活动方案公司活动方案实施方案

时间：2022-02-11 11:10:53 活动方案我要投稿

活动方案精选公司活动方案实施方案

　　为确保事情或工作顺利开展，时常需要预先开展方案准备工作，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。写方案需要注意哪些格式呢？以下是小编收集整理的活动方案精选公司活动方案实施方案，欢迎阅读与收藏。

活动方案精选公司活动方案实施方案

活动方案精选公司活动方案实施方案1

　　一、活动安排

　　公司工会拟定于xxxx年x月x日(周x)下午在公司会议室组织一场结合设计知识的趣味竞赛，为了使比赛能够顺利开展，特制作活动方案如下：

　　1、主持人：(待定)

　　2、竞赛仲裁委员会成员：黄院长办公室主任一二三四所长设计工作室组长

　　3、参赛岗位：设计院全员及一所全员

　　4、竞赛形式及办法：

　　(一)组队模式：抽签决定

　　分为5队抽签，组合一共5种颜色(红黄蓝绿紫)

　　(二)比赛方式：题目类型有以下三种

　　二、比赛流程

　　第一轮竞答

　　1、选择题：5队依次作答每队有2分钟答题时间，两分钟内答题最多且正确率则本环节计一分，题目由抽签决定。

　　2、终极30杪：分数相同的队伍在终极30杪环节抢答并答对题目来争取计分，获胜队伍计一分。

　　第二轮大家来找茬

　　1、团队协作题：5张问题图纸，在规定时间内哪队发现的错误较多且准确即为胜出，胜出队计一分。

　　2、分数相同队伍进入你画我猜环节得分最多队获胜。

　　第三轮添砖加瓦

　　1、填空题：每队有5分钟时间答题，抽签决定题目，答题最多且得分最多队给予计一分奖励。

　　2、分数相同队伍进入找线索环节(具体细则待定)二、奖项设置

　　设一等奖1队，二等奖1队，三等奖1队，纪念奖2队三、经费预算

　　备品：队旗，桌牌费用另计

活动方案精选公司活动方案实施方案2

　　一、活动主题：

　　野炊郊游踏青，感受美好的大自然。

　　二、活动时间：

　　xxxx年10月18日(星期天)

