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《执行力》读后感

时间:2024-09-25 12:07:18 林强 读后感 我要投稿

《执行力》读后感范文(通用16篇)

  当赏读完一本名著后,大家心中一定有不少感悟,需要回过头来写一写读后感了。那么读后感到底应该怎么写呢?下面是小编精心整理的《执行力》读后感范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

《执行力》读后感范文(通用16篇)

  《执行力》读后感 1

  最近读了《执行力》一书,感触很多。作为普通一员,我对以下几点体会最深:

  一、按质按量完成自己的工作任务。

  《执行力》一书反复强调了“按质按量完成自己的工作任务”。其实,不管我们处于哪个部门哪个股室,只要每个人都能按质按量完成自己的工作任务,就没有做不好的事,也就没有实现不了的目标,那么我们全局全年的工作计划就能圆满完成。但事实上很多人没能做到这一点,还有较多的人是做一天和尚撞一天钟,甚至个别人连钟都没有撞响,没有尽到自己的岗位职责。

  二、没有任何借口。

  没有任何借口就是执行力的体现。曾经看过《西点军校》的人都知道:正因为西点军校的学员们执行力如此惊人,才能使这所学校长盛不衰。他们的学员无条件地服从军官的任何一个指令,视服从为一种美德,这才提高了他们的执行力,才使每一项任务得以完美地完成。而这种服从就是执行力的体现,也正是我们在工作中最最缺少的东西。在工作中没有完成任务是没有借口可言的,即使你有再充分的理由也无法改变执行力差的事实。我想一个成功的人是不会随随便便寻找任何借口的,他们会执意坚持地完成每一项简单或复杂的任务。因此,要做一个成功的人,就必须要确立目标,且不顾一切地去追求目标。期间,还要充分发挥自身的智慧和潜力,最终完成目标,取得成功。具体到日常工作来说,就是要下定决心,以热情、尽责的态度去认真对待和努力完成每一项工作。

  三、注重每一个细节。

  任何一个细节的疏忽都有可能导致你的失败。每项工作的成败不仅仅取决于计划,更在于执行。如果执行的'不好,那么再好的计划也只能是纸上的蓝图;只有执行得好,才能完美地体现设计的精妙。而在执行过程中最重要的是细节。执行一个任务,光抓住重点是不够的,必须从整个任务的组成元素——即每一个细节抓起。所谓要让时针走的准,关键先要秒针走得准。对于领导布置的任务,不能只把重点完成,而忽视小的细节。而要把整个任务完整、完美的做好,就应该从每一个细节做起,从被动心态转变为主动心态,把遵纪、敬业、爱岗当成自己的使命。

  针对办公室的实际工作,就如何提高执行力,我个人提出以下几点看法:

  1、提高每位工作人员的自动自发能力。让每一位工作人员都主动去完成工作任务而不是被动去完成。

  2、明确目标和责任。不明确目标,就象无头的苍蝇嗡嗡乱飞,毫无头绪。不明确责任,自然事情就无人负责;无人负责,自然就做不好事情。

  3、领导与下属之间要加强沟通。领导要经常与下属沟通,关心下属的工作和生活,让下属心里感到温暖,增强团队的凝聚力;下属要主动向领导汇报工作,以便领导检查执行的结果和及时发现执行是否有偏差。

  4、加强考核奖惩。没有考核奖惩,就没有压力和动力;没有压力和动力,出效果就只能是偶然而不是必然。

  《执行力》读后感 2

  阅读《执行力》一书,我深受启发,对执行力的理解有了更为深刻的认识。这本书不仅详细阐述了执行力的重要性,还通过生动的案例和实用的方法,指导我们如何提升个人的执行力。

  首先,我深刻体会到“按质按量完成工作任务”的重要性。无论我们身处哪个岗位,只要每个人都能尽职尽责地完成自己的任务,那么整个团队的目标就能顺利实现。然而,现实中很多人却未能做到这一点,他们往往敷衍了事,甚至连基本的`岗位职责都未能尽到。这让我意识到,提升执行力首先要从自我做起,认真对待每一项工作,确保任务的高质量完成。

