2017教育局督学责任区工作计划
现阶段督学责任区建设还处于探索阶段,还需要我们在实际工作中不断总结经验,探寻有效的、科学的督学责任区建设模式。下面是语文迷小编整理的2017教育局督学责任区工作计划，欢迎大家阅读!
【2017教育局督学责任区工作计划1】
为全面推进素质教育，进一步发挥教育督导功能，规范学校办学行为，促进我市教育事业的健康、和谐、均衡发展，根据教育部《关于加强督学责任区建设的意见》(教督﹝2012﹞7号)、《江苏省中小学校督学责任区挂牌督导工作流程(试行)》(苏教督委﹝2013﹞1号)、江苏省人民政府教育督导委员会《关于切实做好全省中小学校责任督学挂牌督导工作的通知》(苏教督委办﹝2013﹞2号)、高邮市教育局及市政府督导室《关于进一步加强督学责任区建设的意见(试行)》(邮教发﹝2017﹞15号)精神，深入推进督学责任区制度建设，规范督学责任区工作流程，提升责任区督学专业化水平，努力完成市教育局和人民政府教育督导室的督学工作目标，特制定本工作计划。
1、全面了解被督导中小学校教育教学和管理等情况;审阅被督导中小学校提供的相关材料，了解情况;
2、受高邮市人民政府教育督导室，约谈被督导中小学校校长及相关人员;对被督导中小学校、校长和领导班子提出奖惩建议;参加学习培训和阅读相关文件;在特殊情况下，可向上一级人民政府教育督导部门直接反映情况;
3、监督中小学校贯彻党的教育方针、推进素质教育等法律法规执行情况;指导中小学校规范管理、执行省“五严”规定等教育教学行为;倾听校长、师生、家长和社会各界人士的意见，受理、核实相关举报和投诉，及时向同级或上级人民政府教育督导部门报告，同时提出意见和建议并督促相关中小学校限期整改;尊重学校办学自主权，促进学校不断改革创新，全面提高教育教学质量。
4、严格自律，改进工作方法，提高督导效能。坚持依法督导，对有可能影响公正督导的情形要及时纠正或实行回避。坚持常规督导与重点督导相结合。常规督导包括随机听课、查阅资料、座谈走访、问卷调查、校园巡视、点评反馈、列席有关会议等;重点督导包括对指定中小学校在办学过程中所面临的热点、难点和群众反映强烈的问题，集中时间和精力所开展的专项督导等。对指定中小学校实施督导每月应不少于1次，督导时间一般不少于1个工作日。坚持个人督导与组队督导相结合。坚持客观公正，廉洁自律。不接受被督导中小学校吃请和礼物，不得接受被督导中小学校安排的娱乐活动或旅游项目，不在被督导中小学校领取和报销任何费用，不实施与责任督学职责与身份不符的行为，不私自公开需要依法保密或暂未公开的学校和相关个人信息。
5、重点做好几个方面的督导：常规管理检查。包括校园内外环境、宿舍食堂卫生、校园文化建设、设施设备的管理使用等;办学行为检查。包括遵循教育规律和开齐开足课程、保证体育活动、减轻学生负担、保障师生权益等;调研教学管理。包括教学管理、教学改革、校本教研、骨干引领、集体备课、高效课堂、以生为本等;办学水平提升。包括课程建设、教师发展、办学特色、学校发展规划、学校德育、办学绩效等;营造和谐的教育生态等。
月主要工作事项：
一月：
1.索要挂牌督导学校的教师名册、学生名册。
2.学习中小学校责任督学挂牌督导的一系列文件，掌握要领规定。
3、学习相关法律法规，依法开展教育督导。
二月：
1.制定全年挂牌督导工作计划。春季开学工作暨“护校安园”行动落实情况督导。
2、规范办学督导检查。督促、指导学校贯彻执行有关教育法律、法规、方针、政策。
三月：
1.全国挂牌督导工作先进县(市区)创建工作迎检。
2.学校文明养成教育的督导。
3.第二中学晋星现场评估。
