年老发奋学习的事例也比比皆是，难道年老之后就不能学习了吗?当今知识爆炸的年代，现代科学文化迅猛发展，使知识的更新期大大缩短，活到老学到老是时代的要求，它要求人从幼年到垂暮都要不间断地学习，不用说人到中年，就是老年仍然需要坚持学习，否则赶不上时代的步伐。
经典励志的故事9
1、三星老总鞠躬两小时
20xx年7月，刚上任不久的三星总裁李健熙，决定带着他最重要的6名副总去往美国纽约，实地考察一下三星在当地市场的销售情况。但一连好几天跑下来，李健熙看到的都是同一种状况：所有商场电器柜台里摆放的大小电器几乎全都是日本的索尼和松下的，这大大超出了他的预料。
在纽约最后一天的中午，回到宾馆后，李健熙把自己紧关在房间里，谁也不让进，而且不吃不喝，这让守候在房门口的6名副总既担心又害怕。
到了晚上六点钟，李健熙终于打开了门，并让副总们都进去。副总们刚一进入房间，李健熙就分别给他们每人发放了一个红包。一见此情形，6名副总吓得不约而同地扑通一下，齐刷刷地跪在了李健熙的面前。在韩国公司，有这样一个人人皆知的规则在非年终的日子里，当公司老总打算不再用某个人时，辞退之前都会给对方送上一个红包，以示抚恤和安慰。
三星的副总们自然是明白李健熙的意思：市场不好，他们有重大失职，总裁要大开杀戒了。请再给我们一次机会吧，我们会扭转不利局面！副总们近乎乞求。
看到这一场面，李健熙先是一愣，转而哈哈大笑，他连忙将6名副总一一扶起，说：你们弄错了，我发给你们红包，并不是要开除你们，而是要你们用红包里的钱去把索尼和松下的大小电器统统给我买回来，我要看看他们的产品到底好在什么地方！6名副总顿时转悲为喜，爬起来拿着红包就朝外面跑。
晚上9点钟，一台台索尼和松下生产的大小电器纷纷被买了回来，第二天，它们便随同李健熙一起回到了韩国。
接下来，三星开始一个个分拆这些电器，不拆不知道，一拆吓一跳，索尼和松下的电器果然比三星的强很多，先进很多。
也就是从这时起，李健熙喊出了这样的一句口号：除了老婆和孩子，一切都要变。
从此，三星开始了艰难的自我鞭笞和奋进。第一项举措便是修改每天的上班时间，之前三星每天是上午9点钟上班，李健熙决定将上班的时间提前两个小时，改为早上7点，想通过分秒必争来赢得赶超对手的时间。
但这项改革迅速遭到公司全体员工的反对，他们声称7点早得太离谱，有的还没起床，有的还没吃早餐，有的还在送儿子去上学的路上，怎么可能赶到公司去上班
面对全公司的一片反对之声，李健熙什么也没有说。新制度推行的第一天，早上7点钟，李健熙准时来到公司，然后在秘书的陪同下，自己以弯腰30的鞠躬姿势，站在公司的大门口，迎接每一个前来上班的员工。
对于一个已是59岁、近乎老人的李健熙来说，这种鞠躬式的站立姿势让他难以吃消。20分钟后，他的双腿开始发抖，此时，才来了第一个过来看看情况的员工。看到这名员工，李健熙又深深地朝他鞠了一个躬，感谢他的支持。
直到8：20，才有部分员工陆续开始进来，李健熙不停地朝每个进来的人鞠躬，感谢。此时，正值夏季，太阳开始发威，毫无遮挡地照在李健熙的身上，让他大汗淋漓。无论秘书和副总们怎么劝，他都原地不动。时间在一分一秒地过去，看着越来越支持不住、且无比固执的李健熙，秘书和副总们都哭了。
从7：00一直弯腰鞠躬到9：00，当迎接完了最后一名三星的员工后，李健熙终于支撑不住了，轰的一下瘫倒在地，晕了过去，之后被迅速送往附近的一所医院。醒来后，他表示第二天还要这样做。
李健熙的坚持激发起了全体三星人的斗志，从第二天起，所有的员工都在7：00准时赶到公司，开始一天繁忙的工作，他们不想看到总裁因为他们的迟到和不支持而受到伤害。