  其次,书中提到的“没有任何借口”的执行理念让我深受震撼。正如西点军校的学员们无条件地服从军官的指令一样,我们在工作中也应该摒弃任何借口,坚定地执行上级的决策和任务。这种“视服从为美德”的态度,正是我们提升执行力的关键所在。只有当我们不再为失败找借口时,才能真正地面对问题、解决问题,从而提升工作效率和质量。

  最后,我深刻认识到注重细节对于执行力的重要性。在执行任务的过程中,任何一个细节的疏忽都可能导致失败。因此,我们必须从整个任务的组成元素——即每一个细节抓起,确保每一个环节都做到尽善尽美。只有这样,我们才能确保任务的完美完成,从而赢得上级和同事的信任和尊重。

  《执行力》读后感 3

  《执行力》一书不仅让我对执行力的概念有了更深入的理解,还让我意识到提升执行力对于个人和团队发展的重要性。这本书通过多个角度阐述了执行力的内涵和提升方法,让我受益匪浅。

  首先,我认识到执行力的强弱取决于个人能力和工作态度。能力是基础,但态度才是关键。一个有责任心和进取心的人,会以更加积极和认真的态度去对待工作,从而不断提升自己的执行力。因此,我们要通过加强学习和实践锻炼来提升自己的能力素质,同时更要端正工作态度,以高度的责任心和进取心去完成每一项任务。

  其次,书中提到的“注重细节”的'执行理念让我印象深刻。在执行任务的过程中,我们不能只关注大局而忽视细节。因为任何一个细节的疏忽都可能导致整个任务的失败。因此,我们必须从每一个细节入手,确保每一个环节都做到精准无误。只有这样,我们才能确保任务的圆满完成。

  最后,我深刻体会到领导力对于提升团队执行力的重要性。一个优秀的领导者能够带领团队克服各种困难和挑战,实现团队目标。而领导力的核心就是执行力。只有领导者自身具备强大的执行力,才能影响和带动团队成员共同提升执行力。因此,我们要努力提升自己的领导力水平,以更好地带领团队完成各项任务。

  《执行力》读后感 4

  《执行力》这本书让我对执行力有了更加全面和深入的认识。它不仅阐述了执行力的内涵和重要性,还提供了多种提升执行力的方法和技巧。通过阅读这本书,我深刻体会到以下几点:

  首先,执行力是实现目标的关键。无论我们制定了多么宏伟的目标和计划,如果没有高效的执行力作为支撑,那么这些目标和计划都只能是空中楼阁、纸上谈兵。因此,我们要高度重视执行力的提升工作,将其视为实现目标的重要保障。

  其次,提升执行力需要注重细节和过程管理。在执行任务的过程中,我们不能只关注结果而忽视过程和细节。因为过程和细节往往决定了结果的成败。因此,我们要从每一个细节入手,注重过程管理和质量控制工作。只有这样,我们才能确保任务的圆满完成和目标的顺利实现。

  最后,我深刻体会到团队合作对于提升执行力的重要性。一个高效的团队能够凝聚众人的'智慧和力量共同完成任务和目标。而团队合作的关键就在于执行力。只有每个团队成员都具备强大的执行力并相互协作、密切配合才能形成强大的团队合力并共同实现团队目标。因此我们要注重培养团队合作精神和协作能力以更好地提升团队执行力并推动团队和个人的共同发展。

  《执行力》读后感 5

  在阅读《执行力》这本书的过程中,我深受启发,对执行力的理解有了更加深入的认识。书中反复强调的“按质按量完成自己的工作任务”这一理念,让我深感共鸣。在日常工作中,我们经常会遇到各种任务和挑战,但能否真正按质按量地完成,往往决定了我们的工作成果和团队的整体表现。

  书中还提到“没有任何借口”的执行力精神,这让我深刻反思了自己的工作态度。在工作中,我们可能会遇到各种困难和挫折,但找借口并不能解决问题,反而会影响我们的执行力和工作效率。只有坚定信念、勇于担当,才能克服一切困难,完成工作任务。

  此外,书中还强调了注重细节的重要性。任何一个细节的疏忽都可能导致任务的失败。这让我意识到,在执行任务时,不仅要抓住重点,还要关注每一个细节,确保任务能够完整、完美地完成。

