质量工作总结
总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,是时候写一份总结了。我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家收集的质量工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。
质量工作总结 篇1
一、主要工作
一是大力培育精品名牌,20xx年,“绿秀”牌大米为“名牌”产品,参加了第16届省粮油精品展交会并评为“金奖”产品。“绿秀”牌系列大米、精制小麦粉,“三峡”牌压榨菜籽食用油和金正米业生产的“棠垭”牌大米及豆制品倍受广大市民青睐。
二是建成一家“放心粮油”连锁店配送中心和8家“放心粮油”连锁店,扎实推进“放心粮油”工程。通过连锁店营销方式销售“绿秀”牌大米4000吨,同比净增加1000吨。
三是加强中心粮库建设和仓储单位“达标创优”活动,完成了绿秀集团鸦鹊岭主库区“示范库”的'升级改造和3个“收纳库”的创建工作任务(共建成“收纳库”4个)。
四是做好“丰产仓”推介工作,今年推介彩钢板农户科学储粮装具3000套,累计推介9000套,覆盖5个乡镇14个村,受益农户达9000户。
二、20xx年工作安排
一是认真抓好粮食收购工作。认真落实国家粮食收储政策,加强原粮管理,确保敞开收购,依质论价,优质优价,现金结算,同时引导和规范粮食经纪人队伍健康发展。
二是大力推进“放心粮油”工程。扎实推进“粮安工程”,大力推进放心粮油市场体系建设,确保乡镇“放心粮油”连锁店全覆盖,积极创建全国最佳食品放心城市。
三是统筹推进粮食仓储物流设施建设。加强中心骨干粮库提档升级和乡镇骨干收纳库点维修改造。
四是加强地方储备粮管理。推动政策性粮食公平公开交易,加强地方储备粮外部监督。推动地方储备粮管理制度和经营机制创新。
五是大力实施粮油精深加工。引进技术和人才,努力增加粮油品牌技术含量和附加值,做好市场营销,加大品牌宣传投入,努力增加种粮农民收入和生产积极性,
六是扎实推进依法管粮。积极推进依法行政,加强粮食收购市场监管。严格粮食收购资格审核,确保国家涉农惠农政策和市场调控政策落实到位。加强粮食库存检查和原粮质量、粮油仓储和政策性粮食全程监管,进一步完善食品药品监管、工商、物价和粮食等部门联席会议、联合执法等沟通协作机制,保障粮食市场流通秩序和质量安全。
质量工作总结 篇2
在公司的大力支持和正确领导下,在项目部各部门、各单位的配合下,按照公司《20xx年质量工作计划》和质量管理工作要求,按照“有制度可依、落实责任、加强过程监控、整改到位” 的工作步骤,扎实有效地开展了各项质量管理活动,质量管理工作总体受控,无质量事故发生。现将半年以来的质量管理工作总结如下。
一、严把建筑材料及混凝土的质量关
主体工程建筑材料进场时,通知监理工程师对进场材料的品种、规格、数量和出厂合格证、材质证书进行核对,并按规范要求见证取样,送第三方检测机构检验,检验合格后报监理工程师同意后,方可在工程上使用,对检验不合格的严禁使用。同时加强混凝土的现场质量控制,浇筑混凝土时不得随意加水,发现混凝土异常,及时通知商品混凝土拌和站现场试验人员调整混凝土配合比。
二、加强施工过程的作业质量控制
施工过程的质量控制是以工序作业质量为基础和核心,是施工质量控制的重点,只有严格控制工序质量,才能保证施工项目的实体质量。对于重要的工序或对工程质量有重大影响的工序、隐蔽工程,严格执行“三检制度”,质量自检合格后,报请监理工程师进行检查验收。前道工序作业质量经验收合格后,才可进行下道工序的施工,未经验收合格的工序不得进行下道工序施工。在施工过程中,经检查工作质量达不到设计质量标准及施工质量验收标准要求时,对作业班班组下发整改通知单,造成质量缺陷的按质量奖惩制度处理,屡教不改的班组予以退场。
三、施工人员进行必要的技术培训
通过教育和培训,使项目部施工人员的质量意识和组织管理能力,能满足施工质量控制的要求,掌握基本的建筑结构和建筑材料知识,懂得遵守施工验收规范对保证工程质量的重要性,从而在施工中自觉遵守操作规程,不违章操作。提高项目部所属施工队伍的质量意识和操作技能,按照施工工艺要求进行作业,提高每个作业者的质量活动能力和自控能力。
四、质量例会制度
项目部实行质量例会制度,对施工过程中质检员日常巡查和质量检查发现的质量缺陷和质量通病,及时组织施工人员、质检人员、技术人员和外协队班组召开质量例会,分析其产生的原因,对分析的原因制定相应的预防措施,同时加强施工过程的质量管理和质量控制力度,对预防措施跟踪验证,提高项目部对质量的管理水平和控制能力,从而保证主体工程施工质量。
五、样板引路制度
完善工序施工交付样板的制作,明确交付标准,通过样板识别高质量风险节点,跟踪和落实风险管理措施,从前期规避质量隐患;通过工序样板让操作人员完全掌握各工序的`关键点、流程和质量验收标准,让样板成为施工交底的一个实例体现。在施工前,项目部要求砌体、抹灰、门窗、保温工程等班组严格按照施工要求进行了样板区的引入,使每名工人都有了宏观认识和参考依据,使每名施工人员对技术交底的理论有了实物认识,为控制和提高工程质量夯实基础。
六、加强施工过程中的技术交底
技术交底是工程施工质量的有力保证,加强施工过程中的技术交底,使参加工程建设的施工管理人员和作业班组,明确技术要求、操作工艺、质量标准和质量控制点,明确交底人和被交底人之间的责任,施工过程中严格按专项施工方案施工。施工技术交底实行工前交底、工中指导检查、工后检查验收。管理人员在接受技术交底时,应切实将技术要求、质量标准、安全防范措施理解透彻,并随时检查实施情况,将交底落到实处,不流于形式。
截止6月10日,综合楼(含宿舍楼和教学楼)、运动馆、多功能厅主体全部封顶;综合楼和运动馆二次结构基本完成;已进入装饰装修阶段,多功能厅正进入二次结构施工中。施工工作面已全面铺开,加大了质量管理的难度。在下半年的工作中,项目部将继续加强施工过程控制,严格执行“三检”制,通过施工质量改进的措施,保持施工质量处于受控状态,确保20xx年9月圆满完成合同任务。
质量工作总结 篇3
自被确定为龙湖区20xx年国家义务教育质量监测的样本学校以来,我们把这项工作纳入本学期工作最重要的一项中心任务来贯彻落实。我们抽调精兵强将组成工作领导小组,在龙湖区教育局的精心指导下,学校组织相关人员认真学习、深刻领会关于监测工作的文件精神,严格按照《国家义务教育质量监测组织工作手册》、《国家义务教育质量监测现场操作手册》等文件规定,有条不紊地开展各项监测前准备工作,并于20xx年5月25日顺利完成各项测试任务。现将具体情况汇报如下:
一、加强领导,周密部署
学校成立由黄汉明校长任组长的龙湖小学20xx年国家义务教育质量监测工作领导小组。领导小组办公室设在教务处,并由主抓教学的副校长带领领导小组成员认真落实各项工作部署。同时建立教务处、政教处和总务处三部门联动机制,确保组织领导坚强有力、政令畅通。领导小组在校长的组织下,多次召开监测工作会议,通过观看视频、研读文件、交流探讨的方式,根据学校的实际情况,制订出切实可行的监测工作实施方案、工作手册。领导小组全体成员明确分工,责任到人,严格履行岗位职责,确保在每个时间节点都能及时、准确、高效地完成相关阶段性准备工作。
二、加强培训,明确职责
为了提高师生对国家义务教育监测工作的认识,学校工作领导小组重点组织了“三个层面”的人员培训。在“测试工作人员”培训上,主要通过观看《国家义务教育质量监测现场操作视频》和解读《国家义务教育质量监测组织工作手册》,使他们明确职责,熟悉操作程序,确保监测的每一个环节不能出现丝毫漏洞。在“任教学科教师”培训上,一方面要求他们严格落实课程计划和课程标准,开齐、开足和开好课程,提高授课质量;另一方面,观看现场测试视频,了解测试内容和操作流程。在“四年级学生”培训上,通过班级多媒体平台播放测试视频模拟训练、答题卡模拟练习,确保每个学生对监测工作有较清晰的了解。另外还通过家长微信群对监测工作进行宣传,促使家长对监测工作有正确的认识,支持和配合学校做好监测工作。