20xx年6月，一个震惊全世界的新闻出现了，韩国三星电器全面超越日本电器，成为全球电器市场上的第一大品牌，一举改写了被日本索尼、松下统治了近30年的全球电器市场。今天，韩国三星王者的地位依旧牢固。
面对员工的不服从和造反，很多企业老总选择的应对方式是，杀、杀、杀，时间一久，便把自己变成了职业杀手，一个个本可被改造和挽救回来的好员工被他们统统干掉，或白送给了竞争对手。结果是，杀敌一千，自损八百，得不偿失，这和三星总裁李健熙相比，真是低级很多。
2、我的老外上司
诚信原则、契约精神，我们嘴上无不对它们表示欢迎，行动时却往往灵活处理。在这个问题上，我的上司邓飞克给了我一个德国式的回答。
行政主管依然烦恼于员工管理的问题，午后倦意融融的阳光却让他的声音变得模糊起来。我隐约听到奖惩有力这个词，脑子里忽然浮现出一个身影：这是一个50岁出头的外国人，谢了顶，戴着一副眼镜。他的形象和我心目中的`外国教授惊人的一致，他是我曾经的老外上司。
老外上司名叫Dunffiker，一个典型的德国人，严格、严谨。他有一个雅致的中文名字邓飞克。当初正是他把我招进公司的，听到他调任过来的消息，我格外高兴。
迟到与罚款
邓飞克接手我们分部的第一个月月底，我做好了工资册，送去给他签字。没等我回到座位上，电话响了，是邓飞克，让我再去他办公室。
请你告诉我，员工的工资为什么有扣款一项
先生，根据分部规定，员工上班迟到是要被罚款的
谈起规章，我对答如流。
他惯常的微笑意外地不见了。邓飞克一脸严肃地说员工手册上没有关于迟到罚款的条款，员工的合同上也没有。
并不是所有规定都在员工手册上。我有点无奈地说，这是我们自己制定的考勤管理制度，这种临时制度再常见不过了。
听到这话，邓飞克的脸色变得难看起来，不！他提高了嗓门儿，难道总部授权分部制定规章制度了我在公司十几年，没有一家分部得到过这样的授权！
这样的规定还要总部授权这难道不是为了有效地管理公司
邓飞克对我的解释没有兴趣，他一再强调分部没有权力发布任何规定，不能超越权限。
好吧，那您认为应该怎么办这是前任总经理批准的。
立即废止，同时清理其他类似的制度！邓飞克不仅要全面停止这种违规行为，甚至还说，薪水标准是公司与员工签订的契约，随便扣钱无异于违法。
居然还违法了！小题大作，不可理喻！我抓起工资册，掉头而去。
正改着工资表，电话又响了，还是他员工迟到是不能允许的，我们要制止这种事情的发生给我一点时间，我会想出解决方案的。
嗬，这老外，你不是不让罚款吗你又有什么高招呢
一个下午没有听见邓飞克的声音，我窃笑不已，不知他的脑子想破了没有。
快下班时，邮箱里传来了他的方案。
员工初次迟到，由部门主管和他谈话，了解迟到原因。
员工再次迟到，由分管部门的副总与他谈话。
员工第三次迟到，由你与他谈话，指出他的行为已经违约，给予口头警告；
员工第四次迟到，由分部总经理与他谈话，给予最后一次改正机会，
员工第五次迟到，表示已经无可救药，直接到你的部门，解除劳动合同。
这个方案让我快要昏厥了亲爱的员工们，请你们万不可再迟到了，否则，多少个谈话在等着你，你不害怕吗估计你的上司比你还要害怕呢！
正哭笑不得间，邓飞克的第二封邮件接踵而至：亲爱的丽达：
作为人事经理，你应该了解公司承诺给员工的工资是受法律保护的。你没有权力扣罚员工的劳动报酬，也不能违规代表公司错误地行使你的权力，这可能造成公司在法律上的风险。
员工迟到有两种可能：一是由于客观原因导致他们意外迟到，这是可以谅解的，不应该扣罚他们的工资。我们是讲理的公司，公司的价值现是尊重员工的。二是员工刻意地迟到。这意味着员工没有履行他的职责，违背了合约承诺。这必须向他指出，并且记录在案，给予警告。
