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初中教师假期培训心得
当我们有一些感想时,写心得体会是一个不错的选择,如此就可以提升我们写作能力了。怎样写好心得体会呢?以下是小编帮大家整理的初中教师假期培训心得,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
初中教师假期培训心得1
短暂的寒假培训学习结束了,我的心潮却仍然波澜起伏。七天里我们学习了很多内容,其中感受最深的是魏书生和李镇西两位专家的报告录像。大家边看录像边称赞:“讲得真不错。”并不时发出会心的笑声。也有的老师这样说:“真是奇人。”这虽是称赞之语,我却听出了话外音,那就是他们成为专家,是因为他们是奇人;我们是凡人,成不了专家。而我却要说:“他们是奇人,却并不是生来就奇,他们是由凡人成长为奇人的。”
我们能不能成为“奇人”,成为“魏书生”那样的专家?我的答案是肯定的,即使不能,我们也可以向专家一步步走近,只要我们愿意像他们那样去做。
一、热爱自己的工作,热爱自己的学生
通过听两位专家的报告,我发现,他们一个的共同点就是他们都非常热爱自己的工作,热爱自己的学生。一个人不管干什么,只有喜欢、热爱自己的工作,才能投入地去干,而有多大的付出就有多大的收获。工作的`态度就决定了工作的成果,而只有热爱自己的工作才能收获成功。
然而我们身边却不乏埋怨自己工作,埋怨自己职业的情况,像有的教师埋怨教师工资低,有的教师怨恨教师职业没有出息。看了专家的报告,我明白了:好的职业,你尽管羡慕,但是却去不了,而自己的职业虽然不好,却摆脱不掉。整天埋怨、牢骚,徒增的是自己的烦恼。既然如此,不如换一种工作态度,转而热爱自己的工作。大家要知道“三百六十行,行行出状元”,同样是教师,人家魏书生、李镇西不就有出息了吗?有时大家在一起也会说,某某出去混,混得如何好如何好。其实大家只看到了他光鲜的一面,他光鲜的个人。“三百六十行,行行出状元”,相应的三百六十行,行行都有名落孙山的,你看到了成功的一个,却没有看到落魄的九十九个;你看到了他成功的一面,却没有看到他艰辛、拼搏的一面。如果真让我们出去闯,成功地那一个不一定是我们,当然也不一定不是我们。不管是与不是,都是空中楼阁,现实是我们就是一个教师,所以羡慕、埋怨没有任何用处,我们只能热爱自己的工作。只有热爱自己的工作,才能工作着,快乐着,成功着。热爱自己的工作,热爱自己的学生,这样,我们就与专家站在了同一起跑线上。
二、善于学习,善于动脑,善于钻研
要想成为一个专家型教师,首先要成为一个学习型教师。人只有不停地学习,才能不断地提升自己。俗话说“毛泽东主席三天不学习,跟不上刘少奇”,伟人尚且需要不断学习,何况我们一般人?两位专家也提到要不停地阅读。为此,李镇西给自己提出了“五个一”工程。
除了注意学习,提升自己之外,在教学中还要善于动脑、善于钻研。大家在教学中就会发现:同一学科,不同的教师有不同的教法;同一节课,不同的教师有不同的上法。有的教师循规蹈矩,因循守旧,日复一日,年复一年;有的教师却花样百出,有自己的独特的方法。大家从报告中也不难发现,大凡专家都有自己的独特的、自成体系的方法,这些方法就是他们善于动脑、善于钻研的成果。让我们学着成为一个善于学习、善于动脑、善于钻研的教师,这样我们与专家的距离就会越来越近。
综上所述,热爱自己的工作,形成教研教改的意识,善于钻研,并善于总结、积累,形成写作的习惯,也许有一天我们也会成为“魏书生”,让我们共同努力,期待那一天的早日到来。
初中教师假期培训心得2
推进教育,教师是关键,教师是教育发展的基础。在当今深化教育改革和实施素质教育的过程中,我们更深刻地认识到,教育改革和发展的关键在于建设一支高素质的现代化教师队伍,因此教师队伍建设是我们永恒的主题。
本期我们首都团队的建设以《幼儿园指导纲要》精神为指导,秉承“以幼儿园教育质量为基础,以教师和孩子的发展为基础”的理念,旨在建设一支具有职业道德和训练有素、乐于奉献的高素质教师和讲师团队。从我园实际出发,充分发挥教研工作功能,开展多方位互动研究,全面有效地实施《纲要》。坚持把提高保育教育质量作为第一要务,通过各种教研活动积极推动学前教育发展,培养一支专业能力强的教师队伍,使保育教育质量达到新的水平。
随着学前教育改革的深入,教师已经掌握了一些正确的教育理念。但是由于我们园区大部分老师都是小学转来的,所以我们园区有11个老师是这个时期小学转来的。他们的到来为幼儿园注入了新的活力和生机,但也给幼儿园教师的专业成长带来了新的问题和困难。在我们这一时期的33名教师中,只有6名幼儿园教师毕业,近三年有27名教师从小学转学。而且幼儿园有11个班,现在是一园两分。现在教师既要从事教学工作,又要从事护理工作,不像原来的教师和护士那样,给幼儿园教师的发展带来了机遇和困惑。只有抓住机遇,重视师资队伍建设,才能使整个园区的教育质量越来越高。