三、加强筹划,完善配置
学校把综合楼二、三楼确定为监测区域,同时严格按要求设置四室,确保学生能在不受干扰的环境下参加抽测。“测试现场办公室”设在二楼教务处,配有保险柜,并由保密员专人负责管理;“测试试室”设在二楼多功能教室,安排30套桌椅,单人单座,按要求贴好座位号标签纸,每个座位摆放好相应的文具,并在室内配有多媒体平台和播放器;“教师问卷室”安排在计算机室,配有单人单桌,每人一台电脑;“校长问卷室”安排在校长办公室。除安排好四室外,学校还安排好测试当天的安全保卫工作和监测学生的午餐、午休管理工作。监测公示在综合楼三楼校务公示栏,教学楼显示屏显示醒目的宣传标语。
四、加强督导,顺利完成
测试当天,在责任督学和校长的亲自坐阵指挥下,全体工作人员服务大局,严守工作纪律,严守操作规程,尽职尽责,配合默契,一丝不苟、按部就班地贯彻落实各项监测工作。整个监测过程组织规范严谨,秩序井然,没出现差错漏洞和弄虚作假现象,有效确保了监测工作的质量。参加测试和问卷调查的`师生能遵守考场纪律,听从指挥,服从安排,认真作答,无出现违反考场纪律的行为。测试现场环境整洁干净,设备设施运转正常,测试数据能按时上传,无出现任何故障。测试过程的安全和后勤服务保障有力,测试学生、工作人员的午餐和午休得到妥善安排,无出现师生身体不适的情况。
在下午14:00的小学生德育测试时间,主监测员在拆封测试卷袋时误将内舌裁断,导致试卷袋在封装时不严密,主监测员、监测员向责任督学说明了情况,并及时采取了相应措施,用学校自制封条将卷袋封好,骑缝处加盖学校公章,处置效果好,保证了测试工具的安全性。
本次国家义务教育监测工作能顺利完成,有赖于龙湖区教育局的正确领导,得力于学校领导、师生的密切配合。我校将进一步总结经验,提高认识,严格落实课程计划,争取在今后的监测工作中取得更好的成绩。
质量工作总结 篇4
为了进一步提高全镇教育教学质量,在10月份开展的第二个教学质量中,我们以关注学生成长为抓手,立足课堂,以课堂教学为重点,落实有效教学过程,突出学生的养成教育,开展了一系列的教育教学活动,且效果明显,现将相关情况汇报如下:
一、领导重视,积极动员
“教学质量月”活动是本学期学校教学工作的又一件大事,各校非常重视,各校校长一直对质量月的各项工作进行直接的指导,各学校召开全校师生大会,进行动员,学校各部门紧密配合,通力合作,形成合力。利用黑板报、橱窗等开辟“质量管理月”专栏,开展了多种形式的宣传。
各校行政领导都亲自参与教学常规检查,并且亲自参与学科研究课和展示课的听课和说课的赛课活动。
通过各方面的努力,齐抓共管,营造了良好的氛围,强化了学习风气,学生学习热情高涨,使得第二个“教学质量管理月”活动健康的开展。
二、计划周密,严格执行
本次“教学质量月”活动,各校制定了详细的活动方案。活动内容有:教师研究课活动,教师教学比武活动,教学常规检查,教师专业培训,学生作业展示,学生能力测试等版块。每个活动都有及时的反馈,圆满完成了质量月的各项任务。
三、开展活动,成绩显著
由于各校领导有方,各位责任人认真负责,全体教师积极参与,本次“教学质量月”活动成效显著,具体表现如下:
1、 10月12日上午,在分水小学成功开展了教师说课比赛。本次比赛教师的参与面较广,共有来全镇 13名教师参加了这一次的教学说课比赛,此次说课比赛各参赛教师在赛前都进行了精心和充分的准备,从说课教案的编写到课件的制作,从时间的把握到教法的运用,都力求做到一丝不苟,精益求精,他们把这次活动当做是一次很好的锻炼机会,在比赛中他们用流利的语言阐述自己对教材的理解,充分体现新课程教学理念。从比赛中可以感受到,每位参赛者的教学能力都比以前有长足的进步,他们那种高度认真的态度和积极进取的精神给评委们留下了深刻的印象。
2、10月18日中心初中在分水中学进行了中学化学、英语课的教学比武活动。参加观摩研讨的教师共35人,两所中学的4人进行了课堂教学的展示,4人的课堂教学展示教学风格各异,都注重了学生的.年龄特点,把握了教学重点,利用教学媒体把教学内容形象直观地呈现在学生的眼前,激发了孩子们的学习兴趣,充分地体现了洋思的教学理念。
3、10月20日各校按中心初中要求举行了学生读书及养成教育心得作文赛。
4、教学常规视导:按照质量月活动方案,10月14-16日中心初中开展了一次全面的教学常规视导活动,本次活动分两个视导组,视导内容涉及学校教育教学管理、学生管理、学生养成教育工作、学校安全工作。采用了看、听、评、交流的形式。看:学校师生的行为习惯,校容校貌,学校管理档案,学生大课间活动情况,领导干部的教育教学情况等;听:听学校教育教学管理汇报,听教师课堂教学情况。评:评教师课堂教学成败。交流:交流教学心得和教学经验。每到一所学校,我们用一天的时间对学校全方位的视导。上午听课,评课和上课教师面对面的采取拉家常的形式交流教学心得和教学经验。下午看学校管理档案,看没有被听课教师的教学常规档案,看学生管理,学生养成教育工作,安全管理措施档案。
5、中心初中以推门听课的形式对全镇学校教学进行评教,共听推门课20次,及时的和授课教师交换听课意见,收集学生对授课教师的测评意见,进行统计、分析,评价结果及时反馈,加强教学过程管理。
6、各校按中心初中要求,指导教师把握分层教学的教学特点,解决有效教学课堂重点不突出,难点又解决得不好,课堂教学效果不佳等问题,加强与学生、教师、学校交互,提高作业批改等活动质量。
7、要求各学校心理辅导员抓实学生心理辅导,于期末形成核心课程教学档案。
8、为了进一步规范学生的学习习惯(如写字的规范、格式的规范,做作业要戒急、戒燥,要当日事当日毕),从小培养良好的学习习惯,在本月开展了学生作业检查评比和学生习惯的养成教育两个活动,由于这两个活动得到了有效的落实,各校学生在原有的基础上不论是从学习习惯,还是行为习惯、礼仪等都有了较明显的改进与提高,通过活动促进了学生良好学习品质的形成。
9、在10月份我们开展单元检测教学质量分析会,通过对各校的质量进行分析,总结经验,发现问题,更有利于教师反思自己的教学,为诊断教学提供了依据,从而便于教师改进教育教学策略,调整教学步伐,逐步使教师向研究型、科研型、反思型发展,以期通过活动,从根本上促进全镇教师的业务能力的发展。
四、存在的问题及不足
总的来说,这次“教学质量月”活动是比较成功的。但回过头来认真审视、冷静地反思以后,发现我们的教学中还存在一些不足。
1、听课及检查中发现,有的教师教学目的不明确,不能突出重点,照本宣科,缺乏教学基本技能训练,不知道如何备课、讲授和板书,认为只要把课本内容读出来、写出来就是上课。特别是对教材的钻研和处理不当现象比较普遍,未能提取知识的精华,画龙点睛地引导学生。有的教师虽对教学内容熟悉,但精力投入不多,讲述、板书和思路都显得零乱、粗糙、随意、效果不佳、字迹潦草、满板“涂鸦”。
2、赛教课大多趋于完美,铺底的痕迹过重。课堂上,学生对老师提出的问题都能对答如流,很少出错,有的学生甚至一口气能流畅地说出一大段话,很像课前就已背好答案。不接近真实的课就不是好课。学生小组合作,探究学习不够踏实,有的教师一节课设计的合作交流环节过多,只是流于形式,根本没有把学生活动落到实处。
3、在教学反思活动中,大部分教师都能以本次活动为依据,写出自己的真实感受,写出了一些很有价值的反思或论文。但有少数教师视为形式,或在网络上摘录一些,或随意写几句,质量不高。
五、活动反思
提高教学质量是个系统工程,教学条件、教师专业水平、教学技巧、学风和校风都是重要组成部分。根据对本次教学质量月活动情况的分析,下列问题尚需要进一步改进:
1、认真总结课堂教学中好的经验,为课堂教学的有效性提供依据,寻找教学规律有待加强。要求各校对测评及班级集体意见不好的教师,找其谈话,指出缺点,能够接受,又能表示改正的授课教师继续聘用。
2、对所有听课后的任课教师,反馈其听课意见、肯定成绩,指出不足,限期改正。
3、各校要进一步加强校本研修,提升教师的业务水平。