如果员工迟到就扣罚工资，意味着他可以用钱买回他的工作时间，而这些时间是他同意由公司支配并支付给他报酬的。那么，是否合约规定的双方承诺都可以用钱做交易呢约定的事情就不可以改变，这是原则！如果你不能正确地理解并按照公司希望的方式工作，那么，你就是失职。
邓飞克
读完这封邮件，我陷入了沉思。我的同事们也读了，没有人再说话。
或许，这只是中西方文化的一个小冲突：或许，这是我们在契约精神上的巨大差别。
多余的责任感
经过三个月的培训，市场开发部从上海回来了。他们属于新的分部，筹备期间由我负责行政事务。
这是公司首次在江浙以外地区设立新机构，筹备工作空前的艰苦。尽管德国公司的计划周密高效，各部门间协作默契，但还是有一些细节没有衔接妥当：市场部员工的交通费用不能及时从总部得到报销，部门经理问我怎么办。
按照公司划定的权限，人事经理不能签字为市场部请款。无奈之下，出于职业责任感，我用自己的钱代公司垫上了员工交通费，单据自己保存着，等日后总经理到位再报不迟。
七个月后，新分部大功告成，将择日开业。
邓飞克也来了由于总经理不能及时到位，开业前的工作由他负责。
邓飞克笑着夸我工作做得出色，又问我是否有什么需要解决的问题。
我想起前期的费用单据还在自己这儿，于是简单把情况说了。邓飞克立马答应让上海方面打足够的备用金过来，这时，他突然想到一个问题1万多元人民币全是员工自己垫付的
不，员工并没有垫付。财务部说新分部没有总经理，公司规定没有人有权力签这个费用，所以我先垫了。
这么说，是你用自己的钱在为公司付这笔费用々
是的，先生。我有义务解决这个问题。我有些自豪地说。
他却摇开了头：No！No！
No我是不是听错了7难道我做错了我疑惑地望着他。
丽达，你做错了事情！
天哪，天下还有公理吗，难道我不应该为公司解决问题搞不懂的老外！一瞬间，我气得面红耳赤，这个委屈让我真的有点生气了。
他依然自顾自地说着有问题应该及时汇报之类的话我当然知道上司有权力有义务解决我的问题，但我自己主动承担责任就错了吗我给公司造成什么损失了吗我想我的眼圈肯定红了先生，我理解你的意思。可是，出现问题并不是我的责任，而我解决了问题！
看到我委屈和不满的神情，邓飞克的语气缓和了下来：你做了许多有效的工作，但你为公司垫付费用并不是为公司好，相反是害了公司。你遇到问题，没有坚持公司解决问题的原则，执着地去反映情况直到问题解决，而是选择了不声不响。事实上，你这样做是掩盖了公司存在的问题，没有让真正的问题得到及时反映。那么告诉我，公司如何改进管理、流程，我们还要开设其他分部，这个问题将永远存在，难道，你没有想过这是个必须由公司去解决的问题吗这是你个人能解决的问题吗公司要发展，这个问题是不是一个重要的问题如果不解决，它将带来多大麻烦
我激动的情绪刹那间平复了。或许，我的东方思维的确出了问题。员工的责任感，并非任何时候都是积极正确的。至少，在这件事情上，我的责任感是多余的。
退货之争
一天例会，邓飞克听完大家的汇报后突然宣布今后，准许顾客对食品退货。
两个食品经理几乎跳了起来，他们大声反对：不，不行！这样我们将接到大量没有理由甚至无理的退货要求。退回的食品如果没有质量问题，我们又没办法退货给供货商！
先生们！老邓摆摆手，示意安静，我常常在食品部发现员工和顾客在争执。顾客对这些食品有异议，他们认为这些食品质量值得怀疑，或者，有其他的问题。他们不想要这些食品，特别是他们事先并不了解这些食品，是第一次购买。为什么我们要强迫他们接受呢