第一,利用园本教研小组的活动促进教师的专业成长
面对我园教师的现状,我们利用教研小组活动和培训来促进教师的专业成长。根据教师的需求,我们建立了教师培训的五个方面,即:师德培训、理论培训、教学实践能力培训、教育科研能力培训、现代信息技术培训。在教研组的设置上,将原来的学前教育中心组、园本教研组改为语言、科学等五个领域的学科教研组,以学术管理者和骨干教师为组长,使教研组的设置更加科学合理,充分发挥骨干教师的专业引领作用。教研活动的形式也更加丰富,理论与实际问题相结合,让教师真正进入培训的主体角色,更好地激发教师积极参与的积极性,让教师在学习中成长,在工作中发展。通过各种培训活动,许多教师和工作人员了解到幼儿园的工作需要团结互助的精神,需要强烈的责任感。在工作中,合作意识增强,大家互相尊重,不计较。大家在思想上达成共识,进一步认识到人不远虑,必有近忧。如果没有忧患意识,只有满足了自己的成就,才能走向失败。因此,教师以积极的态度面对一切,以乐观的态度迎接挑战
为了打造一支敬业、高素质的`骨干队伍,实现“抓骨干、带骨干到整体”的目标。加强骨干教师和后备骨干教师的培养和使用,坚持做好园区教师帮扶工作,发扬各自优势,互助共进,缩短教师专业成长之路。不仅骨干教师起到了很好的示范作用,而且使新教师在思想和专业方面迅速成长,增强了幼儿园人与人之间的友好合作与交流。参加名师工作室学习的欧德娟,也积极将自己所学的新思想带到幼儿园,带动了一大批教师快速成长。为了进一步促进教师的专业成长,我们为他们提供参与各级开放式教学活动和竞赛的机会,让他们在教学活动中体验磨砺,快速成长,成为充满创造力和开拓精神的团队。在这个问题上,朝阳幼儿园的两位老师也起到了很好的传承和帮助他人的作用。他们带来了先进的教育理念和教学方法。我们园区的老师也积极向两位老师学习。他们的讨论之声在办公室、走廊和绿树下随处可见。这一期,同学们都积极认真的参与了,很多年轻老师脱颖而出。我们为他们的快速发展感到高兴。
第三,注重提高教师队伍的思想素质。
面对当今我校幼儿园教师的现状,师德培训是我们教师培训的重要内容之一。通过学习,很多教职员工都明白了,不能漫不经心地做事,不能以完成任务为目的做事。在工作中关注幼儿园的每一个孩子,不是根据个人喜好对待孩子,而是用心去爱每一个孩子,让孩子和父母感受到我们深深的爱,让我们的工作用行动获得父母的信任。
四、做好教师和护士的日常工作,规范和优化一日教育的常规。
这学期的教学常规制度和常规考核制度仍按开学时制定的执行。首先利用专业学习时间学习教师或护士的相关理论,明确教师和护士的职责,让大家分工明确,互相配合。进行现场讨论,思考怎么做才是一日教育的好套路。
初中教师假期培训心得3
在这次的寒假培训中,很幸运的聆听了几位领导和老师的讲座,这次所讲授的内容可以说是他们多年从教经验的心血结晶,这些宝贵的经验对我们这些正在成为一名合格教师的道路上摸索前进的年轻人如同指路的明灯,让我们收获颇丰。下面我来谈谈自己在此次活动中的感想和收获。
执教近四年了,在教育教学方面我自认为有了一定的积累,也通过个人的努力和其他老师的帮助探索出一些方法,但听了专家们在教学常规、德育、如何听评课等方面的指导,赫然发现自己在教育教学工作中存在的一些问题。教师常规是教师日常工作的典范,是每个老师要达到的标准,学校这次安排专家教师从整体以及各学科等不同角度给我们做了教学常规的专题讲座,让我受益匪浅。
1、教学计划
制定教学工作计划是加强教学工作计划性的重要措施。制定计划的依据是教学大纲、教材、学校教学工作计划及学生的现实发展水平。一份详实的教学计划是一个学期教学工作的总纲领,既是对教材的宏观把握,又是对日常教学工作的具体指导。
2、认真作好课前的准备工作
我所面对的是六年级的学生,他们通过五年半的学习,已经有了一定基础,有了自己的独立认识。只有做好充分的课前准备,才能在课堂上吸引孩子们的注意力,调动他们的学习积极性。首先第一步要写好教案,教案不是教材的.翻版,研究利用何种讲法学生更明白,内容上则应该不断地追求更新、更前沿,以这样的态度写好每一次的教案都是对自己专业知识的一种检验和提高。
其次,对第二天要讲的内容,要预先对内容进行安排,列出提纲。作为青年教师,教学经验不够,对教学的控制能力也不强,所以我会在上课之前自己先试讲一遍,以求更好的把握课堂。
3、争取创设属于自己的课堂风格
讲台如舞台,做好讲课前的准备就好比一个演员在表演之前背熟吃透了课本,但能否取得较好的舞台效果,还要取决于演员的表演技巧和临场发挥,教师讲课如同演员表演一样,讲课的方法技巧以及教师的临场发挥都决定了教学效果。
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