虽然,通过十月份教学质量月一系列活动的开展,我们虽然取得了一定的成绩,学生的学习习惯有所改进,能力有所发展,教师的专业水平和业务能力有所提升,但这只是一个开头,任重而道远,在今后的教育教学活动中,我们将以十月份教学质量月的活动为契机,深化教学改革,不断提升全镇教育教学质量,以此更好的使教学工作再上一个新的台阶。
分水中心初中
二0xx年十月
质量工作总结 篇5
为规范公司的内部建设和业务开展、监督落实各项工作的有效顺利完成,xx月份品质管理部按计划完成了以下工作:
一、体系运行有效性的监管、问题的整改及相应措施的落实
1、编制并实施《品质管理监管办法》,根据公司质量管理体系对各部门进行品质检查。
2、依据各部门提交的《文件更改申请表》,修改、发放《电梯日常运作作业指导书》、《电梯设备操作作业指导书》、《擦窗机操作作业指导书》、《擦窗机日常运行作业指导书》、《综合维修作业指导书》等体系文件。
3、组织公司各部门召开大厦公共租摆花木招标评审会,以无记名投票的形式评定了20xx年度大厦公共区域花木摆放项目供应商。
4、跟踪验证20xx年x月25日大厦现场安全检查所发现问题。
5、20xx年xx月30日,组织各部门负责人及相关专业人员进行安全文明小区创建工作自检自查,并通报检查结果,要求各责任部门就存在问题限期整改。
二、加强绩效考核,完善内部管理
1、修改、完善《绩效考核管理办法》,跟进各部门绩效考核量化指标的制定。
2、征集各部门绩效考核修改意见,并根据其意见进行了相应修改,整理完善后已提交电信实业。
三、完善培训管理、提高培训质量
品质管理部于20xx年xx月接管公司培训工作,本月完成工作如下:
1、对所接管培训设备设施进行了统计、整理
2、中国科学院教授来司培训的组织安排工作
3、 完成9月份以来新入职员工的入职培训及7月份以来新员工的强化培训工作,并协助综合办人事对相关晋升人员的考核。
4、编制并实施《培训完善方案》,对各部门各级人员在不同阶段所需进行的`专业类培训科目进行了调查。
5、根据领导指示提出规范培训工作开展及实施有针对性培训的工作汇报。
四、完善5s实质,提升自身素养和服务素质
1、编制《5s手册》及《礼仪手册》,将5s执行情况将与个人绩效考核直接挂钩。
2、组织各部门主任级以上人员召开了5s适用性讨论会,并根据各部门会后意见对手册内容进行了相应的修改。
3、经公司领导审批后,于xx月底正式印发《5s手册》及《礼仪手册》。同时,要求公司各部门自发文之日起执行,并进行相应的培训。
五、部门其它日常工作:
1、收集、整理公司各部门20xx年x月质量记录;与机电维护中心空调值班室对接、收取8、9月份空调专业质量记录,并复印、归档。
2、配合创建安全文明小区工作的开展,协助客户服务中心完成各项资料的整理。
3、第六十二期至六十五期周信息的汇编、制作。
质量工作总结 篇6
——构建高效课堂提升教学质量
有人说:“教育是一件朴素而浪漫的事,朴素是因为它从生活中来的,都蕴含在我们生活世界的方方面面。说它浪漫是因为它充满了梦想,永无止境。”其实,教育不仅是朴素和浪漫,更是神圣的,它的神圣就在于:教学质量是生命之本。
一、质量立校是学校旺盛生命力的根本
教学质量是学校质量体系中的核心构成。课堂教学是实施素质教育,提高教学质量的主渠道。构筑强有力的教学质量保障,在课堂教学中,要着眼于不断引导学生学会学习,学会阅读、学会思考、学会表达与交流;着眼于培养学生自主学习的能力,让学生享有学习的主动权;着眼于促进课堂上的合作,培养学生团队精神,引导和鼓励学生有质量的合作,让学生在互帮互助,取长补短中成长进步;着眼于践行“先学后教,以学定教,当堂训练”的策略,努力做到当讲有用之讲,及时反馈,真正实现高效学习。在引导学生自主学习的基础上,把教学建立在每个学生现有的经验基础上,引导学生循序渐进地进行学习,树信心,激兴趣,促进学习良性循环。
质量是立校之本,发展之源。只有以值得信赖的质量求得长远发展,赢得学生,家长,社会认可,学校才能充满生机和活力。
二、构建高效课堂是提高课堂教学质量的法宝
1、坚持解放思想,实事求是;坚持改革创新,注重实效;坚持勤于学习,深入思考;坚持深入分析,勇于实践。遵循教育规律,循序渐进推进高效课堂建设,提高教学质量。打造高效课堂,积极倡导分学科,有特点,恰当地推进“先学后教,当堂训练”策略,提升学生自主学习的能力,形成教学运行与管理的协同,达到课前、课中、课后,统筹协调。首先要加强教师培训,特别是高效课堂理念培训,用高效课堂的理念在教师头脑中留下烙印,引领行动。进一步明确打造高效课堂是教师的成长之路,课堂的提质之路,学生的成功之路。要坚持以强带弱,典型引路,分层推进,鼓励实践;其次,深入开展课堂教学现状的分析研究,明确扬弃,优化课堂教学。按照“先学后教,当堂训练”的策略,一节课一节课研究讨论,一个环节一个环节优化。坚决改变:学生在长期被动课堂学习状态下形成的不良学习习惯,学习的自主性差,被动接受的学习心态;两极分化严重,学困生扎堆,后30﹪学生学习心态不良,自信心差的状况;当堂训练不充分,教师占用时间超量,学生在课堂上没时间写作业,没时间提问,不会做题,课下抄袭作业的问题;课堂学习不能展现学生真实学习状态,被动听讲,指名回答,优生板演,掩盖着面向全体掌握的真实性;再次,在于教师素质的提升和优化,一定要走实教师研修课标,研修教材之路,夯基固本,提升教师智慧地分析处理教材的能力,同时加强教师对课堂教学实践的反思,通过交流、论坛,自悟,在追问中明晰理念,在实践中促进教师主动改变,提升思考,强化行动。把以学生为主体,教师为主导落到实处,坚持“先学后教,以学定教,当堂训练”的课堂教学理念,对传统教学方法改革创新,克服“满堂灌,不让练”的低效学习。做好学情分析,充分了解学生,提升教师对学生的信任,发挥教师主导,实现方法引领,注重实践,提升学生的学习能力。积极构建和谐师生关系,激活学生的问题意识,发展学生的思考力。深入扎实地推进研修教材活动,教研组通过开展集体备课,开展课堂会诊,同课异构,评优竞赛,提升课堂效率,从而展现更多高效、富有个性的课堂教学典型;最后,高效课堂的受益者和主体是学生,打造高效课堂,必须注重学生良好学习习惯培养。叶圣陶老先生说的好,教育就是培养习惯。打造高效课堂应突出抓好预习习惯,提问习惯,有质量的阅读教材的习惯,批划、记录的习惯,主动学习的习惯,善于总结的习惯。狠抓五项学习基础:一是知识基础,二是学习风气基础,三是学习心态基础,四是学习动力基础,五是学习能力基础。强化自主学习,善于反思的意识,激发学生学习兴趣,让学生感受学习的乐趣,让学生有尊严的学习。
2、创造性把握六个构建要素打造高效课堂,丰富高效课堂内涵。
一是学-突出学生预习和课堂自学。预习要有目标要求,自学要有提示,讲方法,有明确的问题和练习设计;二是问-培养学生的问题意识。在预习中质疑,解惑,在小组合作讨论后,列出存在问题清单,教师还应该抓核心问题设疑,抛向学生引发思考,讨论,举一反三;三是议-交流共享,明辨正误。课堂学习要体现效率必须有学生积极的思维活动,学生充分的参与,交流讨论,学后知惑而再议;四是导-教师充分发挥主导作用。教师主导,学生主体,并不是放任学生,是在学生自学,质疑,讨论后,教师借助典型题例,有效指导,破疑,解难,引导学生掌握学习方法,及时帮助总结规律;五是练-是学生亲历亲为,体验运用,形成学习能力。练习由浅入深,由普通题,到典型题,由单项到综合,逐步拓展,变式训练。课堂及课后练习,教师竭力面批;六是思-引导学生寻找规律,提升思考力。整体入手小结,教师总结,优化思维品质,促进语言训练,形成系统知识。
3、打造高效课堂,加强研究,务求实效,落实三个真:
一是研修教材真备课,夯基础。课前充分研究教材,选择方法,巧设问题。课前研究教材是教师上好课,提高课堂效率的基础和保证。如同上路之人先要熟悉路,才能确保不走错路,减少事故,高速行驶。著名教育家陶行知先生说:“教员最重要的精神,是事业能力的长进,要把我们的教材教法一天长进一步。否则年年卖旧货,还有什么意味呢?”通过精心设计练习和作业,减缓学习难度,激发学生学习兴趣。高效课堂强调为学生创设自主学习的空间,把学习的主动权还给学生,提高效率,减轻学生负担。教师必须充分、恰当的发挥主导作用,精心备课,设计教学环节,充分准备,优化练习设计。当堂必须有充分的学生自主练习时间。坚决防止,打造高效课堂,教师轻松了,不用设计教学,不用研究教材,放开学生自由去学,任由学生自由发挥的错误认识。高效课堂恰恰对老师的要求更高了,功夫要下在课前,课中,课后。