邓飞克先生，虽然您讲的是合理的，可是，这将成为顾客随意退货的理由。若是很多顾客仿效这种行为，将给公司带来巨大损失。这是不可操作的
我能够理解这些食品经理，他们对这个提议的惊慌和拒绝不无道理。信任，是件成本很高的事情。
但邓飞克依然不依不饶，他不解地质问：难道顾客必须接受他们认为有问题的食品如果有人强迫我们接受不想要的食品，我们会乐意吗
这是两码事，邓飞克先生。我们无法辨别顾客退货的动机
先生们，我提醒你们，这是人要吃下去的食品，这是很严重和很危险的事情！我不相信顾客会没有理由却要求退回已经购买的商品！
这下子，经理们全体表示反对，几乎要抗议了。他们搬出公司的销售管理原则及各项规定，说明自己的坚持是在履行职责和维护公司的规则和利益。
邓飞克先生没有再争执，他做了让步。但他还是宣布：今后，凡生鲜食品顾客有疑义要求退货的，必须无条件退货！他声明，他将对此负完全责任，并且，他不认为这是损害公司利益。最后，他补充道，再不要让他看见有为食品退货而争吵的事情发生！
有关食品是否可以退货的争议算是告一段落了。
过了一段时间，我突然回想起这件事，顺口问了问食品经理，是否按老邓的决定执行了顾客退货多吗
经理笑了，傻老外，按他说的退货，我们的损耗谁承担我们能做吗我们能做的就是不让他发现有想退货的顾客。
3、机会，像阳光一样活跃
站在人才市场外熙熙攘攘、人头攒动的人海里，他四顾茫茫不知如何是好。从家乡偏僻小城的那所大专院校毕业后，他便孤身来到了这座繁华大都市。在人才市场里推搡挤拼了一个月，此刻他的口袋里唯一剩下的是一枚1元的硬币。人才市场的门票是3元一张，显然，他买不起这张可贵的门票了。下午两点有一家公司让他去面试，可他明白自己被录用的机会几乎为零。他真的像空气中的尘埃那么微不起眼，在浩浩荡荡的求职大军里注定只能被淹没，
怎么办呢？他问自己，从今晚开始可能得露宿街头、靠捡废弃食品充饥了，像我这样的人就真的只能被大都市拒绝吗就这么放弃吗可是，现在连放弃的机会都没了，因为l块钱是回不了家的，何况他的手机也因没钱而停机了！
他接近绝望地游荡在人群里。突然，他惊奇地看到一个穿着朴素的男子手里举着一块牌子，上面赫然写着：寻伯乐本人初中一年级学历，求报刊杂志编辑记者职位！这真是个奇怪的求职者，这不是一条新闻线索吗他忽然灵机一动，对，给电视台报料，如果被采纳就会有报料费。他立刻想起昨晚他在招待所看的那档本市著名的电视新闻节目，当时他就牢牢记住了他们的报料热线。
他立刻跑到旁边的电话亭拨了那个刻意记住的号码。果然，电台的记者对这条线索非常感兴趣，一再叮嘱他站在原地等他们来。采访进行得非常顺利，完事后记者笑着对他说，今晚肯定会播出，你明天到我们台里领100元的报料费吧。他十分高兴，不仅是因为接下来几天的生活费解决了，还因为他在这个庞大的都市里，只用两毛钱成本（电话费）就赚了100元。这让他重新点燃了已经奄奄一息的信心。他决定还是鼓足勇气去参加那个原本打算放弃的面试机会。
等他步行到那家公司时已是下午3：30，面试已进行了一大半。面对那些穿着讲究、泰然自若的竞争者们，他羞红了脸，悄悄选了个角落里的座位将自己藏了起来。负责面试的经理瞅了他一眼，毫不留情地问：不是说两点面试吗怎么才来呢他低着头吞吞吐吐地说出了事情的原委。面试结束后，正当他准备以最快的速度离开时，经理竟然将他叫住了，微笑着对他说：你明天就来上班吧。我他惊讶地说。是的，我正式通知你被我们公司录用了，年轻人。因为你拥有善于抓住机会的优秀特质！