  总的来说,《执行力》这本书让我对执行力有了更加全面和深入的'认识。它提醒我要时刻保持高度的责任心和敬业精神,以严谨的态度和扎实的工作作风去应对各种挑战和任务。我相信,在未来的工作中,我会更加注重执行力的提升,为团队和公司的发展贡献自己的力量。

  《执行力》读后感 6

  《执行力》是一本非常实用的执行力提升培训手册,它以通俗的语言和生动的案例,为我们揭示了执行力的真谛和提升方法。在阅读这本书的过程中,我深刻感受到了执行力对于个人和团队的重要性。

  书中指出,执行力就是把想法变成行动、把行动变成结果的能力。无论多么宏伟的蓝图和正确的决策,如果没有高效的执行,最终都只能是纸上谈兵。这让我意识到,在工作中不仅要有好的想法和计划,更要有强大的执行力去将这些想法和计划付诸实践。

  此外,书中还强调了领导者在提升执行力中的重要性。领导者作为团队的引领者和推动者,他们的行为和态度对团队的执行力有着至关重要的影响。因此,作为领导者,我们应该不断提升自己的`领导力和执行力,为团队树立榜样和标杆。

  在阅读这本书的过程中,我也深刻反思了自己的工作表现。我发现自己在某些方面还存在执行力不足的问题,比如对细节的关注不够、对任务的跟进不够及时等。这些问题都影响了我的工作效率和团队的整体表现。因此,我决心在今后的工作中加强学习和实践锻炼,不断提升自己的执行力水平。

  《执行力》读后感 7

  《执行力》这本书不仅是一本关于执行力的理论书籍,更是一本指导我们提升执行力的实用手册。在阅读这本书的过程中,我深刻感受到了执行力对于个人和团队的重要性以及提升执行力的紧迫性。

  书中通过丰富的案例和深入的分析,揭示了执行力的核心要素和提升方法。它告诉我们,要想提升执行力,首先要明确目标和任务,确保每个人都清楚自己的职责和使命;其次要加强沟通和协作,确保信息的`畅通和资源的共享;最后要注重细节和跟进,确保任务能够完整、完美地执行。

  在阅读这本书的过程中,我也深刻反思了自己的工作表现。我发现自己在某些方面还存在执行力不足的问题,比如对目标的设定不够明确、对任务的跟进不够及时等。这些问题都影响了我的工作效率和团队的整体表现。因此,我决心在今后的工作中加强自我管理和约束,不断提升自己的执行力水平。

  同时,我也深刻认识到,提升执行力不是一朝一夕的事情,需要我们持之以恒地努力和坚持。在今后的工作中,我将以更加饱满的热情和更加扎实的态度去应对各种挑战和任务,不断提升自己的执行力水平,为团队和公司的发展贡献自己的力量。

  《执行力》读后感 8

  阅读《执行力》一书,我深受启发,对“按质按量完成自己的工作任务”这一理念有了更深刻的理解。书中反复强调,无论我们身处哪个部门、哪个岗位,只要每个人都能够严格遵循这一原则,就没有完不成的任务,也没有达不到的目标。

  在日常工作中,我时常发现,许多人对待工作缺乏责任心和紧迫感,往往是做一天和尚撞一天钟,甚至有人连钟都懒得撞。这种态度不仅影响了个人成长,也拖累了整个团队的.进度。而《执行力》一书则像一面镜子,让我看到了自己在工作中的不足,也激励我更加努力地提升自己的执行力。

  我深刻认识到,执行力不仅关乎工作态度,更关乎个人能力。要提升执行力,首先要通过不断学习和实践来增强自身素质,提高自己的专业技能和综合素质。同时,更重要的是要端正工作态度,树立强烈的责任心和进取心,把每一项工作都当作是对自己的挑战和锻炼。只有这样,我们才能在工作中不断突破自我,实现个人和团队的共同成长。