　　三、活动地点：

　　龙详岛

　　四、参与人员：

　　全体人员和部分人员家属

　　五、活动目的：

　　1.为了丰富员工的业余生活和促进新员工更快的融入团队;增强团队合作、团队意识和集体凝聚力。

　　2.金秋气爽、阳光明媚，尽情的享受大自然

　　六、集合地点：

　　公司大门口

　　七、交通方式：

　　骑各自的交通工具至江边，乘船到小岛

　　八、活动安排：

　　1.召开集体会议，将野炊的相关任务、活动中安全等注意事项进行说明，并敲定其它的活动细则。

　　2.有经验者带领几个人先去探好路线及野炊的地点。

　　3.每组领班将各自组员要做的菜名及所需调料报上来，好统一安排。

　　4.分配人员进行水、食材、调料、锅、碗、瓢、盆等一些食物和厨具的准备。

　　5.星期天早上部分人员到公司食堂，将购买的菜进行清洗、打包

　　6.8点准时出发预计8：30上轮渡

　　7.9点搭灶台开始野炊。

　　8.11：30烧烤

　　9.12：30自由活动，骑车的人员可以环岛骑行。

　　10.15：30返程

　　九、活动所需材料及预算经费：

　　1.一次性用具80元：一次性筷子、碗、塑料盘、桌布、纸巾

　　2.调料100元：食用油、香油、花椒油、盐巴、味精、酱油、豆瓣酱、辣椒面、葱、生姜、大蒜、水煮鱼调料、白沙糖、胡椒、花椒面、地瓜粉等

　　3.配菜100元：黄豆芽、青椒、菜椒、尖椒、酸萝卜、豆腐、鸡蛋等

　　4.荤菜1000元：猪肉、大头花连鱼、鸡腿、一只鸡、鲫鱼鱼头、田鸡、鸡翅、虾等

　　5.素菜xx0元：生菜、上海青、包菜、白菜、韭黄、豆腐干、韭菜、花生等

　　6.酒水300元

　　7.轮渡往返费用40x元=240元

　　费用合计：xxxx元

活动方案精选公司活动方案实施方案3

　　活动方式：

　　1、人力资源部在员工生日当天早上10：00以前，以公司名义发送贺卡或E-mail祝贺员工生日。

　　2、根据员工人数2-3个月定期举行员工集体生日活动(具体活动祥见方案，员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容，特别说明的是如参加生日公益活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期)。

　　3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。

　　活动方案：

　　员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：

　　一、户外活动：

　　1、员工生日活动方案之户外系列一：郊游

　　主题：员工集体生日会

　　目的：增强员工归属感，丰富员工生活，增进各部门员工沟通了解

　　方式：由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游(周末一天时间)，选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动

　　地点：农家乐等

　　参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

　　费用：60-80元/人

　　总费用：2400-3xx0元

　　具体内容：

　　进行爬山或打牌等休闲游戏比赛，给获奖队伍颁奖?

　　2、员工生日活动方案之户外系列二：定向运动

　　主题：精诚合作，团队至上

　　目的：锻炼员工吃苦耐劳的精神

　　加强沟通理解，体现团队凝聚力，提升员工间的协作精神

　　方式：请专业定拓展公司或教练带队，以1-2名总经理为队长，到郊外参加定向运动(周末一天时间)。(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往)地点：公园

　　参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用：80-100元/人

　　总费用：3xx0-4000元

　　具体内容：

　　分组进行定向运动、拓展运动或找宝藏等活动给获奖队伍颁奖?

　　二、室内活动

　　1、员工生日活动方案之室内活动系列一：趣味运动比赛

　　主题：

　　生命源于运动，运动给工作活力

　　目的：

　　通过运动体现竞争与协作的意识以及增强员工身体素质

　　方式：员工之间的双人羽毛球比赛双人乒乓球赛或趣味体育项目(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往)

　　地点：体育中心等

　　参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用：80-100元/人

　　总费用：3xx0-4000元

　　具体内容：

　　全部人都参加比赛，优胜劣汰

　　给获奖队伍颁奖?

　　2、员工生日活动方案之室内活动系列二：精彩电影生活

　　主题：电影丰富我们的生活

　　目的：放松精神，丰富员工生活，通过看电影增加员工交流

　　方式：看电影

　　地点：电影院

　　参加人数：10人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

　　费用：50元/人(其中xx元含午餐)

　　总费用：500元

　　具体内容：

　　1、全部人都参加比赛，优胜劣汰

　　2、给获奖队伍颁奖

　　三、公益活动

　　1、公员工生日公益活动系列一：生日爱心奉献之旅

　　主题：的幸福是为他人的奉献!在感谢生命的同时，感谢和帮助他人!

　　目的：

　　1、激发员工的社会责任感

　　2、树立员工良好道德观和价值观

　　3、回馈社会，塑造公司良好的社会形象

　　方式：慰问儿童福利院或残疾人协会或是希望小学，给他们捐款捐物或做些力所能及的工作。

　　地点：福利院或相关机构

　　参加人数：xx人左右

　　费用：30-50元人(午餐费用)