他就是我的一位朋友。二十出头的他，已拥有一家规模不小的广告公司。跟我讲这个故事时，正是春光明媚的3月。他若有所思地说：其实，机会就像春天里的阳光，在寒潮过后，那么煦暖丰盈地洒在人们身上和周遭。有的人视若不见，只会麻木地抱怨春寒料峭；有的人则怀着感恩和希望的心在阳光下辛勤地播下了种子。前者后来只能在秋风中空荡荡地瑟缩，在严冬里痛苦地绝望；而后者则会在秋季收获累累硕果，在寒冬坐拥温暖舒适。
稍纵即逝的机会，像阳光一样跳跃在你的周围，等待你捕捉！你发现了吗
4、优势
一家著名企业向社会招聘，去面试那天，我背了一包的资料、证书、剪贴本，考官边翻看我的简历、资料，边问：请问您有什么优势？我说：我参加了自学考试，获得了两个大学文凭考官摇头：我们集团20%的员工拥有研究生学位或博士学位，您的学历称不上优势。我继续说：我曾当过兵，参加过抗洪救灾，比较能吃苦考官又摇头：现在我们的保安已经满了。我又说：我过去在一家民营企业的基层干过，后来当了车间主任、办公室副主任，我既有基层工作经验，又有机关的工作经验。考官又摇摇头说：本公司各个部门的管理层干部都是从基层员工中选拔的。你这也算不上优势。我有些急了，想了想又说：我还自学了日语，口语已达到能够比较熟练地和日本人直接交谈的程度考官笑一笑：在我们这样知名的有外贸业务的公司里，已经从外国语学院招了许多名专业人才。
我又拿出我曾发表过的文章剪贴本，说：我还喜欢写作，业余时间先后发表过近百篇文章。可以说有一定的文字功底。考宫翻着我在报纸杂志上发表的文章，脸上露出了一些笑容。但他还是说：我们前不久已经聘请了一位省作家协会的作家和两名报社的记者加盟我们企业。
我额头上已经冒汗了，心想自己没啥优势了，绞尽脑汁搜寻着自己的优势。在情急之中，我说：过去我们企业出现过一次资金周转困难，我拿出我结婚的2万元钱帮助公司渡难关，这是过去我们企业报对我的报道。
主管看着我递过去的报纸，抬眼说：就这个吗？还有，我说，一次一位同事晚上说肚子痛，已经是凌晨两点钟了，我立即找车、背人，很快将他送到医院，后来诊断为阑尾炎，医生说再晚一点儿就有生命危险。
主管微笑着点点头，我更激动了，继续说道：我还曾被市里评为见义勇为先进个人。一次我们公司的门店里有很多顾客，我看到一个小偷在掏一位顾客的皮包，我上前抓小偷，结果他们是一个团伙，我被歹徒刺伤，仍然死死拖住一个小偷最后公安局破了案。这是我的获奖证书。
主管露出一丝感动，他凝神片刻说：你们企业后来因为那是国有企业，体制问题，后来倒闭了，我也下岗了。我解释道：你的优势还挺多嘛，这正是无与伦比的啊，你正是我们最需要的人才。就这样，我被这家公司录取了，而且还被委以总裁办稽核专员的大任。
我们很多人文凭高、技术强、经验丰富，有专长，自认为有很多优势，可对一些优秀企业来说，他们还有更优秀的人才。而那些平时被我们忽视了的对企业的忠诚，与同事的和睦关系，见义勇为的行为等，却是无与伦比的优势。因此，我们去面试时，要研究公司的历史和企业文化，看看他们最看重的、最缺少的、最需要的是什么，找到并展示自己的优势，从而一矢中的！
经典励志的故事10
人生，有时候也需要熬。有的熬出了头，有的熬不住。
有位内地亲戚，育有三子一女，当年一年到头没顿饱饭吃。他晚上下地偷瓜，上山挖葛藤块，逢年过节甚至会偷人家鸡鸭……贫穷让他尊严全无。但他有一个愿景，就是期待子女们有一天能长大，每天能在生产队里赚到十分工。他熬啊熬，终于熬到了子女长大成人，但他却得了绝症，是胃癌。最后的几个月，他求生的欲望非常强烈，指挥几个子女去找野生龟，上山去挖草药，但最终没有留住他的性命。
他睡在了一座荒丘的角落，坟边有几棵永远长不大的矮松，一年复一年，春去又春来。