  《执行力》读后感 9

  《执行力》一书中,“没有任何借口”这一理念给我留下了深刻的印象。它不仅是执行力的体现,更是我们工作中必须遵循的.准则。

  在西点军校的案例中,学员们无条件地服从军官的指令,视服从为一种美德,这种精神正是他们执行力强大的根源。反观我们的工作,很多时候我们因为各种原因未能完成任务,却总能找到各种借口来为自己开脱。这种行为不仅无法掩盖我们的失职,更会削弱我们的执行力,让我们在失败中越陷越深。

  我深刻意识到,一个成功的人是不会轻易寻找借口的。他们会以坚定的决心和热情去面对每一个挑战,无论任务多么艰巨、多么复杂,都会尽全力去完成。这种精神正是我们在工作中所缺少的。因此,我要时刻提醒自己,无论遇到什么困难和挫折,都不能找借口、推卸责任,而是要勇敢地面对、积极地解决。只有这样,我们才能在工作中不断成长、不断进步。

  《执行力》读后感 10

  在《执行力》一书中,我还深刻体会到了“注重细节”的重要性。书中指出,任何一个细节的疏忽都有可能导致失败。这让我意识到,在执行任务的过程中,我们不能只关注大局而忽视细节。

  在日常工作中,我时常发现一些同事在完成任务时只注重结果而忽视过程。他们往往认为只要结果达到了预期目标就可以了,而不在乎过程中的细节问题。然而,正是这种对细节的`忽视导致了他们在工作中出现了许多不必要的错误和疏漏。

  我深刻认识到,要提升执行力就必须注重细节。在执行任务的过程中,我们要从每一个细节入手,确保每一个环节都做到尽善尽美。只有这样,我们才能确保任务得以顺利完成并达到预期目标。同时,注重细节也是一种职业素养的体现。一个注重细节的人往往能够更好地把握工作中的每一个机会和挑战,从而在职业生涯中取得更大的成功。

  《执行力》读后感 11

  在阅读了《执行力》这本书后,我深受启发,对“执行力”这一概念有了更加深刻的理解。书中反复强调了“按质按量完成自己的工作任务”的重要性,这让我意识到,无论我们身处何种岗位,只要能够尽职尽责地完成自己的`本职工作,就没有什么目标是遥不可及的。

  书中还提到了“没有任何借口”的执行力精神。这让我联想到了西点军校的学员们,他们无条件地服从军官的指令,将服从视为一种美德,正是这种精神使得他们的执行力惊人,每一项任务都能得以完美完成。反思自身,我在工作中是否也做到了这一点?是否总是能够不找借口、不折不扣地完成任务?这使我深感自责,并决心在今后的工作中,以更加严谨的态度对待每一项任务,不给自己留任何借口。

  此外,书中还强调了注重细节的重要性。这让我意识到,任何一个细节的疏忽都可能导致任务的失败。因此,在执行任务时,我们不能只关注大局而忽视细节,必须从每一个细节抓起,确保任务的完美完成。这种对细节的极致追求,不仅是对工作的负责,更是对自己职业生涯的尊重。

  《执行力》读后感 12

  《执行力》不仅是一本关于个人执行力的书籍,更是一本关于团队领导与执行力的佳作。书中通过多个生动的案例,阐述了领导力和执行力之间的紧密关系。我深刻体会到,一个优秀的领导者,必须具备强大的执行力,才能带领团队走向成功。

  书中提到的“设定明确的目标、采用有效的沟通方式和建立合理的规章制度”等建议,对于提升团队执行力具有非常重要的指导意义。作为团队的一员或领导者,我们应该时刻关注目标的明确性、沟通的有效性和规章制度的.合理性,确保团队在执行任务时能够步调一致、高效协同。

  同时,书中还强调了培养员工责任心、成果思维和合作精神的重要性。这些品质不仅是个人执行力的体现,更是团队执行力的基石。因此,我们应该在日常工作中注重培养这些品质,让团队成员在相互信任、相互支持的氛围中共同成长。

  《执行力》读后感 13

  《执行力》不仅让我对执行力有了更加深入的理解,更让我看到了执行力与个人成长之间的紧密联系。在我看来,执行力不仅仅是一种能力,更是一种态度、一种精神。它体现在我们对待工作的每一个细节中,体现在我们面对困难和挑战时的坚韧不拔中。