二是高效课堂真实践,常态化。必须持之以恒地按高效课堂的要求勇于实践。坚决克服上公开课,搞教研活动时打造高效课堂,而常态课则“抱住讲,满堂灌”,到最后,芝麻西瓜都丢了,学生还给弄糊涂了,不知怎样学。要正确看待起步阶段出现问题,不破不立,先破后立。老师首先要学习,思考,实践,反思,主动改进。出现问题,不气馁,不抱怨,而是多分析,多改进,多实践,多交流。注重实效,方法、策略的灵活运用,不能拘泥于模式,循规蹈矩。年青教师更要加强学习,做高效课堂构建的排头兵,他们先前经验少,干扰少,便于接受新理念,容易上路,见效会快。教师要在继承中创新,汲取尝试教学法,目标教学法,成功教育的方法和观念,有效借鉴,优化组合,改革创新,不要格式化,模式化,在借鉴中总结规律,积累方法,形成特色。
三是对待学生真关心,促进步。要相信学生,解放老师。教师要从包办代替的辛劳中解脱。有舍有得,要忍痛割“爱”,割去爱多讲,爱多说,爱包办,好为师,不放手的“嗜好”,培养学生自觉。培养良好预习习惯要明确要求,行成规范导学方案,让学生知道预习什么,怎样预习,达到怎样目标,既要有量的安排,又要有质的提示,还要有做的要求,反复抓,经常抓,变成学生行为自觉。各学科培养学生良好读书习惯:会读书是自主学习的基本能力,文理科都要重视阅读能力培养,要教方法,讲要求,让学生会读,会抓重点,看懂书。教师在课堂上要学会等待,教学是慢的艺术,学生看书,做题,思考回味,需要时间,我们给予了吗?学生是有差异的,面向全体就要等一下,拉一把。正如一位教育名家所言:“每个孩子都是一朵花,都有属于他开放的季节,不是每一朵花都在春天里开放。”关注学生,留给学生暴露问题的空间,不要怕学生犯错,这是教师及时把握学情,反馈信息的重要途径,千万不要走过场,自欺欺人。不断优化考试策略,考试是真实了解学情,及时反馈信息的有效检测手段。学校要高度重视各种考试工作,形成有效的考试制度和理念支撑。不同考试,目的要明确,把考试变成每个学生的学情检查站,激发能量的加油站,调整状态的心理辅导站,激发兴趣,培养信心,奋力追赶的冲刺预警站。考试要注重基础,尤其校内每一次考试,要面向全体,把学生考高兴,考兴奋,考自信,而不是考糟,考自卑,考得不敢见人。我以为,平时训练应由易到难,由单项到综合,多练,多思,开阔视野。考试突出基础,激活方法,寻求质量提升的突破口,落实周清月结。做好四个延伸和拓展,由全体向后30﹪再延伸,关注弱势,跟进辅导;由练习向测试延伸;由课堂及时反馈向周清、月结测试达标延伸;由平时考试,考基础,让学生人人过关,向考试中激发学生自信,引领天天向上,激励人人进步延伸。
三、爱与和谐的师生关系是激发学生高效学习的动力
教育的意义在于唤醒并促进学生的发展和生命成长,没有爱就没有教育,让学生带着积极健康的情感体验参与到积极主动的学习中,带着浓厚的兴趣投入学习,学习才会高效,有活力,师生才能相互交融,相互理解,相互信任,相互支持,达到“事半功倍”之效。
“春风化雨勤润物,桃李芬芳香满园”,“爱心是和谐师生关系的'基础,教学民主是和谐师生关系的活力所在。和谐融洽的师生关系在教学过程中总会发挥特殊奇妙的作用。”
打造高效课堂是一项综合系统工程,需要展现教师的精神,情感,智慧,爱和美。新课程更加关注学生的情感,态度,价值观。在课堂教学中充分调动学生多种感官参与,激活学生非智力因素,展现教师驾于课堂的艺术之美,才能实现课堂提效的全面实现。正如著名的数学特级教师李庾南所言:“教育的艺术之美还表现在你的课堂是美的,你的教学语言是美的,你的教学结构、节奏是美的,你的教学仪表是美的,你的教学态度是美的,你的教学作风是美的。一个好教师在课堂上会注意自己的一言一行,一举一动;会讲究课堂讲授、讨论、练习的时段分配,疏密结合;会推敲导入的艺术,启发的火候;会让学生在有质量的思维中品到知识,习得美好心情。”
“亲其师,信其道”,因此教师必须注重修炼内功,点燃智慧,提升教师的吸引力。让教师的教育智慧在学习,实践,思考中与爱相随,促进学生高效学习,活泼成长。学生是学习的主人,充分尊重学生的主体地位,教师应捧着一颗爱心,奉行学生至上。尤其对学习有困难的学生,心理有障碍的学生,更要有慈母一般无微不至的呵护之心。在老师心中,关注学习好的学生容易,关注学困生不易,教师要经常唤醒自己的博爱之心,不能忽视班级后百分之三十学生,欣赏和善待他们。“欣赏犹如一盏高悬的智慧明灯,照亮求学者,也照亮为师者。”教师要有发现者的慧眼,善于寻找他们的长处,提供平台进行展示。让他们体面、有尊严的在课堂上展现别样精彩,提升生命质量。让他们的心灵每一天都充满阳光,健康快乐,热情奔放,爱别人、爱自己,珍惜每一天的校园生活。
打造高效课堂是一条求索之路,需要脚踏实地,需要不断思考、需要不断实践,更需要我们坚持和创新。没有最好,只有更好,提高教学质量,召唤我们携手走上高效课堂构建之路。一分耕耘,一分收获,成功的那日定会收获“待到山花烂漫时,她在丛中笑”的喜悦。
质量工作总结 篇7
1、完善质量管理,健全规章制度,把质量职责落到实处。
质量管理方面,将管道探伤合格率控制在96%以上,要求管理人员和施工队一齐发奋完成这个目标。细化系统试压包管理办法,严格要求执行,从而避免试压后出现割口、焊缝返修、设计变更等状况的出现,提高工程质量和施工进度。
同时,督促施工队认真自检,各技术负责人对自己负责的工号或区域每日不间断检查。另外,为了加强施工队长对质量的重视,每周四安排一名施工队长或技术质量部技术人员带队进行质量巡回检查。同时,积极配合监理、业主单位每周一进行安全、质量大检查。
每周六通过例会形式,反馈检查结果,要求各施工队认真对出现问题的地方进行整改。通过这样一种不间断的检查方式,争取尽早发现和及时整改相应的通病及质量问题。促进质检员不断的增强质量意识,及工作的主动性和积极性得以提高。
2、严格执行精细化管理制度,确保工程质量
质量报表及资料管理方面,进一步完善分专业分区域,专人工程质量负责制,专人负责质量报表的填报、跟踪和反馈状况,保证质量报表的完整性和真实性。强化资料室的作用,由资料员收集、分类、编号、呈送、反馈、归档所有项目资料,保证所有工序有据可查,提高项目竣工资料验收效率。
在技术、质量人员培训与管理上,一方面加强对技术质量部技术人员的培训,单人负责一个工号或一个区域的施工计划、质量控制、工程量的核算以及与监理、业主沟通处理施工中产生的问题;另一方面加强对施工作业人员的培训,安排作业人员参加相关考试,要求特种作业人员持证上岗。通过有计划的培训,加强了相关人员的质量意识,减少了质量问题的出现。通过精细化的质量管理,项目部各施工队在成品保护的质量上有了进一步的提高,更重要的是,技术质量部各专业技术人员认识到精细化管理的重要性,自觉发奋地学习和运用精细化管理知识,这必将为项目部的长期发展带来不可估量的作用。
再次,我们技术质量部目前构成了一个良好的.团队氛围和凝聚力,大家彼此间能够畅所欲言,彼此信任,互帮互助。无论是新同事,还是老同事,无论谁遇到问题、困难和困惑,我们都能够做到随时准备带给帮忙。这一年以来,这方面例子很多,比如某同事出差,需要其他同事顶上去接替其工作,我们从没有出现过正因埋怨、牢骚或扯皮而造成不愉快或者工作质量打折;再比如,应对新同事的工作指导(如进入现场组织个部门对新生进行职责及部门工作资料进行培训,多次组织新同事召开总结会等)或现场实体负责(安排各新同事到每个装置,各负其责)等需求,我们所有同事也是尽心尽力,倾其全部施以援手。最后,我感觉我们技术质量部的专业潜质和综合水平这一年来也有了显著的提升。按照我们起初设定的计划,“让每个技术人员都能各自负责一个项目”,我认为大家都在发奋向这个目标靠近,而且越来越近。“有比较才有鉴别”,我们的技术人员还稍显青涩,但是后生可畏,他们目前都表现出了极强的上进心和学习热忱!