现在他的子女各有所就，一个去了美国，一个去了香港，还有两个成了小老板。都说他命薄，怎么熬不到现在呢？他的子女们为他重修了墓，虽然很不雅观，但大家都默认，因为这是一个人的最后尊严。
小时候，我也吃不饱饭，母亲就对我说，熬一熬。白天跟着父母上山担柴，担子压在肩上，生疼生疼，我一路走，一路哭。父亲在后面喊：“熬牢，熬牢。”我真的熬牢了。现在看到网友在讨论一张挑担哭鼻子的小孩照片，有网友说是摆拍，还有网友说这是不可能发生的。但我觉得照片中的那个孩子就是我自己，我当年就这样挑过担，还这样哭过，哭相可能还更难看。
熬，是一个永远的动词。如果你没有“熬”过什么东西，你就不知道“熬”是多么痛苦的一件事，这可是一件需要动员全身心的力量，调动所有的思想去应付的一项无比艰巨的任务。
熬，不仅仅只是面对就可以了，还需要整个人扎进痛苦之中，淬炼再淬炼，让你脱一层皮，抽走你半条命，看你是否能活下来。
看凤凰卫视的一档新闻节目。在四川省北川，新年里又遭遇了4。7级地震，当地一个农民说，在去年的`汶川大地震中，他家死了三口人，父母和一个女儿，家里所有东西都没有救出来，现在他住在救灾棚里，等着开春以后到江浙一带打工去。说着说着，这个农民掉泪了。但转过身，擦了眼泪，又说：“没事、没事。”
很多人说中国农民很伟大。是的，不仅中国农民伟大，所有中国人都很伟大，去年我们经历那么大的灾难，但大家挺过来了，生活仍在继续。不少从震区归来的人说，震后一周，就有农民来到没有被掩埋的田地里，扶直庄稼，搬去滚石，赶着没有被掩埋的耕牛，犁翻土地，期待千疮百孔的农田里，秋后还有一个好收成。
这是农民的隐忍，他们像野草一样，即使遭遇地火焚烧的大灾难，他们仍然熬得住，挺得牢，来年春天，又会漫山遍野绽放新绿。一个人可以有许多品德，但基本的品德，我认为是“熬”这个字，一个人懂得了“熬”，就说明他有信念，他有坚持，他有原则，咬紧牙关能熬下来，他就是一个人性英雄，虽败犹荣。茶余饭后，说起一个人。他在政府机关工作，是合同工，他在机关里待了十多年，永远是个秘书。因为他不是行政编制工作人员，同事们都升官了，他原地不动；别人发奖金，他没有；别人有外出旅游的机会，他还是没有……不要说这一切无所谓，在官场中，你处在这样一种情境中，就会一点点消磨你的耐心，你的毅力，你的坚持和理想,最后你不可能熬得牢。从一个风华正茂的小青年,变成一个年近四十的中年人,他熬牢了。现在,政府里的一位主要领导准备提拔他当局级干部。有人质疑他能不能领导好一个局,有没有这个能力？我说他有的,他有这样的定力,这样的熬功,还有什么困难能再击倒他,打败他？
经典励志的故事11
认真了，就不一样
20年前，一个来自德国的太极拳爱好者托马斯，慕名找到我国著名太极拳大师李大师，准备拜师。托马斯一见到李大师，立即用一口不流利的汉语请求李大师收他为徒。
熟悉李大师的人都知道，李大师收徒的条件极为苛刻。一个人如果没有万分的虔诚，没有良好的体格，没有很高的悟性，很难得到李大师的赏识。
托马斯的虔诚倒是十足，体格也很健壮，但是悟性不高。习武之人如果没有很高的悟性，将所学知识融会贯通，别说将来有所创新了，就是把学到的东西发扬光大也很困难。
李大师摇摇头，对托马斯说：“你走吧，现在太极拳日渐流行，花园里有的.是太极拳爱好者，你去和他们学一学，能达到强身健体的目的就行了。”
托马斯见状，辞别李大师，匆匆走了。谁知一年之后，托马斯再次来到李大师面前，请求李大师收他为徒。与上次不同的是，托马斯这次的汉语水平提高了很多。李大师好奇地问：“你不是走了吗?你怎么又回来了?”