  通过阅读这本书,我深刻认识到自己在执行力方面的不足,并找到了提升执行力的方向和方法。我意识到,要想在职业生涯中取得更大的成就,就必须不断提升自己的执行力。这包括加强学习、提高技能、优化工作流程等多个方面。同时,我还需要保持积极的心态和坚定的信念,不断挑战自我、超越自我。

  总之,《执行力》是一本值得反复阅读、深入思考的书籍。它不仅让我对执行力有了更加全面的认识,更让我看到了自己成长的'无限可能。我相信在未来的工作和生活中,我会以更加饱满的热情和更加坚定的执行力去迎接每一个挑战和机遇。

  《执行力》读后感 14

  最近,我阅读了《执行力》一书,感受颇深。这本书不仅从理论层面阐述了执行力的重要性,还通过大量详实的案例,让我对执行力有了更深刻的理解。

  首先,书中反复强调了“按质按量完成自己的工作任务”的重要性。这一点深深触动了我。在日常工作中,我们往往会遇到各种困难和挑战,但只要每个人都能坚守岗位,尽职尽责,那么整个团队乃至整个企业的目标就有望实现。然而,现实往往并非如此,很多人只是敷衍了事,甚至有些人连基本的工作职责都未能履行。这使我意识到,个人执行力的强弱直接关系到整个团队和企业的成败。

  其次,书中提到的“没有任何借口”让我深感震撼。这种执行力的体现,不仅是西点军校的'学员们所展现的,也是我们在工作中应该追求的。在工作中,我们往往会因为各种原因而未能完成任务,但找借口并不能解决问题,反而会让问题更加严重。一个成功的人,总是会坚持完成每一项任务,无论简单还是复杂,都会全力以赴。这种精神,正是我们在工作中最缺乏的。

  最后,书中强调了注重细节的重要性。任何一个细节的疏忽,都可能导致整个任务的失败。这让我明白,在执行任务时,不仅要抓住重点,还要关注每一个细节。只有这样,才能确保任务的完美完成。

  《执行力》读后感 15

  《执行力》一书不仅让我对个人执行力有了更深刻的认识,还让我对企业执行力有了全新的理解。

  首先,书中指出,执行力是决定企业成败的重要因素。在激烈竞争的市场环境中,一个企业的执行力如何,将直接决定其兴衰。这让我深刻体会到,企业要想在市场中立于不败之地,就必须具备强大的`执行力。

  其次,书中详细阐述了执行力组织的核心流程,即人员、战略、运营三个流程的紧密结合。这让我明白,一个执行力强的企业,必须建立一种执行力文化,将人员、战略和运营紧密结合起来,通过制定周密、详细的计划去实现企业的战略目标。

  最后,书中还提到了组织领导者在执行力建设中的重要作用。一个优秀的领导者,应该具备高度的责任心和进取心,能够带领团队克服各种困难,实现企业的目标。同时,领导者还应该注重培养员工的执行力和团队协作精神,让每一个员工都能成为企业发展的推动力。

  《执行力》读后感 16

  在阅读《执行力》的过程中,我逐渐意识到,提升执行力不仅是个人的事情,更是整个团队的事情。

  首先,个人要明确自己的定位和目标。只有明确了自己的职责和目标,才能更好地履行自己的职责,提升自己的执行力。同时,个人还应该注重自身能力的提升和态度的`端正,通过不断学习和实践来增强自己的综合素质。

  其次,团队要注重协作和沟通。一个团队要想提升执行力,就必须加强协作和沟通。只有团队成员之间相互配合、相互支持,才能形成强大的合力,共同完成任务。同时,团队还应该建立有效的沟通机制,确保信息的畅通无阻,以便及时发现问题、解决问题。

  最后,团队要注重激励和考核。通过合理的激励和考核机制,可以激发员工的积极性和创造力,提升他们的执行力和团队协作精神。同时,还可以通过对员工表现的评估,及时发现和纠正问题,确保整个团队的执行力始终保持在一个较高的水平。

  总之,《执行力》一书让我对执行力有了更深刻的认识和理解。无论是个人还是团队,都需要不断提升自己的执行力,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

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