质量工作总结 篇8
光阴似箭,几个月的试用期转瞬即逝。慢慢地咀嚼回味,我觉得这段时光是我人生中弥足珍贵的一份回忆。我不仅逐步加深了对工作的认识。总之,作为一名质检部经理,我有了很多进步,但也仍存在一些不足。为了更好地做好今后的工作、总结经验、吸取教训,我特意将几个月的实习工作总结为以下几项。
一、工作回顾,梳理总结经验方法在实习期间,我担任的职务是质检部经理,主要负责水暖配件的进料检供方控制办法。
一开始接触这份工作,我就发现了供应商不够规范,混料现象时有发生的。所以我结合理论学习与实际经验,总结并执行了以下这套供方控制的方法:
一是强化供方质量意识。每月对来料数据分析,对主要影响材料的供方进行辅导、沟通、走访,提高供方的质量意识,加强质量管理机制;要求供方建立进料、制程、最终等质量控制点,首件或制程中产生的不合格产品需要进行分类、隔离、并标识。必要时送我司进行确认,坚决杜绝混料现象的发生。
二是优化新供方的评定标准。明确和加强新供方的最低门槛,要求其必须设有品质专员或者提供我方要求的相关质量报告。
三是对不合格供方采取惩罚措施。对于确认为恶意混料行为的根据情节严重性给予处罚或直接取消供方资质;来料反复不合格的供方将列入黑名单,情节严重则暂停采购,要求供方需在规定的时间内提供书面的《纠错措施》,待验证并且证实为有效后再采购。
四是定期对供方业效进行评价。质检部门将协同采购部门定期对供方的业效进行重新评价,避免一劳永逸造成的思想懈怠和质量漏洞,并且重整合格供方名录及供方评级。除了对进料检的控制方法进行了革新和落实,我还认真落实和执行了进料检、制程检、最终检工作计划,不仅使水暖配件的质检水平更上一层楼,而且提高了公司产品的整体质量。
二、亲力亲为,体味工作中的收获在我的印象中,质检部经理是一份简单的工作。但是在真正投入到工作当中去之后,我才领略到了这份工作在细节之处的魅力,下面就说说我在工作中的心得与收获。“失之毫厘,差之千里”,为避免人员缺岗等低级错误造成的错漏检,我常常到现场进行巡视工作,在巡检的`过程中执行上道工序对下道工序负责,下道工序复检上道工序的制度。“尽全力将工作做到更好”是我在实习期间的最大的领悟与收获。“知己知彼,百战不殆”,作为质检部门的经理,我也逐渐认识了解到,不能单一具备如技术、材料、检验等知识,更要具备综合管理能力,要有市场意识,熟练地掌握产品预算及价格控制方面的有关内容,全面掌握与供应商签订的合同条款。虽然我在以前的工作中已经有了类似的经验,但是这次实习让我更加认识到不断学习不断进步全面充实自己的重要性。另外,我还体会到在实践过程中要不断改变工作方式,加强沟通,密切与其他部门的联系。工作中找准定位,做到以情动人、以理服人,努力争取其他部门的理解和信任,为质检工作营造一个和谐融洽的环境氛围。当然,不光要在工作过程中加强团结,在平时也要注意自己的一言一行,对上级领导做到谦虚谨慎、尊重服从;对同事做到严于律己、宽以待人;对供应商要多多沟通,谋求双赢。将对上不轻慢、对下不张狂、对外不卑不亢的处事原则落到实处。
质量工作总结 篇9
20xx年4月16日5月12日镇小学教研室对全镇17处小学进行了教学常规专题调研,共计听课、评课近200节,本次调研重点突出了落实课程标准、课堂教学、校本教研、学生习惯等内容,采取“听、谈、看、查、测”等方式,全面了解各单位在常规教学、教研、管理等方面的开展情况,通过反馈座谈等形式肯定了各单位成绩,指出了存在的问题,提出了整改建议,增强了调研工作的有效性。
通过本次教学调研可以看出,各小学对上级有关精神落实深入、主动、及时、扎实有效。教学管理水平整体上又有了较大幅度的提升,教学质量有了较大的提高,教师的基本功进一步加强,学生行为习惯进一步规范,校园环境卫生得到改善。为进一步发扬成绩,再接再厉,力争我镇小学教学工作再上新水平、新台阶,现将教学调研情况通报如下:
一、课程开设
主要优点:大部分单位能从“依法执教”、“规范施教”的高度出发,严格依据课程计划的要求,合理、科学地安排课程表,并督促任课教师上足、上好,比较好的落实了课程标准。
建议:
1、要组织教师认真学习省市有关素质教育会议精神,提高认识,真正认识国家课程方案具有的法定意义,把落实课程方案作为当前和今后学校工作的“重中之重”。要将“四十条”中有关的刚性要求通过宣传达到师喻生晓家长明白,形成多层次、多维度的监督网络,要从维护教育形象、珍惜集体荣誉、关心教师职业生命的角度出发,严格执行学校课程设置及周课时安排,以“常态的规范”搞好教育教学工作,变迎接上级的明查暗访为学校教学的开放活动。特别要加强对综合实践、地方、校本、音、体、美等所谓“传统非重点学科”的管理,保障学生健康和谐的发展。
2、校本课程的开发相对存在问题较多,部分单位没有充分挖掘学校自身的教育资源,学校课程个性特点不突出。希望各单位切实重视校本课程开发问题,编写出内容丰富、形式多样、师生喜闻乐见的校本课程,充分发挥学校课程独特的教育作用。
二、备课主要优点:
1.备课书写质量有了较大提高,备课环节齐全,三维目标明确,过程完整,实用性较强。多数单位跟踪检查及时,反馈卡针对性较强,指导到位。
2、集体备课,做到了集体智慧与个人思想的有机融合,体现了教师间经验交流,减轻了教师的书写负担,突出了实效性。
3、教后记数量足,质量有所提高,绝大部分教师能结合教学实际写出教学心得及再教设想。
不足与建议:
1.“机械抄写现成教案”、“教师间相互抄写备课”、“分单元备课”现象还存在。
2.有些学科的备课严重存在课时不足现象、备课过简现象、环节不全现象,特别是像校本、地方、综合(信息)这些学科尤为严重。
3、个别教师的备课没有做到与时俱进,有些与省规范40条相违背现象,比如一、二年级备课中出现“课下书面作业”。建议立即整改。
4、备课中“课型体现不够齐全”,不符合教学规律,只有新授课,没有“复习课”“练习课”等课型。
三、作业设置及批改主要优点:
1.作业设置齐全,作业基本做到了适量、精选、分层。
2.教师批改认真,部分教师撰写了针对性较强的激励性评语,让学生从作业中及时得到反馈,使作业也成为学习的动力源。
不足之处:
1、学生书写姿势、握笔姿势不正确,没有养成良好的书写习惯。
2、部分教师不按要求设置作业,如大仿、《写字》等,部分作业次数严重不足。3、作业不能及时批阅,批阅不细致,学生作业错了不能及时修改。
四、听评课主要优点:
1.节数符合要求。
2.大部分听评课记录能比较真实地体现本单位教研活动内容。
不足之处:
个别单位还没形成良好的听评课机制,存在突击集中听课现象。部分教师听、评课记录脱节,反映出部分单位教研活动不扎实,没有真正开展起来。
五、业务学习
主要优点:集体学习内容体现明显,字数基本符合要求。部分教师采用了剪贴、摘记、建立索引等灵活多样的学习形式,并结合自己的教学实践写出了比较深刻的心得体会。
建议:要真正落实学校有关学习制度,体现制度落实的记录形式要符合要求
六、教学管理
主要优点:
1、常规管理制度健全。各学校制定了合理的教学评价制度和教师发展性评价制度。
2、对学生评价体现多元化、多样化。
3、学校进行常规检查1-2次。有总结、反馈、整改意见。
4、学校管理干部积极撰写管理论文,人均一篇以上。
建议:
1、全面落实各项规章制度和评价方案。加强过程性评价和终结性评价的有机结合。
2、扎实推进教学精细化管理,以加强教学管理研究为重点,规范和优化教学常规。常规检查时,要从实出发,项目齐全,标准明确,据实量化,为终结性评价提供必要依据。
七、校本教研主要优点:
1.认真落实上级《关于加强校本教研制度建设的几点意见》。有效开展校本教研活动,制度齐全,组织健全。
2.能主动开发和优化课程资源,创造性地搞好校本课程的开发和落实。
3.重视校本课题研究,增强问题意识。
不足之处:
1.个别单位过程性资料搜集整理不规范,内容欠丰富。
2.校本研究主题陈旧落后,没有做到与时俱进。
八、课堂教学主要优点:
1.大多数教师能认真落实《肥城市关于实施小学新课程标准课堂教学基本模式,推进课堂教学改革的指导意见》,较好地体现了“自主、交流、合作、探究、互动、创新”12字课堂教学原则,重视了学法指导和问题情境创设,充分关注了学生的情感、态度和价值观。
2.能比较好的利用现代教学媒体进行教学,调动了学生学习的积极性,提高了设备使用效益和教学效率。
3、语文:大部分教师能按模式上课,教学目的明确,思路清晰,树立了大语文教学观。