托马斯说：“我没有走，上次您考我的问题，我之所以回答不出来，不是因为我的悟性不高，而是因为我的汉语不过关，對太极拳的历史了解得也不够全面、透彻。我这一年专门学习汉语，也读了不少关于太极拳方面的著作，请大师重新考考我，再给我一次学习的机会。”
“一年时间，即使再努力，对博大精深的太极拳文化，托马斯能学到多少东西?”李大师心存疑惑。但是，当他考问托马斯时，他大吃一惊。托马斯不仅每个问题都能对答如流，而且还有自己对太极拳独到的见解。
就这样，托马斯拜师成功了。拜师成功后的托马斯，学习太极拳十分用功。用李大师的话说，托马斯持之以恒的毅力，让人难以置信。
在之后的日子里，学拳、读书、交流心得，托马斯把每天的生活安排得井井有条。有时候，一个姿势，托马斯会练习整整一天。当李大师问托马斯在短短一年内，怎么把基本功练扎实了，托马斯说：“我每天清晨都要在北京的花园里观摩别人练习太极拳，如果遇到一些有实力的高手，就观摩得更仔细些，晚上回到宿舍后，再反复练习。”
“一边学习汉语，一边研读太极拳著作，还要观摩并练习太极拳，你每天睡几个小时?”李大师问。“每天睡四个小时。我虽然这一年吃了不少苦，但想起要向您拜师，就不觉得苦了。”托马斯回答李大师的问题时，看到师父的眼睛亮晶晶的。
后来，托马斯回到了德国。回国后，托马斯每天都要打一个电话问候师父，然后问哪一套拳法、哪一个姿势应该怎么做。师父问：“你工作那么忙，每天还坚持练拳吗?”托马斯说：“学习就像逆水行舟，不进则退。我没有过目不忘的本领，也不能每天与师父见面，向师父请教，所以只能在电话中麻烦师父了。”
麻烦?对待勤奋好学的徒弟，师父怎么会觉得麻烦，高兴还未不及呢。一年后，托马斯再来到中国，一招一式居然练得有模有样。在推手时，托马斯居然把入门较早的一位师兄给推倒了。
师兄不服，再来，再输。师兄向师父抱怨：“当初您不是说托马斯的悟性不高吗?我看他的悟性一点儿也不低。”师父说：“托马斯的悟性的确不高，但他做事比你认真。人啊，只要认真，就没有做不成的事。这世上哪有那么多的天才，许多伟大的成就，不都是普通人通过后天的认真和努力造就的吗?”
经典励志的故事12
20世纪最杰出的数学家之一的冯·诺依曼。众所周知，1946年发明的电子计算机，大大促进了科学技术的进步，大大促进了社会生活的进步。鉴于冯·诺依曼在发明电子计算机中所起到关键性作用，他被西方人誉为"计算机之父"。1911年一1921年，冯·诺依曼在布达佩斯的卢瑟伦中学读书期间，就崭露头角而深受老师的器重。在费克特老师的.个别指导下并合作发表了第一篇数学论文，此时冯·诺依曼还不到18岁。
经典励志的故事13
有谁曾与玩伴争辩过，月亮是跟着自己走的，彼此各朝一边走，然后说月亮在自己的那边。那时我们谁也不知道。无论我们从哪个角度看，都有月亮。
有谁听过“月光光，照四方”的老歌。依稀记得，那时流浪的人许多，于是就有了那么一首闻者落泪的《流浪歌》“走啊走啊走啊，走过了多少年华。”只是太年幼不懂词意，只是模糊的登记了点催人泪下的旋律。
有谁曾光着脚丫在乡间跑来跑去，有谁曾在田野上扑过田鸡，有谁曾在夏夜细数满天星辰，有谁追逐丛中萤火，有谁…那一切，都已不行再觅。
切断稚气，你，是不是多了几分顾忌，是不是多了几分冷漠，是不是多了几分无奈…
有时觉得，挺钦佩那些垂暮之人，他们可以慢慢渐忘一切，可以对自己说，我的一生就这样过了，安静，安祥，然后健忘，像童年一样甚是烦人的脾气。只是少了几分活力与新奇，多了几分孤独与倦意，对这个世间。