四月：
1.教育质量攻坚提升年活动情况专项督查。第二中学、三垛中学“一课一研” 专项督查
2.食品安全教育督查。
3.协助学校做好期中教学常规检查工作。
4.对第二中学、三垛中学学情调查。
五月：
1.高三教学工作督查。
2.教师教研活动的督查与指导。
3.上报教育督导信息。
六月：
1.协助做好各级各类考试工作。
2.上报教育督导信息。
七月：
1.指导学校合理安排学生暑假生活，规范学校办学行为。
2.督查学校教师绩效目标考核的工作落实情况
3.上报教育督导信息
八月：
1.协助做好学校校园安全隐患排查工作，并提出整改意见。
2.高中招生工作专项督查。
3.开学准备工作督查。
九月：
1.2017秋季开学工作暨“护校安园”行动落实情况检查。
2. 第二中学、三垛中学“青蓝工程” 督查。
上报教育督导信息。
十月：
1.对督学责任区域内学校开展教育教学专项督导，了解学校课堂教学情况，指导学校加强教研教改，推进内涵发展。
2.消防安全工作督查。
3.上报学校教育督导信息。
十一月：
1.学校各项活动开展情况的督查与指导。
2.第二中学、三垛中学“高效课堂”专项督查。
十二月：
1.整理归类相关资料。
2.上交全年工作总结。
【2017教育局督学责任区工作计划2】
一、指导思想：
2017年中心片区将以“创建全国中小学校责任督学挂牌督导创新市”为契机，全面实施“一体两翼”工程，加强督导队伍建设，提升督导队伍素质，创新督导工作模式，形成督导工作机制，加大对责任区各校工作的督促、检查和指导力度，扎实推进学校现代化建设，不断规范办学行为，不断提高教育质量，努力推进责任区内各校高标准协调发展，高质量内涵发展、高水平特色发展，逐步实现教育公平，办人民满意教育。
二、工作目标
全面实施“一体两翼”工程，打造“济源市中小学校责任督学挂牌督导创新区”，成为引领我市督学责任区建设的一面旗帜、一道风景。
三、工作原则
找问题、限整改、指出路、谋发展;抓亮点、树样板、提质量、促内涵。
四、工作策略
既敢于督导，又善于指导;既督出实情，又导出成效。做到清单督导抓整改、专项督导抓提升、综合督导促内涵。达到过程督导要“实”、问题查摆要“准”、原因分析要“透”、指导工作要“新”、问题整改要“有效”。
五、工作精神
团结协作、求真务实、与时俱进、服务学校。
六、工作任务
1、加强自身队伍建设，提高教育督导水平，充分发挥教育督导的参谋助手作用。
2、坚持督政与督学并重，监督与指导并行，督导与服务并举的原则，着力推进课程改革和“三项督导制度”，全面推进素质教育，促进学校的管理水平和教学质量不断提升。
3、加强对学校、幼儿园安全、卫生工作督导。
4、规范办学行为，巩固义务教育均衡发展成果。
5、加强热点、难点和重点问题的专项督导。
6、按时按质完成督导室交办的其他工作。
七、工作措施
全面实施“一体两翼”工程，即“以创建济源市中小学校责任督学挂牌督导创新区”为一体;以打造高素质督学队伍和构建高效率督导机制为“两翼”。总体概括为“43321”工程，即打造高素质督学队伍有“四抓手”;构建高效率督导机制有“三参与”、“三制度”、“两指导”和“一回头”。
(一)打造高素质督学队伍
督导，顾名思义就是监督与指导，督是导的基础，导是督的升华。没有督就谈不上导，没有导，督的效果就大打折扣。因此，打造一支高素质的督学队伍显得尤为重要，尤为紧迫。2017年，第二届责任督学刚刚穿上绒装，走马上任，我们应感到责任重大、使命在肩。在自身素质方面，要求我们做到：