4、数学:课堂教学,注重了教学方式的多样化;新知探究,注重了实践操作;解决问题,注重了数学的生活化;联系实际,注重了教学情景的创设;关系和谐,注重了教师的`角色定位。
5、地方、校本教学:形式灵活多样,课堂气氛宽松和谐,注重体验,学生真实感受。
6、英语:教师授课过程中能展现出较高的综合语言素质;能充分创设情景,注重学生兴趣的培养;突出了学习方法的培养;绝大部分教师能很好地运用课堂教学模式,注重英语的听力教学;注重了“辛山教学”典型教学模式的借鉴和创新使用,
7、信息课:教师能够依教材跟进度上课,注重了新课改理念的运用。
8、科学:比较好的体现了“做科学”的课程理念,能把学科知识和学生身边生活紧密结合。
9、品德与生活(社会):活动内容体现生活性,较好融合了课程资源,注重了课前的信息收集与整理,对教材的创造性使用体现较好。
10、综合实践:明确了方法指导是行动指导课的目标,大多数教师都在自己的课堂教学中体现了“方法指导”这一核心任务。
11、音体美学科:从整体上看,各个学校都能严格按照新课程标准,开全、开齐、开足,合理地安排课程。
课堂教学整体较好的教师是:李永其、杨新磊、田英、孙宾、刘春晓、杜凤、张婷婷、董爱春、辛强、张红、梁军、马海廷、王丽、王俊芳、马存强、肖云峰、武如征、王静、辛显民、马雷、袁明振、武同涛、王振文、赵元荣、王娟、梁延青、王作海、宋纪平、王瑞菊等。
不足之处与建议:
1.部分教师不能很好地体现现代教学观念,不能很好地落实课堂教学模式,仍沿用传统的教学模式,学科、课型特点不突出。
2.有的教师不能坚持用普通话授课,粉笔字书写不规范,反映出通用基本功训练成果的巩固、提高问题还应引起高度重视。
3、部分教师准备不充分,教材不熟,思路紊乱,环节不清,板书设计差,课堂容量小,费时低效,教学重难点不突出,教学方法不当,不适合年级特点。
4、建议学校要尽量创造条件发挥专业教师的专业特长,真正做到“学有所用”“专职专用”;各单位要为任课教师创造条件,提供必要的教学仪器,更好的服务教学。
九、“辛山教学”
各学校重视“辛山教学”实验,制定了实施方案和评价方案,能积极开展“辛山教学”实验,注重了过程性管理,绝大多数教师能使用,注重了模式、思路的研究,充分发挥了教师的指导作用,注重了课堂评价,充分调动了学生自主探究、合作学习的积极性,注重了体会反思和数学日记的撰写。
汪焕玲、王高峰、荆成才、安杰等老师较好的进行了“辛山教学”实验。建议:
1、各学校进一步加强对开展“辛山教学”的再认识、再提高,充分体现辛山课堂教学为教改重点,全力研究其特点、模式和课型。
2、积极积累“辛山教学”经验,注重过程性资料,正确处理“辛山教学”和当前数学课节少的关系,全体实验教师都能学模、入模、创新模。
3、各教研区对“辛山教学”实验组成评委,进行课堂教学比赛、资料展评,以取长补短,共同提高。
十、学生习惯
1、绝大部分学校重视学生习惯养成,制定了学生习惯养成规章制度和小学生素质水平评价方案及学生发展性评价方案,并进行了较好的落实。能较好的使用成长档案袋,记录学生的成长状况。
2、大部分学生能熟记“十好五会”,有较好的学习习惯和行为习惯。
3、大部分学校注重了文明班级的评比,坚持“红领巾值日岗”的检查、评比、总结与奖励。
建议:
1、全面落实学生养成习惯、实施方案和评价方案及各项养成制度。
2、各学校要张贴新版小学生守则及规范来指导学生的日常行为;将十好五会分解细化,规范学生学习习惯和行为习惯,采取有效措施或竞赛活动,促进学生健康成长。
3、大力开展红领巾值日岗活动,注重过程性材料,及时进行评比、总结、奖励。
十一、仪器设备使用
部分教师使用多媒体、实验器材、教具、教学挂图等辅助教学,有效激发了学生学习兴趣,提高了教堂教学效率。
建议:
1、要真正发挥现代教学媒体的独特作用,服务教学,激发兴趣,提高效益。2、要加强对教具、仪器及现代教学媒体的使用管理及培训工作。
十二、读书活动
大部分单位有较好的文化氛围,图书丰富,班内图书角美化较好。师生读书笔记内容详实,体会深刻,有感而发。个别单位,读书活动流于形式,缺乏实质性内容。
建议:
抓好规章制度的落实,开展丰富多彩的读书活动,以活动促读书,培养学生的读书兴趣,适当拓展读书的时间和空间。
十三、三名工程优点:
绝大部分单位材料比较丰富,计划实用,目标明确,使用性也很强。档案管理科学、有序,装订规范。
不足与建议:
个别单位特别是有些教学点单位材料过于单薄。有些单位细节处理不够完善,(材料无封皮或无时间)。另外,还有些单位缺乏过程性材料,真实性不强。有些单位材料更新不够及时,内容中有与素质教育相违背现象。
建议各单位应对照自己的不足,争取在最短时间内,以最高的效率进一步完善、丰富自己的材料,以便从整体上能够提升档次。
十四、听评课优点:
1、听评课节数符合规定的要求。
2、大部分听评课记录能比较真实的体现本单位教研活动的开展情况。不足与建议
1、个别单位还没有形成了良好的听评课机制,存在突击集中现象部分教师听评课内容环节不全,对随感和总体评价针对性不强。
2、建议各单位应积极开展一些薄弱学科的听评课活动,充分挖掘和发挥年轻教师的潜能,培养多学科带头人。
希望存在问题较多的单位要认真分析工作中存在的不足,对照先进单位制定切实可行的整改措施。各学校要组织全体教师认真学习,使大家真正深刻认识到,在全面推进素质教育的新形势下,社会对教育特别是小学教育提出了更高地要求和期望。我们一定要认清形势,振奋精神,借“继续解放思想,推进科学发展”学习教育活动的东风,以市委张书记提出的“两个面对”为动力,继续开展好“以心换心”活动,叫响“深化改革、强化管理、提升质量”的口号,以此次教学调研为新起点,工作标准再提高,管理力度再加大,工作干劲再增强,为提高我镇小学教学质量做出积极贡献。
质量工作总结 篇10
今年以来,我局干部职工,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,认真贯彻落实科学发展观。围绕县委、县政府的中心工作,一心一意抓质量、创新思路谋发展,全面提升综合管理水平、行政执法水平和服务水平,全县上下对质监工作的认知度有了明显提高,对《XXX人民政府办公室关于印发XXX贯彻实施质量发展纲要20xx年行动计划的通知》(XXXX号)和《XXXXXX的通知》进行了认真学习和深入解读,一致认为,《纲要》的出台表明了州委、州政府对质量工作的高度重视,作为质量监管部门,我们深感肩负的责任重大,使命光荣,要立足当前,着眼长远,突出重点,注重实效,有计划、有步骤地开展好《纲要》的学习宣传贯彻,努力形成政府重视质量、企业追求质量、社会崇尚质量、人人关心质量的良好氛围,对质监工作的认知度有了明显提高,现将20xx年质量发展工作总结如下:
一、加强思想政治的学习,提高职工业务素质。
我局党支部和局领导高度重视队伍建设,坚持依法治局,把加强干部职工思想政治素质、提高业务水平和工作能
力、加强质监队伍建设为目的,以党的群众路线教育实践活动为契机,以“规范工作行为,端正行业作风”为载体,广泛开展各种思想、政治、纪律等教育活动,不断加大对《全面推行依法行政实施纲要》、《公务员法》、《质量法》、《计量法》和新出台的《中华人民共和国特种设备安全法》等法律法规以及各种业务知识的学习,不断提高全局干部职工的思想政治综合素质和业务能力及水平,牢固树立群众思想和观念。同时,积极参加XXX组织部筹措举办的全县科级干部党的十八大精神轮训活动。
二、深入巡查,加大特种设备安全监察力度。
为全面加强安全生产监管工作,保障我县特种设备的安全使用,根据省、州XXX和县安委会关于加强特种设备安全检查的有关要求,适时开展特种设备安全监察专项检查工作,先后对各电站、供热公司、便民液化气站和天然气加气站、县城各单位使用的电梯等特种设备进行了检查,制作特种设备监察记录X份,共检查特种设备X类X台(个);与签订《特种设备安全使用》责任书和承诺书X份,对非法充装天然气的天然气加气站依法予以查封;对便民液化石油气加气站非持证职工违规加气事件予以严肃批评教育,并在本局限期强化学习《中华人民共和国特种设备安全法》。通过多措并举,有效的消除了安全隐患。
三、及早动手,统筹安排,抢抓工作主动权。