　　总费用：600-100元

　　奖励：将能够获得公司1天的带薪假期

　　2、员工生日公益活动系列二：保护自然，珍惜家园

　　主题：建设我们的家园

　　目的：

　　1、激发员工的社会责任感

　　2、树立员工爱护环境，珍惜资源，减少浪费的意识

　　2、回馈社会，塑造公司良好的.社会形象

　　方式：到山林进行义务植树活动

　　地点：根据联系情况决定

　　参加人数：30-40人左右

　　费用：50-80元人(午餐费用)备注：树苗及工具租用费用另计。

　　总费用：1000-3xx0元

　　奖励：将能够获得公司1天的带薪假期

活动方案精选公司活动方案实施方案4

　　一、登山时间：xxxx年10月11日

　　二、活动地点：白云山

　　三、参加人员：集团机关全体员工

　　四、比赛具体安排：

　　1、起点：

　　2、终点：

　　3、登山分组：本次登山比赛以部门为单位分为5组，由各部门负责人任组长。分组如下：

　　集团领导组(集团总裁、副总裁、总裁助理)

　　行政人事组(人力资源部、行政办公室)

　　财务组(计财部、资金部、稽核部)

　　工程项目组(合约部、工程部)

　　汽贸综合组(综合管理部、汽车板块各店财务经理)

　　4、比赛规则：各组的组长负责带领各自的小组，听到登山比赛开始的命令以后，从起点统一出发，按照全体小组成员完成全程所用时间的平均数评定小组名次。比赛结束后由各组的组长带队下山。

　　五、奖励方式：

　　1、以小组为单位设登山集体奖，取前三名，颁发奖金。第一名800元，第二名500元，第三名300元。

　　2、根据年龄段及性别设置个人奖：

　　青年段(35岁以下)冠军男、女各一名，奖品(精美提花毛巾);中年段(35-60岁)冠军男、女各一名，奖品(精美提花毛巾);年长段(60岁以上)冠军男、女各一名，奖品(精美提花毛巾)。

　　六、注意事项：

　　1、参赛人员穿着统一订制的企业形象文化衫，在比赛中须穿运动鞋或者球鞋，登山时注意途中安全;

　　2、比赛中提倡"友谊、团结和互助"的精神;

　　3、中途放弃比赛或身体不适须通知部门领导;

　　4、参赛人员自觉遵守公共道德，爱护生态环境，禁止乱丢垃圾。

活动方案精选公司活动方案实施方案5

　　一、活动主旨：

　　我们致力宣扬公司绿色健康的理念，丰富员工文娱生活。心系员工，意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会，增强团队凝聚力，传播x大家庭的文化气息。

　　二、活动时间与地点：

　　三、活动对象：

　　特邀嘉宾x董事长、总裁x及三月寿星们

　　四、活动筹备与安排：

　　(1)准备工作：准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。

　　(2)活动流程：

　　1、主持人;主持人开场白、宣布寿星名单

　　2、关于祝福;给寿星送上生日祝福：准备一张大的漂亮的生日祝福纸(非卡片，一般的精品商店有卖)，公司每人(除寿星)在卡片上签名并送上简单的祝福，在送祝福纸时可同时送上公司买的礼物(具体礼物选择见附录)

　　3、创意蛋糕;领导推创意蛋糕入场，为了制造惊喜可由主持人在开场时说领导有事不能到场

　　4、整蛊寿星;蛋糕不是那么轻易就能吃到的，所以切蛋糕之前由寿星每人表演一个模仿秀，模仿内容为公司成员，不得重复模仿，模仿完毕之后请寿星许愿、切蛋糕，大家一起唱生日快乐歌

　　5、吃蛋糕时的助兴表演;在刚刚的模仿中，选出一个最像的和一个最不像的，模仿最像的指定一个员工上台表演节目，模仿最不像的自己接受真心话大冒险惩罚，由大家决定是否过关，不过关则继续接受真心话大冒险，问题和冒险由大家决定

　　6、全名活动;八仙过海，游戏规则：准备8个杯子，每个杯子装上3分之1的水，还要一个乒乓球;把乒乓球放在第1个杯子(有水的杯子)上让员工(以一个部门为一个团体，每队派选两人同时参加比赛)对着乒乓球吹气，如果乒乓球安全的跑向第2个杯子的话....就算是过了第1关，过了第1关就再接再厉冲向再把乒乓球吹向第2关。直到八关全过完为止

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