1、爱督导，这是做好督导工作的灵魂。没有爱就没有教育，同样道理，没有爱就没有督导。对督导工作要充满激情，充满梦想。一要敬业，视督导如事业，把督导当工作。二要奉献，不计较报酬，不患得患失，不图名利。
2、勤学习，这是做好督导工作的基础。认真学习有关教育教学、教育督导法规，积极参加各种培训活动，掌握现代教育管理理论和教育教学新方法，不断更新知识结构，拓宽知识领域，优化知识体系，提高自身理论水平，为做好督导工作夯实基础。
3、能创新，这是做好督导工作的关键。我们要创建全国中小学校责任督学挂牌督导工作创新市，没有捷径可走，没有妙药可治，唯有“创新”二字才是一把金钥匙，才能迈过那道坎，打开那扇窗，看见一片艳阳天。这就要求我们督学出主意、想办法，集思广益，献计献策，群策群力，聚力凝智，我们的目标才能实现。
4、持公正，这是做好督导工作的根本。要强化全局意识，服务意识，在督导工作中坚持用公平、公正、公道的态度去对待每个人、每件事、每项工作，每所学校，坚持用领导、教师、学校是否满意作为评价自己工作的.唯一标准。
总之，对督导，要捧出一颗心——真心、真情、真意;对工作，要端平一碗水——公平、公正、公开;对自己，要照好一面镜——慎思、慎言、慎行。
(二)构建高效率督导机制
创建“济源市责任督学挂牌督导创新区”，必须创新督导模式，形成督导机制。为此，我们构思了“三参与”、“三制度”、“两指导”、“一回头”的督导工作体系。具体为：
1、三参与。各位督学走进学校，走到一线，和领导、教师、家长多交流，多沟通，做他们的好朋友，好伙伴，好同事，倾听他们的意见，理解他们的企盼，掌握校情师意民声。一是每学年至少参与一次学校行政班子会议，听取校长的办学理念、办学思路、办学规划，以及学校全面工作和重点工作的安排，做到心中有数。二是每学年至少组织或参与一次教师座谈会，让他们畅所欲言，各抒已见，做到心中有底。三是每学期至少组织或参与一次家长代表会，认真听取他们对教育、对学校的意见和建议，做到心中有题。了解情况接地气，做起工作有底气，才能克服盲目性，提高针对性，增强实效性。、
2、三制度。一是“清单制度”。每学期开学之初，拟定若干单项督导题目，进行清单督导。比如：课本发放、教师配备、课桌配置、食品卫生安全、校园周边环境等项目进行现场检查、督导，发现问题，及时查漏补缺，真正体现清单督导抓整改。二是“专项制度”，2017年拟对“校长治校理政能力”、“课堂教学”和“团队建设”三项重点内容进行专项督导。和校长、教师在一起共同探讨、共同交流、群策群力，集思广益。缺点要克服，不足要弥补，长处要发扬，真正做到专项督导抓提升。三是“综合制度”。2017年计划对责任区内中小学校进行素质教育综合督导，从“办学思想”、“制度建设”、“规范办学”、“德育活动”、“课堂教学”、“办学成效”全方位、多角度进行综合评价，逐步提升办学水平和教育质量。通过评估，逐步把学校从应试教育引导到素质教育的发展轨道上来，促进学校内涵发展，真正体现“综合督导促内涵”。
3、两指导。一是根据于局长在第二届责任督学聘任大会上的讲话精神，围绕构建“幸福教育”的大主题，2017年对责任区内中小学教师进行“塑阳光心态、做幸福教师”专题指导培训。二是围绕“如何培养孩子，如何教育孩子”为主题，对辖区内中小学、幼儿园学生家长进行家庭教育讲座，使广大家长朋友掌握科学的育人方法，转变育人理念，树立正确的质量观、人才观。
4、一回头。即对重点、难点、热点、敏感问题，不仅要看学校的书面整改材料，更要追踪回访查看，紧盯不放，使问题真正解决，把工作落到实处。
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