为全面提升质量发展工作,继20xx年XXX质量发展工作会之后,XXX政府先后组织学习了XX发XXX号、XXX号文件和省州领导的重要讲话精神,明确了新时期做好质量发展工作的工作重点,目标任务和工作思路。在XXX移交地方管理后,为进一步加强组织领导,按照XXX对质量发展工作的新要求,将推进质量振兴工作领导小组更名为推进质量发展工作领导小组,由县政府主要负责人任组长、分管领导任副组长,并根据质量发展工作的需要,对成员单位进行了调整充实,在县XXX下设办公室,充实了工作力量,并依据部门职能明确了各自的职责分工,为质量发展工作提供了强有力的组织保障。结合全县质量发展实际,制定印发了《质量状况分析报告制度》、《质量发展工作联席会议制度》、《质量发展工作责任制度》、《特种设备安全状况分析制度》、《20xx年质量发展工作方案》等文件,根据XXX签订的目标责任书,细化量化各项工作任务,并在5月10日召开的全县质量工作会议上与质量发展领导小组各成员单位签订了《20xx年质量发展工作责任书》,落实了工作责任,为今年的质量发展工作的.扎实有序开展,开好了头,起好了步。
四、加强舆论宣传和联合执法,提高社会认知水平和综合监管效果。
我局把质量发展宣传活动与食品安全、特种设备安全、消费常识结合起来,大力宣传维权政策措施。20xx年3月1日,我局以“全县宣传月”活动为契机,抽调精干工作人员,在秀隆扎西广场开展了质量发展宣传活动,共制作展板XX块,悬挂横幅XX条,发放《质量技术监督宣传手册》XXX余册,其他质量法律法规宣传资料XXX多份,并对我县商铺、店面中的计量器具共计XXX台进行了免费检验检测,有效提升了群众对质监工作的认知程度,提高了群众对我县质量工作的信任。
同时,为有效提升我县旅游服务质量,协同旅游、卫生、发改、环保、安监、工商、食药、消防等部门对郎木寺和县城宾馆饭店进行地毯式联合执法,有效提升了综合监管效果。
五、转作风,提效能,高质量开展党的群众路线教育实践活动。
按照县委的统一部署和安排,我局结合工作实际,高起点谋划,高质量推进,通过第一阶段思想发动、学习培训、主题活动和大走访、大调研活动,广泛征求社会各界意见建议继续深入学习、征求意见建议、免费检查检验计量器具等工作,使得我局整个教育实践活动开展的有声有色,干部作风明显转变,工作效能大幅度提升,为此项活动向纵深推进奠定了坚实的思想基础。
六、存在的问题和困难。
(一)全局人员对业务还很生疏,不够熟练,需要加强相关业务培训;
(二)移交地方后,工作人员数量仍然不够,安全监督管理执法力量严重不足;办公硬件设施设备不足,工作经费紧缺,严重影响工作的畅顺开展。
(三)法制宣传还不是很到位,各工矿企业经营者第一责任人的意识不到位。
质量工作总结 篇11
试用期结束了。总的来说,这个试用期真的给了我很多经验和感悟。从校园到工作,我的感受变得不一样,要求也变得不一样。一切都在变化,随着工作的近战,我在不断完善。虽然我在目前的工作中并不优秀,但我相信我在未来的工作中会有更多的收获。
现在,鉴于我在试用期的工作,我对我的工作做了一个简单的总结,我希望我能从总结中了解我的情况,更好地纠正我的问题,提高我的个人能力!我的自我总结如下:
一、我的工作情况
作为一个新人,我的工作其实很糟糕。作为前台的文员,我们不仅要负责接待来访者和电话信息,还要负责整理公司的每一株植物。这份繁琐繁重的工作一开始给了我很大的压力。即使在一开始,当我做工作的时候,我总是失去一切,给领导带来麻烦。
然而,随着工作的'进展,我逐渐适应了工作。我不仅认识了很多同事和领导,还了解了工作的布局和自己的工作流程。但在很多地方,完成任务还是需要领导的指导,各方面都得到了领导的照顾。
就目前的情况来看,在领导的领导和培训下,我基本上可以顺利完成这些任务。在工作中,我也可以主动判断一些事情,对员工的管理也井然有序。虽然我背后还有很多东西要学,但我有信心我会有更多的收获!
二、个人不足
首先,他们自己的经验不足是压倒性的,他们经历了试用期,在工作中可以说是非常不足的!许多工作和任务也需要依靠领导的指导,在未来慢慢熟悉工作。这实际上并不好。在未来的工作中,我应该更积极地学习工作知识,更好地完成我的工作任务,以便更好地完成这项工作。
三、结束语
三个月不长不短,但要成为一名真正合格的文员,我需要在各个方面全面发展和进步!我希望我能为自己设定工作目标和计划,让未来的道路更加顺利和顺利!我也希望我能继续努力工作,真正适应xx公司文员工作!
质量工作总结 篇12
一、主要成效
(一)按A级景区标准,着力抓好景区开的开发建设工作。景区为我县唯一的国家AAAA级旅游景区,在开发建设中,我们依照《旅游景区质量等级评定管理办法》和《旅游景区质量等级的划分与评定》国家标准,严格制度建设、规范流通程序、提升服务质量,景区内旅游公路、游客休息中心能基础设施不断完善,受到游客的好评,接待国内外游客量有了大幅增长。
(二)贯彻质量兴县战略,加强旅游行业管理。加强对旅游景区、星级饭店、旅行社、乡村农家乐等涉旅单位的旅游调查统计、旅游服务质量监管、旅游安全检查的监管力度,把质量兴县战略运用在日常行业管理中,引导涉旅单位走质量效益型发展道路,逐步引入标准化建设和管理,优化产业结构,积极推进品牌建设;要求各涉旅单位在增加效益的同时,降低能源消耗,保护环境,转变发展观念,创新发展模式,增强自我造血功能,进一步提高市场竞争力。20xx年,旅游局向涉旅企业下发森林防火、汛期安全、消防安全、出团安全、节假日旅游安全等相关文件10份;在节假日前对景区和涉旅企业进行安全、消防检查共20次,及时整改隐患20余处;加大安全经费投入,年内景区和涉旅单位已投入安全设施建设经费300余万元,运用于景区基础设施、漂流河道等治理维修以及星级饭店消防、监控、食品存放等设施建设;加强日常监管巡查力度,坚决取缔无经营许可证的“黑社”,对全县的旅行社门市部进行了备案登记。全年共接到投诉及求助电话36个,各类求助电话27个,投处率达100%,安全事故发生率为0。
(三)加强学习培训,进一步提高旅游服务质量兴县战略意识。随着市场经济体制的不断完善,标准化在规范市场秩序、促进技术进步、推动产业发展等方面,发挥着越来越重要的作用。根据县质量兴县领导小组办公室的要求,我局局20xx年组织了2次旅游行业地方标准贯宣培训活动,县旅游局认真组织职工和涉旅企业人员共16人次参加了学习培训。学习培训涉及《旅行社等级划分与评定》、《导游服务规范》、《导游服务质量等级划分与评定》《旅游购物场所等级划分与评定》、《旅游汽车服务质量等级划分与评定》、《旅游饭店星级划分与评定》等内容。通过学习培训,进一步提高了旅游行政管理部门工作人员对质量兴县战略和标准化发展战略的认识,自觉提高开展质量兴县和行业标准化建设的紧迫感和责任感。同时,也提高了涉旅企业积极参与服务质量建设、逐步参与标准化建设的信心。
二、主要做法
一是坚持政府主导,积极参与实施质量兴县和标准化发展战略工作。坚持“政府主导、部门参与”原则,充分发挥部门职能和优势,坚持从源头抓质量,加强行业质量安全监管,提升行业质量整体水平,以景区为试点,开展旅游服务标准化项目建设前期工作。
二是坚持宣传引导,积极营造质量兴县战略氛围。按照县政府及上级旅游行政主管部门要求,积极参与质量兴县的`宣传教育工作,引导涉旅单位切实树立“质量第一”、“以质取胜”的理念,坚决遏制行业内不正当或非法竞争;引导旅游行业服务走“以人为本、诚实守信、精益求精、追求卓越”的质量文化道路,坚决查处县内涉旅行业“黑社”“黑导”、宰客欺客等旅游投诉案件;积极参与旅游服务质量提升年“文明旅游,理性消费”宣传活动和“3·15保护消费者权益日”群众性质量活动,普及旅游服务质量知识,提高全民旅游质量意识,向群众发放讲解理性维权、安全出游等宣传资料。
三、存在问题
一是旅游基础设施欠完善,景区质量和标准化建设还需加强资金投入。由于财力弱,资金投入不足,景区服务设施、旅游配套设施和旅游公共服务设施还不完善,与“发展大旅游、培育大产业”的要求相去甚远,在质量兴县战略建设活动中,与《旅游景区等级评定与评定》相关要求还存在较大差距。
二是旅游大环境尚未形成,旅游服务质量还需进一步提升。旅游配套设施欠完善,“吃、住、行、游、购、娱”旅游要素市场不健全,旅游产业链延伸不够,旅游产业附加值不高;核心产品的吸引力较弱,常态化线路不成熟,导致规模性批次团队极少,致使旅游服务业没有形成良好的发展氛围,全县旅游服务质量参差不齐,还需进一步整顿、规范、提升。
三是标准化专业技术人才缺乏,在质量和标准化建设活动中还需加强人才培养。随着质量兴县战略和标准化发展战略在全县的深入推进,旅游方面高层次复合型标准化专业技术人才稀缺,智力支持成为瓶颈,需要在深入推进工作过程中重点培养相关工作人员,以适应当前工作的发展需要。