然而，我们的童年一去不回，我们的'暮年遥不行及。但是，我们拥有最炫烂年华——青春。
我们在青春肆意追求幻想，而幻想不曾走远，只是它爱的是现实。你的情敌很残忍，而在你的青春里，你却只能忍。你会饱受熬煎，看着你的爱，慢慢冷冰，但这一切不会结束，只要你活着。为了抗拒，我们在青春里不懈的挥洒汗水，间或暗自落泪。但要知道，真正属于你的，不曾走远！我们的奋斗，我们的拼搏，我们与现实的抗争，虽不会结束，但会有结果。可能你短暂被它所磨合，但只要你的骨子里存在着不屈，有朝一日，哪里有压迫哪里就会有抗拒。谁屈服于命运，谁就会成为命运的傀儡。你紧握双手的斗志就可以改写命运。
为了你的所爱，为了你的幻想，你心中深深种下坚持的信念，一个字，等。守得云开见月明。厚积薄发。
经典励志的故事14
在英格兰巨石镇，一根14米高的石柱顶端，架着一块40吨重的巨石。在没有大型机械设备的远古时代，人们是如何把如此重的巨石搬到石柱上的呢?
考古学家经过分析研究，认为当时人们采取的.是土屯法，即在石柱的一侧垒土，使“地面”高至与石柱顶部齐平，并与地面形成一个斜坡，人们便是沿着这个斜坡，用滚轮和撬棍把巨石推到石柱的顶端。
古人用“土屯法”将巨石推到石柱上的做法，对我们实现人生的目标也不无启示。
对于高远的人生目标，当我们无法直接实现时，不妨也给目标一个斜坡，给目标一个缓冲的坡度、缓冲的时间、缓冲的距离。
在这个缓冲的过程中，不断在脚下“垒土”，打牢我们事业的基础，垫高我们的能力和水平，直至抵达我们目标的高度。
给目标一个斜坡，看似走了弯路，实则是我们抵达成功的一条智慧而有效的捷径。
经典励志的故事15
励志感悟：人性之私，我们不容回避，励志故事：利用自私。我们要做的就是营造“我为人人，人人为我”的氛围。我们知道这个世界上需要无私奉献，但事实上，生活中的许多事儿都因为只强调“无私”而收不到良好的效果。
美国的一位心理学家在露天游泳池中做了一个有趣的试验，故意安排不同的人溺水，然后观察有多少人会去营救他们。结果耐人寻味。在长达一年的试验中，当白发苍苍的老人“溺水”时，累计有20人进行了营救；当孩于“溺水”时，累计有32人进行了营救；而当妙龄女子“溺水”时，营救人员的数字上升到50人。
心理学家称，这个试验可以证明人性中有自私的倾向。虽然同样是救人，但他们在跳下水的那一刻，我知道他们心里在想些什么。
这个试验让人想起一个发生在身边的故事。一位职工平时十分吝啬，公司举行募捐什么的他最多出1元钱。但令人奇怪的是，最近他和浙北山区的一位贫困学生结成助学对子，他一次性就拿出了1000元，励志《励志故事：利用自私》。
其实，每个人的心中都有“基于自己利益”的潜意识倾向，说白了，许多人同时捐助一个人和一个人捐助一个人，当然是后者更具有成就感和具有期待回报的可能性。
人是“自私动物”，这并不是一件可耻的事。重要的是，我们如何认识和利用“自私”，而不是逆“性”而为。
一座城市的郊区有一座水库，每年夏天都吸引大批游泳爱好者前去游泳。而水库是城市自来水工厂的'重要取水源，为了保持水源的清洁卫生，自来水厂在库区竖了许多“禁止游泳”的牌子，但效果并不理想，人们照游不误。
后来自来水厂换了所有的禁止类的标语，公告牌上写着：“你家用的水来自这里，为了你和家人的健康，请保持清洁卫生。”结果，库区中的游泳者就鲜见了。
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