干部思想大解放能力大提升工作大见效心得体会
总结思想解放的历史经验，离不开唯物史观的指导，如果把思想解放的过程理解为少数“先知先觉”者的思想扩散过程，那就大错特错了。下面是语文迷小编搜集的干部思想大解放能力大提升工作大见效心得体会，欢迎大家参考!
【干部思想大解放能力大提升工作大见效心得体会1】
新一轮思想解放与前两次是有区别的。
前两次思想解放侧重于意识形态的论争，比如什么叫社会主义，什么叫资本主义;这一次侧重于利益格局的调整，包括财政分配制度调整，改革发展成果要让老百姓共享。
前两次是还利于民，比如不要搞人斗人了，要以经济建设为中心，重点发展经济，尤其是允许非公有制经济发展，增强综合国力，提高人民群众生活水平;那么第三次，除了还利于民，更主要是还权于民。利益格局的调整，实际上就是民众权利的调整，就是中央提出来的公众要有知情权、表达权、参与权、监督权。
前两次侧重于解决思想层面的问题，这次主要是利益格局的调整，还权于民，那必然着重于制度创新、规制的建立。
第一次思想解放树立了“实践”标准，第二次树立了“生产力”标准，那么这一次要树立“以人为本”的标准，判断是非的标准只能是以人为本。
1978年改革开放之前，人人关心政治，强调阶级斗争。改革开放以后这30年，把“政治人”改变为“经济人”，人人关心经济利益，关注创造社会财富，这是历史的进步，但同时带来的是物质主义、消费主义、享乐主义。现在提出以人为本，就要把人从“经济人”转变为“和谐人”，就是精神与物质的和谐，人与人的和谐，人与自然的和谐，人与自我的和谐。
这一轮思想解放，如果更多从意识形态转向了利益格局的调整，如果从“还利于民”真正转向“还权于民”，从思想层面真正转向制度创新，符合这三个标准，那就是解放思想取得了成功。
【干部思想大解放能力大提升工作大见效心得体会2】
开放改革几十年来，我们取得的每一步进展，都离不开解放思想。思想的解放带来行动上的开放，从而打破一个又一个禁区，推动我国经济、文化等各方面事业的发展前进。今天，在改革开放迎来三十周年之际，我们重提解放思想具有特别重要的`意义，它将促进我们进一步开拓思想、积极行动，从而带动经济社会向更深层次发展。
然而，对于公职人员而言，提倡思想解放、行动积极，并非就可为所欲为。现在，我们正在努力建设法治社会，“依法治国”是我们的既定方略，利用十年时间打造“法治政府”是国务院提出的目标。建设法治社会，我们应坚持这样的理念：“公权力法无明文规定即禁止，公民权利法无明文禁止即自由”。公职人员解放思想，积极行动，绝对不是将束缚于权力上的链条解下来，权力不再受到约束，而是要求他们在法律范围内能更积极有为，能利用权力更有力地造福于民。
因此，“没有明令禁止都可以想、可以干”应当有范围，有限度。应当只是提倡公职人员在采取那些发展经济、文化等事业，并且不损害公民利益，能实现多赢的措施时，能解放思想，突破现有体制的束缚，但是，在涉及公民权利方面，如果没有法律的允许，公权力必须自我约束。因为公权力在对公民权利进行限制时，必须得到法律许可;而公民权利在没有法律规定，没有法律禁止时，却是自由的，当公权力与公民权利在法律的盲区狭路相逢，公权力应当退步。公权力必须敬畏公民的“天赋人权”，敬畏宪法保障的公民的人身自由、财产自由、言论自由等等。
在笔者看来，在法律不禁止的情形下，探索土地的流转制度，加快土地的合理化利用，这是解放思想;在法律不禁止的情形下，打破旧有的观念，努力促进民众创业，引进新的就业与创业模式，这是解放思想;在法律不禁止的情形下，大力发展资本市场，拓宽融资渠道，这也是解放思想。这些行动既发展了经济又不伤害民众权利，值得提倡。但是，为了达到变相征用土地、压低征收成本的目的，在法律没有明文规定下，规定有家属是拆迁户的公务员必须做通拆迁户的思想，否则将要受到处罚，这不是解放思想;为了达到城市整洁，方便城市的管理，在法律没有授权的情形下，禁止小商贩摆摊，禁止摩托车、人力三轮车上路行使，这不是解放思想;为了达到招商招资的目的，在法律明文禁止的情形下，给予外商以特殊的权力，比如子女优先入学权，执法人员不得检查权，甚至给外商“官帽”戴，这不是解放思想。这些变相的做法，尽管没有法律的明确禁止或者规定，但它们都侵犯了公民的生存权、平等权、民主权利，违反了“公民权利没有法律禁止即自由”的法治社会原则。
在新时期新阶段实现全面建设小康社会奋斗目标，构建社会主义和谐社会，需要公职人员解放思想、积极行动。但是，思想解放带来的积极行动必须时刻牢记民权禁区，否则，我们因谋求一时一事的发展而很有可能破坏了社会的公平、公正和和谐，无异于捡了芝麻丢了西瓜。
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