质量工作总结 篇13
今年9月是我国第39个“质量月”,9月7日,国网常山供电公司组织召开20xx年“质量月”活动部署工作会议,宣贯落实《国家电网公司关于开展20xx年“质量月”活动的通知》,紧紧围绕“提升供给质量,建设质量强国”主题,结合实际,对本次“质量月”积极安排部署,切实提升供电质量和优质服务水平。
为推进活动的深入开展,该公司要求在“质量月”期间重点开展“质量月”主题宣传,一是面向全社会开展供电服务质量咨询活动,使质量知识宣传进企业、下基层、到现场、到客户;二是落实质量事件的分析总结工作;三是严格物资质量监督检测,从源头上保证设备质量和安全;四是通过“四不两直”方式,检验工程质量、工艺实施、质量通病治理和验收规范的落实工作;五是对重要用户的供电方案、应急预案、用户隐患排查上落实工作等。
同时,公司要求要把开展“质量月”活动与强化本质安全水平、“三查三强化”专项行动以及各专业的.重点工作结合起来,加强全过程质量管理水平。各相关部门要逐级明确“质量月”活动分工和责任,落实各项重点工作任务,并根据工作推进情况开展监督检查,及时提炼、汇总“质量月”活动中的好经验、好做法,为公司安全生产及各项重点工作的顺利推进提供坚强质量保障。
质量工作总结 篇14
20xx年,阜王路项目部承建的阜王路一期已全部完工,正在组织进行竣工验收工作,阜王路二期及S305项目正在施工中,我部始终坚持把#诚信守约,追求卓越#作为项目质量管理的核心理念和开展各项工作的指导思想,认真学习贯彻执行公司管理体系的各项规定,立足于我部特点,结合业主的质量要求,统筹规划,建立健全了项目内部质量管理体系和相关程序文件。明确了岗位职责和基本工作思路,为后续工作的顺利、有序开展奠定了基础,指明了方向。我部按照既定的质量方针,遵循质量工作计划,以质量工作目标为方向开展各项质量工作,质量管理状况总体较好并顺利通过了公司体系内、外审工作,未发生任何质量事故,确保施工保质保量的进行。现将20xx年我部质量管理工作情况总结如下:
一、质量目标完成情况
(一)无质量事故。
(二)质量管理体系在工程能够有效运行。
(三)工程质量满足施工规范、技术标准的要求
(四)工程施工中无严重不合格品,管理体系审核中无严重不符合项。
(五)无伤亡事故。
二、质量管理工作
(一)取得的成绩
1、不断完善项目内部质量体系的和质量责任制的落实
结合本项目实际情况及工程特点,我部通过已建立的以项目经理为核心的质量保证体系,实行项目经理领导下的质量管理负责制,使得各部门、各班组、各岗位的工作职能和职责明确,质量工作要素清楚,各部门质量管理协调一致,质量管理信息渠道畅通,从而保证项目内部质量体系的有效有序运行。通过分析本项目工程结构和质量控制工作的重点难点,及以往项目质量管理工作的薄弱环节,认真策划,精心部署,做到重点部位重点控制,各主要工序均有专人负责质量管理与控制,真正实现责任到岗、责任到人、责任到工序。按照公司质量管理体系的要求,对工程建设涉及的法律法规和拟采用的标准规范进行符合性识别,确保其有效性和实用性。遵循#P-D-C-A#的循环过程,切实执行持续改进,不断完善项目部质量管理体系,使之更好的指导项目部各项工作,保证顺利实现项目制定的各项质量目标,优质高效地完成建设任务。
2、重点加强施工阶段质量控制,保证工程质量合格
项目部每月至少组织一次质量大检查,结合检查情况,制定纠正和预防措施,并写出书面通报,实行样板引路,表扬先进,鞭策后者。总结每个月的质量状况,交流和推广好的做法,并不断改进存在的问题,截至目前我部共下发质量整改通知16份,整改率100%。
服从建设单位、监理单位、设计单位、质检站的检查、指导和监
督工作,虚心接受他们提出的建议,积极与建设单位、监理单位搞好配合工作。将工程质量控制重点、难点和检查出来的项目工作薄弱环节列清单,作为质量工作主题。集中火力,逐一对质量控制重点、难点和薄弱环节进行轮番轰炸。工程技术人员跟班作业,随时解决施工中的技术难题。质量检查人员有质量否决权,发现违背施工程序、使用不合格材料,质检人员有权制止,发现问题立即上报主管领导,迅速提出解决方案,将质量问题消灭在萌芽状态。
3、加强全员质量教育培训,提高质量意识。
项目部定期为员工们进行质量培训,主要在年初开工前,年末停工后,质量月期间,以及各个分部分项工程开始施工前进行现场集中培训,并对施工中涉及到的关键工序、特殊工序做重点讲解,使员工提前了解到施工中应该注意的环节,从而增强员工的`质量知识和工作技能。及时将上级和项目部关于质量的文件精神、管理办法宣贯到员工。
4、切实开展#QC
小组活动,提高分项工程质量。
我部有针对性的组织了#预制空心板梁质量活动小组#
来解决施工中存在的砼外观质量通病问题。在起初生产的预制箱梁时,出现了砼外观颜色不匀,并且有水纹现象。通过QC小组活动,找出了产生问题的原因,并采取了有效措施,在之后预制的箱梁,外观亮洁、颜色一致、尺寸准确、基本达到了精品要求。因QC小组活动开展的较扎实,切实地解决了质量问题,提高了施工质量。
5、及时进行质量评定。
随着施工的进展,我们及时、如实地进行了分项工程质量评定,上半年共评定分项工程98项,分部工程17项,子单位工程3项,合格率100%。
6、认真开展质量月活动。
9月份我部开展了质量月活动,根据公司要求制定了活动方案、内容和目标,认真进行实施,月底进行了总结,取得了良好效果果。
7、严格进行9000贯标,推行全面质量管理
我部按照公司程序文件和项目质量计划要求,项目部各部门、下属各施工队严格按分工开展贯标工作,做到了管理有序,现场和资料规范,所有工作都处于受控状态,确保了施工质量,顺利通过了我公司的内审检查。
(二)工作不足与改进
1、内业资料信息报送存在滞后现象,业务能力不均衡,不能统筹兼顾,造成效率低下。虽然在工作过程中,通过会议学习,技术交底等方式进行改善,但效果不明显,下一步除了要勤沟通,多交流外,该培训的要去培训,不能因为#工地有事#而不去学习,必须从我部自身的内部工作规划管理抓起,切忌扬长避短,保证员工的全面发展。
2、由于项目部现场施工管理人员工作年龄普遍较低,以新生及工作一年的同事为主,员工素质好,但业务素质却不一定高。人是生产活动的主体,也是工程项目建设的管理者和操作者,工程建设都是通过人来完成的,工程质量的形成受到所有参加工程项目施工的人员共同作用,施工人员技术素质,都将直接和间接地影响施工的质量。
,补充新的技术血液、提高施工人员的技术水平,是我部当前或今后要解决的问题,唯有如此,我部质量管理才能从根本上有所提升。
三、20xx年工作计划
(一)工作目标
1、工程质量目标:无质量事故,创#黄山杯#。
2、确保质量管理体系在阜阳市城南新区阜王路及附属物工程有效运行。
3、单位工程一次交验合格率100%,工程质量满足施工规范、技术标准的
要求。
4、工程一次交验合格率100%,顾客满意度达到95%,合同履约率100%。
5、工程施工中不出现严重不合格品,管理体系审核中不出现严重不符合
项。
6、无伤亡事故。
(二)工作重点及措施
1、主管领导继续督促落实质量管理各项规定;职能部门极力配合项目部完善质量管理体系。确保项目部全面质量管理体系正常高效地运行。
2、项目部所属各单位管理者、施工技术员、质检员要熟练掌握行业规范,设计要求。熟知项目部各项质量管理规定和文件精神,加强施工现场的管理力度,确保质量管理人员职责明确。
3、质量责任制要层层落实,特别是要将质量责任落实到班(组)和个人。职能部门定期进行检查监督。
4、加大技能培训和质量意识教育。杜绝不熟练工种上岗情况的发生。项目部应利用讲座、专栏、宣传标语等各种形式宣传质量知识和质量管理规定。
5、严格执行项目部关于质量的各项管理规定和《质量奖惩办法》,对各类质量事故坚持‘四不放过’的原则严肃处理,不得以任何借口免于处理。
20xx年快要过去,新的一年即将到来,我部还要继续加强施工过程的质量控制,按照我部制定的质量目标,落实质量责任制,狠抓质量通病,严把质量检查和验收关,苦练本领,培养专业化的施工队伍,大力提升以质量为中心的全面管理水平,使我部在建工程始终处于有效的控制状态中,让监理放心,业主满意。
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